Все вакансии в регионе Ямало-Ненецкий автономный округ, страница: 302

Поддержание санитарного состояния закрепленной территории на уровне требований СанПин

Осуществляет руководство и организацию деятельности отдела кадров, обеспечивает выполнение стоящих перед ним задач и возложенных на него функций.

На  дежурного по спортивному залу  возлагаются следующие обобщенные трудовые функции: 1. Сопровождение занимающихся при проведении мероприятий и занятий по физической подготовке и физическому развитию. 2. обслуживание и информирование занимающихся по вопросам использования спортивного оборудования и инвентаря в спортивном и тренажерном зале. 3. обеспечение чистоты и порядка в спортивном и тренажерном зале. 4. учет оборудования, спортивного инвентаря. Временно  на период отпуска по уходу за ребенком

·         планирование учебно-тренировочного и образовательного процесса, направленного на реализацию дополнительной образовательной программы спортивной подготовки по видам спорта, в соответствии с федеральными стандартами; Проведение мероприятий спортивной ориентации и спортивного отбора для обеспечения индивидуального подхода в соответствии с целями программ, реализуемых организацией; Проведение занятий физической культурой и спортом; Психолого-педагогическое, информационное, техническое сопровождение занятий физической культурой и спортом; Организация участия в спортивных соревнованиях, в спортивных и физкультурных мероприятиях; Формирование осознанного отношения к физкультурной и спортивной деятельности, мотивационно-ценностных ориентаций и установок на ведение здорового образа жизни.

·         планирование учебно-тренировочного и образовательного процесса, направленного на реализацию дополнительной образовательной программы спортивной подготовки по видам спорта, в соответствии с федеральными стандартами; Проведение мероприятий спортивной ориентации и спортивного отбора для обеспечения индивидуального подхода в соответствии с целями программ, реализуемых организацией; Проведение занятий физической культурой и спортом; Психолого-педагогическое, информационное, техническое сопровождение занятий физической культурой и спортом; Организация участия в спортивных соревнованиях, в спортивных и физкультурных мероприятиях; Формирование осознанного отношения к физкультурной и спортивной деятельности, мотивационно-ценностных ориентаций и установок на ведение здорового образа жизни.

Оказывает сопровождение воспитанника с ОВЗ; Оказывает ему помощь в обеспечении коммуникации, в использовании средств реабилитации и обучения; Оказывает помощь в соблюдении санитарно-гигиенических требований; Несет ответственность за жизнь и здоровье воспитанника в помещениях дошкольного учреждения, на игровых площадках, на прогулке, на экскурсиях при выходе и выезде за пределы дошкольного учреждения.

Помогать клиентам в выборе товара и консультировать Продавать товары и услуги Заниматься выкладкой техники Поддерживать порядок в отделе

-содержит в надлежащем санитарном состоянии здания, включая помещенияздании и прилегающие к ним территории (дворы, тротуары, сточных каналы, урны,мусоросборники, лестничные площадки и марши, помещения общего пользования, подвалы) - осуществляет комплексную уборку входных групп зданий (очистка пола, дверей,остекления, стен, вынос мусора из урн); -комплексная уборка санитарных комнат (очистка и дезинфекция: пола, дверей,остекления, стен, туалетных перегородок, унитазов, сидений унитазов, раковин, столешницраковин, душевых поддонов с использованием специальных химических средств. Очистка иполировка: зеркал, металлических (хромированных, из нержавеющей стали и т.п.)смесителей, сифонов, светильников с использованием ручного инвентаря и специальныххимических средств. Дезодорация воздуха. Комплектация дозаторов расходнымиматериалами (туалетная бумага, бумажные полотенца, жидкое мыло, дезодоранты, вынос мусора -удаление мусора из мусорных корзин, замена пакетов для сбора мусора, очисткаи дезинфекция мусорных корзин (при необходимости) влажная и сухая уборка пола с твердыми покрытиями, очистка плинтусов с использованием ручного инвентаря; уборка лестничных маршей и площадок, очистка перил, ограждений, барьеровиспользованием ручного инвентаря -сухая уборка коврового покрытия пола с использованием пылесосов; удаление пыли и иных загрязнений со всех горизонтальных и вертикальныхповерхностей на высоте не более 2 м (без применения специальных приспособлений); очистка полотен дверей и дверных коробок, включая доводчики, очистка и дезинфекция дверных ручек; мытьё окон и очистка подоконников, очистка оконных жалюзи с использованием ручного инвентаря очистка письменных столов, включая тумбочки на колесах, без перемещениядокументов очистка корпусов оргтехники, очистка наружных поверхностей шкафов,внутренних частей дверок и полок без перемещения книг и документов (только свободныхпространств полок), деликатная очистка сувениров, декоративных, ценных предметов (вприсутствии сотрудников); 2.1.17. очистка (мытьё) учебно - игрового оборудования, спортивного инвентаря,наглядных пособий и др. - текущий мелкий ремонт помещений школы

