Все вакансии в регионе Карачаево-Черкесская Республика, страница: 47

1. Проводит обучение учащихся в соответствии  с требованиями федеральных государственных  образовательных  стандартов.2. Содействует развитию личности , талантов и способности обучающихся.3. Участвует в работе предметных комиссий, семинаров.4. Участвует в деятельности  педагогического и иных советов образовательного учреждения, а также в деятельности методических  объединений и других формах методической работы.5. Осуществляет связь с родителями или  лицами их заменяющими.6. Принимает меры по сохранению контингента обучающихся.7. Ведет школьную документацию: журнал индивидуальных занятий, журнал групповых занятий, индивидуальные планы, в конце учебного года вносит оценки учащегося в общешкольную ведомость учета успеваемости. Все записи в документах должны вестись четко и аккуратно. Классный журнал  после проведения урока сдается в учебную часть, где и хранится.8. В конце учебного года  преподаватель  пишет характеристику на учащегося,  которая  должна быть  по-возможности  более полной, отражающей его психологические  и физические способности.9.Повышает свою профессиональную квалификацию .

Выполнять подсобные и вспомогательные работы в служебных, производственных помещениях и складах Общества. Нагружать, разгружать, перемещать вручную или на тележках (вагонетках) и штабелировать грузы (мебель, материалы, ящики, картон, бумагу и т.п.). Выполнять хозяйственные работы, не требующие специальной квалификации.

Осуществлять проведение физиотерапевтических процедур. Подготавливать физиотерапевтическую аппаратуру к работе, подготавливать пациентов к процедурам.

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 1.Разрабатывает годовые, квартальные планы работы и обеспечивает их выполнение; 2. Осуществляет деятельность по совершенствованию и развитию форм и методов хореографического искусства, улучшения деятельности творческих хореографических коллективов, более активного их участия в культурной жизни республики; 3.Способствует возрождению духовности, нравственности и патриотизма, формирование здорового образа жизни и эстетического воспитания в творческих коллективах (учебно-воспитательные планы, репертуарные сборники, методические рекомендации и т.п.); 4. Анализирует и прогнозирует дальнейшее развитие хореографического искусства в республике; 5. Изучает, обобщает и распространяет на территории республики позитивный опыт работы хореографических коллективов; 6. Разрабатывает методические материалы в помощь учреждениям культуры, художественным руководителям хореографических коллективов; 7. Изучает и популяризует фольклор, народные традиции, обычаи, обряды, праздники характерные для народов КЧР для использования в хореографических постановках; 8. Проводит семинары, мастер-классы, творческие лаборатории, организует стажировки для художественных руководителей хореографических коллективов; 9. Осуществляет методическую и практическую помощь в развитии и совершенствовании данного жанра, выезжает на места по заявкам клубных учреждений по индивидуальному графику; 10. Осуществляет отбор и рекомендует коллективы для участия в Международных, Российских, Региональных и Республиканских мероприятиях; 11. Проводит районные, республиканские смотры, конкурсы профессионального мастерства художественных руководителей хореографических коллективов; 12. Осуществляет командировки в клубные учреждения республики с целью оказания методической и практической помощи; 13. Принимает активное участие во всех мероприятиях, проводимых РЦНК; 14. Повышает эффективность работы коллективов народного творчества коллективов, имеющих звание «народный», «образцовый»; формирует и пополняет репертуар коллективов самодеятельного творчества лучшими образцами отечественного и зарубежного искусства. 15. Работа на ПК. Уметь работать с набором Microsoft Office, свободно создавать Word файлы и работать с ними, создавать Excel таблицы, формировать данные и делать с помощью программ элементарные расчеты, уметь создавать презентации в PowerPoint, и выполнять другие задачи, порученные директором РЦНК.

Осуществлять подготовку пациента к массажу. Выполнять различные виды медицинского массажа в соответствии с назначением врача.

Осуществлять работу, направленную на коррекционную помощь детям с речевыми нарушениями с учетом особенностей психофизического развития и их индиыидуальных возможностей

Определять степень отклонений (умственных, физических, эмоциональных) в развитии несовершеннолетних и проводить их психолого-педагогическую коррекцию.

