Все вакансии в регионе Карачаево-Черкесская Республика, страница: 49

Получать, проверять и выдавать специальную одежду, обувь, санитарную одежду, предохранительные приспособления, инвентарь (чехлы, портьеры и т. д.); сортировать ранее использованные изделия, выставлять пометки, чистить, сушить; вести учёт, следить, чтобы указанными изделиями пользовались правильным образом; организовывать смену постельного белья, полотенец, рабочей одежды в соответствии с графиком или по мере загрязнения; получать и сортировать бывшее в употреблении постельное бельё и полотенца и сдавать в стирку; выдавать (на смену) чистое постельное бельё и полотенца, рабочую одежду; после стирки проводить мелкий ремонт мягкого инвентаря; сортировать и укладывать чистый и проглаженный мягкий инвентарь в шкафы для хранения; осуществлять контроль за правильным использованием спецодежды и другого мягкого инвентаря; принимать участие в составлении актов на списание пришедшей в негодность специальной одежды, белья, полотенец и других предметов мягкого инвентаря; оформлять и вести установленную документацию (например, журнал учёта белья).

Отель ВертикальSki&Spa Resort 4* - место для внесезонного отдыха, который находится на курорте «Архыз» на высоте 1600 метров над уровнем моря. Чем предстоит заниматься: Составлять и обновлять маркетинговую стратегию, следить за ее последовательным воплощением в жизнь. Курировать работу подрядчиков по этому направлению: например, таргетолога, администратора сайта, агентов. Поддерживать в актуальном виде сайт отеля. Наполнять контентом и продвигать аккаунты отеля в социальных сетях, а также общаться от имени отеля с подписчиками. Проводить рекламные акции, креативные кампании и подобные активности. Развивать партнерства: например, совместные скидки или розыгрыши призов. Инициировать публикации в СМИ и закупать рекламу. Отслеживать спрос и интересы существующей аудитории, чтобы корректировать услуги и тарифы отеля в соответствии с рынком. Создание благоприятного имиджа отеля. Аналитика Что мы ждём от вас:• Хороший пользователь ПК; • Стрессоустойчивость; • Знание деловой этики общения.

Прием белья, разделение его по категориям, выбор оптимальных программ стирки, глажка и подгтотовка к выдаче. Обслуживание оборудования, контроль инвентаря и моющих средств, своевременный их заказ в целях обеспечения непрерывной работы прачечной гостиницы.

Ведение бухгалтерского и налогового учёта, финансово-хозяйственной деятельности на производстве. Контроль правильности и своевременности составления отчетов материально ответственных лиц. Составление реестра дебиторской и кредиторской задолженности. Проведение выверки расчетов с поставщиками. Участие в проведении инвентаризаций. Взаимодействие с контролирующими органами. Обеспечение строгого соблюдения кассовой дисциплины, сроков сдачи отчетности

Должностные обязанности. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Подготавливает необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих. Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале предприятия, следит за его своевременным обновлением и пополнением. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. Оформляет карточки пенсионного страхования, другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам предприятия и их семьям, установления льгот и компенсаций. Изучает причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по ее снижению. Подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. Составляет установленную отчетность.

Сопровождение детей в поездках, сопровождение в период 5 дневных сборов

Воспитание

Вакансия компании: ООО "ВИМКОМ" Приветствуем.Мы, ООО "ВИМКОМ", магазин "Офисная планета", в связи с расширением приглашаем на работу продавца-консультанта.Мы более 25 лет работаем на рынке, занимаемся продажами офисной мебели, художественных материалов и канцелярских товаров.Условия:Бесплатное корпоративное обучение; Официальное трудоустройство согласноТК РФ; Стабильная заработная плата; Работа в дружном коллективе с профессиональными наставниками.Обязанности:Консультация покупателей в торговом зале; Работа с товарными запасами магазина; Поддержание чистоты и порядка в торговом зале.Требования:Хорошие коммуникабельные навыки, активная жизненная позиция; Трудолюбие, исполнительность, аккуратность и ответственность; Клиентоориентированность.Дорогой наш соискатель, мы ждем Вас в нашей команде!Откликайся

Вождение легкового автомибиля Вождение автобуса на территории сада Заполнение путевых листов

Ремонт паровых и водогрейных котлов и вспомогательного оборудования котельной, ремонт и обслуживание водопроводных сетей и канализации.