Планирование учебно-тренировочного и образовательного процесса, направленного на реализацию дополнительной образовательной программы спортивной подготовки по видам спорта, в соответствии с федеральными стандартами; Проведение мероприятий спортивной ориентации и спортивного отбора для обеспечения индивидуального подхода в соответствии с целями программ, реализуемых организацией; Проведение занятий физической культурой и спортом; Психолого-педагогическое, информационное, техническое сопровождение занятий физической культурой и спортом; Организация участия в спортивных соревнованиях, в спортивных и физкультурных мероприятиях; Формирование осознанного отношения к физкультурной и спортивной деятельности, мотивационно-ценностных ориентаций и установок на ведение здорового образа жизни.

1.   Защита прав и свобод несовершеннолетних обучающихся. 2. Психолого-педагогическое сопровождение учебно-воспитательного процесса образовательного учреждения. 3.   Консультативная помощь всем участникам учебно-воспитательного процесса.  4.   Психодиагностика.  5.   Психопрофилактика. 6.   Психологическое консультирование. 7.   Психокоррекция и развитие.

Мониторинг и составление отчетности в Департамент тарифной политики по фактическим затратам по регулируемым видам деятельности (в разрезе каждого тарифа). Формирование материалов на установление тарифов по регулируемым видам деятельности;                 Обработка первичной бухгалтерской отчетности (счета, счета-фактуры, накладные, акты), сканирование необходимой документации;                Участие (при необходимости) в инвентаризации имущества Общества; Составление отчетности по программам энергосбережения (в пределах компетенции);                 Составление требуемой отчетности по инвестиционным программам, концессионным соглашениям (в пределах компетенции);                При отсутствии специалиста по начислению платежей - работа в Контур-ЖКХ (просмотр задолженности, выдача квитанций; предоставление справок об отсутствии задолженности, разнос платежей, осуществление начисление платежей по алгоритму и пр.); Участие при составлении плана закупок;               Обеспечение предоставления отчетности по раскрытию информации в соответствии с регламентами и сроками;                 Оказание помощи специалистам в размещении информации на портале ГИС ЖКХ в пределах компетенции;         Составление первичной отчетности (сводки, справки, расчеты) по видам деятельности;    Ежемесячный аудит фактических затрат в разрезе тарифов и прочих видов деятельности. Контроль правильности отнесения затрат на счета бухгалтерского учета;           Составление статистической отчетности по перечню;         Составление отчетности  в органы местного самоуправления и Департамент тарифной политики;            Размещение информации на сайте организации в пределах компетенции.

​​​​​​Осуществлять организационное и техническое руководство эксплуатацией оборудования и сооружений электростанции. Обеспечивать надежную и экономичную работу оборудования, соблюдение оперативно-диспетчерской дисциплины, бесперебойную передачу электрической энергии по воздушным и кабельным линиям, отходящим от электростанции, соответствующей требуемым параметрам и нормативным показателям качества, поддержание состояния оборудования электростанции в соответствии с заданным уровнем эксплуатационной готовности.