Ведение бухгалтерского учетаопераций, связанных с осуществлением деятельности в рамках обязательного медицинского страхования (раздельный учет по операциям со средствами обязательного медицинского страхования). 4.1.1. Учет средств целевого финансирования (средств на финансовое обеспечение ОМС в соответствии с договором о финансовом обеспечении обязательного медицинского страхования, средств нормированного страхового запаса и целевых средств, размер которых не зависит от дифференцированного подушевого норматива и количества застрахованных). 4.1.2. Формирование счетов/ счетов-фактур за оказанную застрахованным лицам медицинскую помощь, счетов-реестровна основе тарифов на медицинские услуги, действующих в отчетном периоде. 4.1.3. Прием первичных учетных документов,связанных с осуществлением деятельности в рамках обязательного медицинского страхования.

· Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. · Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников. · Управлять показателями деятельности отделения. · Контролировать кассовые операции и движение денежных средств. · Готовить отчетность. · Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Консультировать клиентов по услугам Почты России. Принимать, обрабатывать, сортировать и вручать почтовые отправления. Осуществлять денежные переводы, прием платежей, выплату пенсий и пособий. Доставлять и вручать адресатам почтовые отправления, пенсии и пособия.

Набор в спортивную секцию или группу физкультурно-оздоровительной направленности лиц, желающих заниматься физической культурой и спортом и не имеющих медицинских противопоказаний. Ведение учебно-тренировочной работы с занимающимися. Обеспечение повышения физической, технической и спортивной подготовленности занимающихся, укрепления и охраны их здоровья в процессе занятий, безопасности учебно-тренировочного процесса. Подготовка занимающихся к участию в спортивно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятиях, подготовка спортсменов массовых разрядов и судей по спорту. Разработка готовых и текущих планов для подготовки занимающихся, ведение систематического учёта, анализа и обобщения достигнутых результатов. Использование в работе наиболее эффективных методов спортивной подготовки и оздоровления занимающихся.

Что мы предлагаем: • Официальное трудоустройство и стабильность крупнейшего ювелирного бренда; • Полностью «белый» доход: оклад + процент от продаж — честно и прозрачно; • Финансовую поддержку на старте, чтобы адаптация прошла спокойно; • Гибкий график и работу рядом с домом — бережём твое время; • Бесплатное обучение в корпоративном университете и наставничество; • Быстрый карьерный рост — мы поддерживаем амбиции; • Премию за рекомендацию друзей — от 8 000 ₽ за каждого нового коллегу; • Яркие корпоративные события и команду, в которой важен каждый; • Скидки на весь ассортимент магазинов, а также расширенная программа лояльности от компаний-партнеров. Чем предстоит заниматься: • Продавать с душой — консультировать клиентов, помогать с выбором украшений и вдохновлять на покупки; • Вести команду — мотивировать и развивать сотрудников, быть наставником для новых коллег; • Поддерживать работу магазина — следить, чтобы все процессы работали как часы, а клиенты получали лучший сервис; • Следить за стандартами — обеспечивать безупречное обслуживание, ради которого хочется возвращаться снова и снова. Откликайся и стань частью Золотой команды — вместе зададим новые правила в ювелирном бизнесе! Рады сотрудникам из любых отраслей: управляющий, заместитель управляющего, директор магазина, продавец, консультант, работник торгового зала (ртз), старший продавец, товаровед, администратор, менеджер по продажам. Приветствуется, но не обязателен опыт работы в SOKOLOV (Соколов), Pandora (Пандора), SUNLIGHT (Санлайт), Adamas (Адамас), Бронницкий Ювелир, Valtera (Вальтера), Московский Ювелирный Завод (МЮЗ), Яшма Золото, Эстет, Улыбка радуги, Рив Гош, Глория Джинс, Gloria Jeans, СТОКМАНН, Золотое яблоко