Ведение бухучета в части расчетов с поставщиками и подрядчиками, внесение первичной документации. Формирование , рассылка актов сверки, выявление расхождений по актам сверки, внесение исправлений. Проведение взаиморасчетов.

Внедрение корпоративных ценностей и развитие корпоративной культуры. Разработка и реализация нематериальной мотивации. Организация мероприятий для сотрудников. Создание контента для корпоративных порталов и социальных сетей. Поддержка и развитие HR бренда компании. Разработка стратегий по формированию репутации работодателя. Разработка мероприятий по анализу и повышению вовлеченности , лояльности персонала.

Расчет , начисление , сдача отчетности по имущественным налогам, транспортному, земельному и имущественному. Расчет , начисление , формирование и сдача декларации по налогу на прибыль. НДС проверка книги продаж, проверкам книги покупок ,расчет , начисление , формирование и сдача декларации. Формирование промежуточной бухгалтерской  отчетности . Организация и контроль налогового учета по всем участкам. Контроль за своевременной уплатой налогов, взносов, сборов. Контроль за сдачей в срок налоговой, статистической , бухгалтерской отчетности. Контроль за качественным проведением сверки с покупателями и заказчиками, поставщиками и подрядчиками, кредитными организациями и пр. Взаимодействие с контролирующими органами. Организация и проведение внутреннего аудита всех участков.

Осуществлять контроль технологического процесса. Контроль санитарно-гигиенического состояния производства в соответствии со схемой производственного контроля.

Организационно-техническое  сопровождение и планирование деятельности ТОП менеджеров в части производственных вопросов. Методологическая помощь руководителям подразделений в части производственных задач. Координация  взаимодействия руководителей подразделений по производственным вопросам. Постановка и контроль выполнения задач от генерального директора, касающихся производственных и технических вопросов в компании. Контроль и аудит производственных процессов в компании. Оперативное и точное выполнение поручений генерального директора, связанных с организацией производственного процесса. Подготовка отчетности по проделанной работе и статусу проектов для руководства.

Обеспечение эффективной работы всех технических процессов на производстве. Внедрение новых технологий  и методов для повышения эффективности и снижения затрат. Планирование и реализация проектов по модернизации и расширению производственных мощностей. Быстрое реагирование на возникающие технические проблемы и их эффективное решение. Руководство деятельностью технических служб организации. Ввод в эксплуатацию оборудования. Обеспечение бесперебойной работы технологического оборудования и инженерных систем. Разработка планов и контроль вымполнения технического обслуживания и ППР. Бюджетирование отдела.

Аннализ эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, материального стимулирования.  Разработка, внедрение,и адаптация новых форм мотивации труда, разработка положений об оплате труда. Расчет нормативной численностиперсонала, составление штатного расписания, графиков сменности. Контроль начисления заработной платы, иных выплат сотрудникам.  Планирование фонда заработной платы, план-фактный анализ.

Ведение бухучета в части расчетов с поставщиками и подрядчиками (счета 60,76)-внесение первичной документации.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.Работай в «Магните» и:планируй свой график – 2 на 2, дневные или ночные смены, возможны подработки, совмещения с другой работой и даже очным обучениемработай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомпроходи ежегодные медосмотры за счёт компанииполучай награды за стаж и премии за квалификациюотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестницеполучай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что вы будете:своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок,работать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :),делать всё, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд, соблюдая стандарты выкладки,помогать продавцам и покупателям,контролировать сроки годности продуктов с заботой о покупателях.Вы нам подходите, если:готовы учиться – нам не важно, какое у вас образование или опыт работы, мы всему научим, ответственно подходите к задачам, любите свою работу и людей вокруг.Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.Работай в «Магните» и:планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки, совмещения с другой работой и даже очным обучениемработай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомпроходи ежегодные медосмотры за счёт компанииполучай награды за стаж и премии за квалификациюотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестницеполучай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что вы будете:своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок,работать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :),делать всё, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд, соблюдая стандарты выкладки,помогать продавцам и покупателям,контролировать сроки годности продуктов с заботой о покупателях.Вы нам подходите, если:готовы учиться – нам не важно, какое у вас образование или опыт работы, мы всему научим, ответственно подходите к задачам, любите свою работу и людей вокруг.Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.