Специалист по кадрам
от 74000 ₽ до 90000 ₽
Дата обновления: 25.08.2025, 07:02
ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА "ОКРУЖНОЙ ЦЕНТР НАЦИОНАЛЬНЫХ КУЛЬТУР"
Ямало-Ненецкий автономный округ, Город Салехард, Республики улица, дом: Д. 74;
Должностные обязанности
Осуществляет кадровое делопроизводство в Учреждении: прием, перевод, увольнение работников, подготовку соглашений и уведомлений, направление в служебные командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности, установление различных видов выплат (компенсационных, стимулирующих, выплат, предусмотренных для различных категорий работников (молодых специалистов, пенсионеров), оформление и ведение личных карточек формы Т-2, трудовых книжек и вкладышей к ним (в случае их ведения в бумажном варианте) и др.;
Осуществляет работу по кадровому учету в программах: 1С: Предприятие и Автоматизированная система Смета (АС Смета);
Обеспечивает подготовку и предоставление документов посредством системы Контур.Экстерн, необходимых для назначения пенсий работникам;
Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет составление графиков очередных отпусков;
Ведет учет листков нетрудоспособности и вносит сведения о страховом стаже и условии исчисления для определения размера пособия по временной нетрудоспособности;
Контролирует своевременное составление табелей учета использования рабочего времени;
Ведет установленную отчетность;
Осуществляет документационное обеспечение работы с работниками Учреждения:
- ведение документации по учету и движению работников: сбор и проверка личных документов; консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений; подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведениях о работниках; выдача работнику документов о его трудовой деятельности;
- разработка типовых форм документов по учету и движению персонала: разработка документов по оформлению трудовых отношений с конкретным работником; подготовка по запросу государственных органов, представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов и предоставление в электронном виде сведений, регламентирующих трудовые отношения и имеющих отношение к регламентации трудовых отношений.
Требования к кандидату
Специалист по кадрам должен иметь высшее профессиональное образование - бакалавриат без предъявления требований к стажу, или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или области документационного обеспечения работы с персоналом без предъявления требований к стажу работы, или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или области документационного обеспечения работы с персоналом и стаж работы не менее 3 лет в сфере управления персоналом.
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы (лет): 1
Квалификации
Специалист по кадрам должен иметь высшее профессиональное образование - бакалавриат без предъявления требований к стажу, или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или области документационного обеспечения работы с персоналом без предъявления требований к стажу работы, или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или области документационного обеспечения работы с персоналом и стаж работы не менее 3 лет в сфере управления персоналом.
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы (лет): 1
Условия
Тип занятости: Временная работа
График работы: IRREGULAR
Количество рабочих мест: 1
временная работа
irregular
Контактное лицо компании
Ронжина Вера Геннадьевна
Контактное лицо