Что мы предлагаем: • Официальное трудоустройство и стабильность крупнейшего ювелирного бренда; • Полностью «белый» доход: оклад + процент от продаж — честно и прозрачно; • Финансовую поддержку на старте, чтобы адаптация прошла спокойно; • Гибкий график и работу рядом с домом — бережём твое время; • Бесплатное обучение в корпоративном университете и наставничество; • Быстрый карьерный рост — мы поддерживаем амбиции; • Премию за рекомендацию друзей — от 8 000 ₽ за каждого нового коллегу; • Яркие корпоративные события и команду, в которой важен каждый; • Скидки на весь ассортимент магазинов, а также расширенная программа лояльности от компаний-партнеров. Что предстоит заниматься: • Помогать клиентам подобрать украшения, которые подчеркнут их стиль и настроение; • Оформлять покупки и работать с кассой; • Проводить диагностику и оценивать ювелирные изделия; • Определять сумму займов и оформлять документы по залогу; • Соблюдать стандарты хранения товарно-материальных ценностей; • Создавать сервис, за которым хочется вернуться снова. Откликайся и стань частью Золотой команды — вместе зададим новые правила в ювелирном бизнесе! Рады сотрудникам из любых отраслей: продавец, консультант, кассир, начинающий специалист, работник торгового зала (ртз), старший продавец, товаровед, работник зала, администратор, сотрудник ломбарда, менеджер по продажам. Приветствуется, но не обязателен опыт работы в SOKOLOV (Соколов), Pandora (Пандора), SUNLIGHT (Санлайт), Adamas (Адамас), Бронницкий Ювелир, Valtera (Вальтера), Московский Ювелирный Завод (МЮЗ), Яшма Золото, Эстет, Улыбка радуги, Рив Гош, Глория Джинс, Gloria Jeans, СТОКМАНН, Золотое яблоко

Что мы предлагаем: • Официальное трудоустройство и стабильность крупнейшего ювелирного бренда; • Полностью «белый» доход: оклад + процент от продаж — честно и прозрачно; • Финансовую поддержку на старте, чтобы адаптация прошла спокойно; • Гибкий график и работу рядом с домом — бережём твое время; • Бесплатное обучение в корпоративном университете и наставничество; • Быстрый карьерный рост — мы поддерживаем амбиции; • Премию за рекомендацию друзей — от 8 000 ₽ за каждого нового коллегу; • Яркие корпоративные события и команду, в которой важен каждый; • Скидки на весь ассортимент магазинов, а также расширенная программа лояльности от компаний-партнеров. Что предстоит заниматься: • Помогать клиентам подобрать украшения, которые подчеркнут их стиль и настроение; • Оформлять покупки и работать с кассой; • Проводить диагностику и оценивать ювелирные изделия; • Определять сумму займов и оформлять документы по залогу; • Соблюдать стандарты хранения товарно-материальных ценностей; • Создавать сервис, за которым хочется вернуться снова. Откликайся и стань частью Золотой команды — вместе зададим новые правила в ювелирном бизнесе! Рады сотрудникам из любых отраслей: продавец, консультант, кассир, начинающий специалист, работник торгового зала (ртз), старший продавец, товаровед, работник зала, администратор, сотрудник ломбарда, менеджер по продажам. Приветствуется, но не обязателен опыт работы в SOKOLOV (Соколов), Pandora (Пандора), SUNLIGHT (Санлайт), Adamas (Адамас), Бронницкий Ювелир, Valtera (Вальтера), Московский Ювелирный Завод (МЮЗ), Яшма Золото, Эстет, Улыбка радуги, Рив Гош, Глория Джинс, Gloria Jeans, СТОКМАНН, Золотое яблоко

Организация закупок и товаров, рамещение информации о государственных закупках в единой информационной системе плана закупок и внесение в него изменений

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности обеспечение информирования и повышения уровня осведомленности партнеров и клиентов в отношении перечня услуг в сфере недвижимости предоставляемых ДЗО внедрение разработанных на уровне ЦА/ТБ/ГОСБ мероприятий в Офисах Домклик: по повышению эффективности продаж, росту качества обслуживания клиентов, трансляции инициатив и лучших практик для сотрудников офисов Домклик контроль качества и анализ эффективности продаж, разработка плана действий по увеличению продаж выполнение операций ипотечного кредитования клиентов и их сопровождения повышение сервиса для клиентов и рост конвертации одобренных заявок в выдачи по ипотечным продуктам. Требования образование высшее стаж работы в финансово-банковской сфере, розничном бизнесе или страховом секторе не менее 1 года Личностные качества: системное мышление самоорганизация стрессоустойчивость, мотивация на достижение результата навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский) Условия стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Работы планировочного характера в карьере, на отвалах, разравнивание породы, грунта, перемещение грунта

Управление грузовым автомобилем,транспортировка грузов

Выполнение комплекса работ по выемке грунтов, рытью траншей и котлованов.

Организация строительно-монтажных работ, умение руководить коллективом, ведение строительной документации, сдача материальных отчетов