Осуществлять организационное и техническое руководство эксплуатацией оборудования и сооружений электростанции. Обеспечивать надежную и экономичную работу оборудования, соблюдение оперативно-диспетчерской дисциплины, бесперебойную передачу электрической энергии по воздушным и кабельным линиям, отходящим от электростанции, соответствующей требуемым параметрам и нормативным показателям качества, поддержание состояния оборудования электростанции в соответствии с заданным уровнем эксплуатационной готовности.

Диагностика технического состояния двигателей;   Разборка двигателей с маркировкой деталей и составлением дефектных ведомостей; Дефектовка деталей и узлов с определением возможности их восстановления; Ремонт блоков цилиндров, головок блока, коленчатых и распределительных валов; Сборка двигателей с соблюдением моментов затяжки и технологических зазоров; Проведение стендовых испытаний отремонтированных двигателей в помещениях; Ведение технической документации и гарантийного обслуживания отремонтированных агрегатов.

- Запуск, регулировка и остановка силовых установок согласно технологическим регламентам. - Контроль рабочих параметров двигателей: давления масла, температуры охлаждающей жидкости, частоты вращения коленчатого вала, нагрузки и расхода топлива. При отклонении показателей от нормативных значений машинист оперативно корректирует режимы работы, предотвращая развитие аварийных ситуаций. - Регулярное техническое обслуживание двигательных установок: замена фильтрующих элементов, проверка зазоров клапанного механизма, регулировка топливной аппаратуры. - Диагностика технического состояния агрегатов с использованием современных электронных систем. По результатам диагностики принимаются решения о необходимости проведения ремонтных работ. - Документирование всех операций в эксплуатационных журналах: фиксация наработки мотора, расхода эксплуатационных материалов и запчастей, отклонений в работе. - Анализ эффективности использования топлива и разработка рекомендаций по оптимизации режимов эксплуатации. - При нештатных ситуациях принимать оперативные решения для локализации неисправностей, предотвращения повреждения оборудования и обеспечения безопасности персонала.

Широкая сеть «Магнит Косметик» — это не только возможность найти работу по душе рядом с домом. Это шанс учиться и расти вместе с лидером рынка!Стань экспертом красоты вместе с «Магнит Косметик»!Работай в «Магнит Косметик» и:планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки и совмещения с другой работой и даже очным обучениемработай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомполучай награды за стажотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице. Максимум обучающих курсов от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы, чтобы научить тебя продавать товар и свою экспертность,посещай закрытые презентации перед запуском продуктов, которые дадут полезные знакомства в бьюти-сфере. Расширяй профессиональный контур и узнавай о новинках одним из первых!получай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что ты будешь:работать на кассе и в зале с улыбкой и получать кэшбек в сети магазинов :),следить за качеством и сроком годности товаров,повышать уровень навыков — чем больше ты знаешь, тем выше твоя квалификация,слышать потребности покупателя и помогать ему выбрать нужный товарТы нам подходишь, если:придерживаешься порядка, ответственно подходишь к задачам и любишь помогать людям! Не важно, какое у тебя образование и опыт работы – всему научимЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магнит Косметик», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучениеполучаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, а еще в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублейучаствуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьУсловия работы для соискателей от 16-ти до 18-ти лет.Продолжительность рабочей недели/смены:В свободное от учебы время (период каникул) до 35 часов в неделю/до 7 часов в сменуВ учебный период до 17,5 часов в неделю/до 4 часов в сменуНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец, продавец-консультант, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Подружка, Иль дэ ботэ, Сефора, Рив Гош и других розничных сетях.«Магнит» — это быстрый карьерный рост: продавец может стать старшим продавцом через полгода после старта работы.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть «Магнит Косметик» — это не только возможность найти работу по душе рядом с домом. Это шанс учиться и расти вместе с лидером рынка!Стань экспертом красоты вместе с «Магнит Косметик»!Работай в «Магнит Косметик» и:планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки и совмещения с другой работой и даже очным обучениемработай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомполучай награды за стажотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице. Максимум обучающих курсов от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы, чтобы научить тебя продавать товар и свою экспертность,посещай закрытые презентации перед запуском продуктов, которые дадут полезные знакомства в бьюти-сфере. Расширяй профессиональный контур и узнавай о новинках одним из первых!получай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что ты будешь:работать на кассе и в зале с улыбкой и получать кэшбек в сети магазинов :),следить за качеством и сроком годности товаров,повышать уровень навыков — чем больше ты знаешь, тем выше твоя квалификация,слышать потребности покупателя и помогать ему выбрать нужный товарТы нам подходишь, если:придерживаешься порядка, ответственно подходишь к задачам и любишь помогать людям! Не важно, какое у тебя образование и опыт работы – всему научимЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магнит Косметик», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучениеполучаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, а еще в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублейучаствуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьУсловия работы для соискателей от 16-ти до 18-ти лет.Продолжительность рабочей недели/смены:В свободное от учебы время (период каникул) до 35 часов в неделю/до 7 часов в сменуВ учебный период до 17,5 часов в неделю/до 4 часов в сменуНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец, продавец-консультант, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Подружка, Иль дэ ботэ, Сефора, Рив Гош и других розничных сетях.«Магнит» — это быстрый карьерный рост: продавец может стать старшим продавцом через полгода после старта работы.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

