Все вакансии в регионе Удмуртская Республика, страница: 276

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке! Мы предлагаем:стабильную работу с официальным оформлением и “белой” зарплатой 2 раза в месяцсменный график работы на выбор: 2/2, 3/2, 4/2, день/ночь_2 выходных и другиеоплату больничных и отпусков, соцпакет, оплату ночных и праздничных часов на работеобучение с опытным наставником за счет компании и оплачиваемую стажировкудоставку корпоративным транспортомбонусы за участие в программе «Приведи друга» — до 30 000 рублейвозможность влиять на свой доход: дополнительные смены, премии за стаж работы, акции и другие выплатыбесплатное питание, медосмотр и страхование от несчастных случаевудобную спецодежду и обувь на все сезоныбонусные программы для всей семьи: скидки у партнеров (большой выбор предложений на PrimeZone) и кешбэк 10% на покупки в сети магазинов «Магнит», скидки на товары магазина-складаа еще у «Магнита» есть преимущество — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши склады, автотранспортные предприятия и ремонтные зоны в более 40 городов РФ! Обязанности – мы ждём, что вы будете: переборка, сортировка и взвешивание товара. Можно без опыта – всему научим! Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,участвуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей.

Обслуживание и ремонт тракторов. Возможны командировки.

Присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении. Присмотр и уход за детьми дошкольного возраста с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ) и детьми-инвалидами

Воспитание детей в соответствии с их возрастными потребностями; проведение развивающих и обучающих занятий в соответствии с образовательными методиками, программами и планами; обеспечение безопасности детей во время нахождения в группе, на прогулке, перемещения внутри детского сада и на его территории; заполнение и ведение учётной документации, в том числе журнала посещаемости; обучение воспитанников нормам гигиены и ухода за собой, проведение мероприятий, направленных на укрепление здоровья детей (совместно с другими работниками детского сада); обучение правилам коммуникаций с представителями разных возрастных групп; ознакомление детей с нормами этики и эстетики; обучение детей соблюдению режима дня; подготовка и проведение утренников, а также иных праздников, направленных на укрепление дружбы между детьми, налаживанию отношений; подготовка и проведение родительских собраний;

Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы, как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений. Для подготовки игровых программ разрабатывает сценарный план, привлекает при необходимости хореографов, концертмейстеров, творческие коллективы, отдельных солистов. Совместно с художником и другими специалистами разрабатывает эскизы и предметы реквизита. Совместно со звукорежиссёром готовит фонограмму игровой программы.

Обследование пациента с целью составления индивидуального комплекса ЛФК при заболеваниях и (или) состояниях, выявления нарушений функций и структур организма и ограничений жизнедеятельности;  1 организация и проведение мероприятий по созданию безопасной среды для пациентов и персонала; ведение первичной учётной и отчётной документации по виду деятельности инструктора по лечебной физкультуре; использование медицинских информационных систем и автоматизированного рабочего места инструктора по лечебной физкультуре; заполнение медицинской документации, в том числе в форме электронного документа; координация деятельности и контроль работы персонала, находящегося в распоряжении.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Работа с проблемными активами (задолженность); Проведение мониторинга платежной дисциплины лизингополучателей; Выезды по региону для изъятия предметов лизинга; Досудебная работа с должниками; Внешний мониторинг имущества у лизингополучателя с фотоотчетами, аналитическими записками; Оценка рисков и анализ вторичного рынка. Требования: ​​​Опыт работы в коммерческих структурах: коллекторские службы, линия по взысканию задолженности; Работа с проблемными активами компании (банки, лизинговые, страховые компании и прочие финансовые структуры); Высшее юридическое образование (будет преимуществом); Знание основных законов (ГК, УК и проч.). Условия: ​​​Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

В соответствии с должностной инструкцией

Вакансия компании ООО "ИНКО-СЕРВИС" ООО «Инко-Сервис» - российская сервисная компания, оказывающая услуги по супервайзерскому сопровождению строительства, реконструкции и ремонта скважин, а также услуги по инженерно-технологическому сопровождению в области буровых растворов. Опыт компании - 20 лет непрерывной работы по вышеуказанным направлениям. Компания имеет опыт работы на газовых и нефтяных месторождениях во всех регионах Российской Федерации, в том числе на месторождениях со сложными горно-геологическими условиями.Обязанности:- Организовывать работу и контролировать ее выполнение подрядными организациями на объекте оказания услуг в соответствии с Рабочим Проектом, планом или программой работ.- Принимать оперативные решения на месте в случаях возможного возникновения технологических, геологических осложнений, аварий и других нестандартных ситуаций, требующих немедленного решения.- Своевременно заполнять отчетную документацию по контролируемому объекту.Требования:- Высшее образование по специальности «Бурение нефтяных и газовых скважин» или "Разработка нефтяных и газовых месторождений", «Нефтегазовое дело» стаж ИТР от 3х лет.- Допускается средне техническое образование, стаж ИТР от 7лет.- Знание компьютера на уровне уверенного пользователя.- Знание программ Word, Excel.Условия:- Проживание на месторождениях в вагон домах.- Дорогу оплачивает организация. (Компания берет билеты авиа и жд сама с места жительства сотрудников). Компенсация расходов при движении в служебной поездке.- Своевременная выплата за отработанное время.- ДМС.- Карьерный рост.- Официальное трудоустройство.

Выполнение основной обработки почвы с заданными агротехническими требованиями: комплектование пахотного агрегата, вспашка, лущение и дискование почвы, безотвальная обработка почвы, подготовка поля к вспашке, текущий контроль качества основной обработки почвы.

Управление транспортным средством и обеспечение безопасности на дороге. Управлять автомобилем в соответствии с правилами дорожного движения, соблюдать правила экономной и безопасной эксплуатации автомобиля, рационального расхода топлива.

Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся «чувства меняющегося языка» Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого «бытового» подхода («народной лингвистики») Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п. Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.) Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

Осуществляет контроль за соблюдением на предприятии  законодательных и иных нормативных  правовых актов по ОТ. и т.д.

Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира

Проводить сезонную подготовку обслуживаемых зданий ОУ, сооруженний, оборудования и механизмов. Устроняет возникшие повреждения и неисправности по заявкам работников школы. Занимается осуществлением текущего ремонта и технического обслуживания систем центрального отопления, водоснобжения, канализации, водостоков, механизмов и конструкций с выполнением слесарных, паяльных, а также сварочных  работ.

Работа с детьми дошкольного, школьного возраста с нарушениями речи, детьми с ОВЗ Проведение индивиудальных и групповых занятий Оказание методической помощи педагогам и родителям

Работа в электропоездах пригородного сообщения. - Контроль наличия и оформление проездных документов. - Реализация чайной продукции и сопутствующих товаров. - Поддержание чистоты в подвижном составе  в пути следования электропоезда. - Проведение сухой уборки в пункте оборота.

Проведение занятия с детьми по методике Управляющей Компании IQ007 по курсам "Скорочтение и развитие интеллекта", "Каллиграфия. Грамотное письмо" Занятия проводятся в малых группах до 6 человек или индивидуально. Возраст детей от 4 до 18 лет. Участие в маркетинговых мероприятиях школы, собраниях. Предоставление обратной связи родителям, организация и проведение открытых уроков. Обучение 2 недели по методике в методическом центре г. Златоуст(оплачиваемая командировка).

Обслуживать покупателей на кассе, работать с платежными картами, денежными средствами, оформлять возвраты товара, заполнять кассовые отчеты