1.   Снятие контрольных показаний, проверка исправности приборов учета холодного, горячего водоснабжения, тепловой энергии 2.   Ввод эксплуатацию и вывод из эксплуатации приборов учета холодного, горячего водоснабжения и тепловой энергии. 3.   Выявление фактов безучетного и бездоговорного потребления коммунальных ресурсов, несанкционированного вмешательства в работу приборов учета. 4.   Участие в процедуре полного или частичного ограничения режима потребления энергоресурсов потребителю по выданной заявке. 5.   Обязательное использование программных комплексов (Инспектор ЮЛ, Инспектор ФЛ) при осуществлении трудовой деятельности 6. Соблюдение Правил по охране труда и технике безопасности, пожарной безопасности и промышленной санитарии.

3.1. Педагог дополнительного образования обязан: 3.1.1. соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, Устав МБОУ ДО ЦЭВ «Сударушка» г.Тарко-Сале, иные локальные нормативные акты; 3.1.2. осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, опираясь на достижения в области методической, педагогической и психологической наук, возрастной психологии и школьной гигиены, а также с применением современных 3.1.3. участвовать в разработке дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ (модулей) и  обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ (модулей); 3.1.4. составлять планы занятий, обеспечивать их выполнение; 3.1.5. применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания, а также современные образовательные технологии, включая информационные, цифровые образовательные ресурсы; 3.1.6. соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики; 3.1.7. систематически повышать свой профессиональный уровень, проходить обучение по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем 1 раз в три года; 3.1.8. проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании; 3.1.9. участвовать в деятельности Педагогического совета и иных советов МБОУ ДО ЦЭВ «Сударушка» г.Тарко-Сале, а также в деятельности методического объединения педагогических работников и других форм методической работы; 3.1.10. выполнять дополнительные виды работ, непосредственно связанные с образовательной деятельностью, на условиях дополнительной оплаты (руководство методическими объединениями, другими видами работ, предусмотренными трудовым договором); 3.1.11. вести электронную форму документации, в том числе осуществлять деятельность в АИС «Сетевой Город. Образование»; 3.1.12. проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению директора МБОУ ДО ЦЭВ «Сударушка» г.Тарко-Сале; 3.1.13. проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.

- проведение предресовых/послерейсовых осмотров - ведение журналов организаций - оформление табелей