Специалист по кадрам
от 65000 ₽
Дата обновления: 14.11.2024, 14:48
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САЛЕХАРДЭНЕРГО"
Ямало-Ненецкий автономный округ, Город Салехард, Свердлова улица, д.39
Должностные обязанности
1. Обрабатывать и анализировать поступающую документацию по персоналу.
2. Консультировать работников по вопросам оформления трудовых отношений.
3. Разрабатывать проекты и оформлять документы, регламентирующие трудовые отношения с конкретным работником.
4. Разрабатывать проекты локальных нормативных актов организации, регулирующие трудовые отношения.
5. Осуществлять документооборот по учету и движению кадров, предусмотренный трудовым законодательством Российской Федерации.
6. Подготавливать проекты документов по процедурам учета и движения персонала.
7. Работать в корпоративных и внешних информационных системах и использовать цифровые сервисы, выполняющие функции ведения документации по движению и учету персонала.
8. Доводит до сведения работников организационные, распорядительные и прочие кадровые документы Общества.
9. Подготавливать и оформлять по запросу работников и должностных лиц копии, выписки из кадровых документов, справки, информацию о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.
10. Выдавать работникам документы об их трудовой деятельности.
11. Подготавливать по запросу государственных органов, представительных органов работников оригиналы, выписки, копии документов и предоставляет в электронном виде сведения, регламентирующие трудовые отношения и имеющие отношение к регламентации трудовых отношений.
12. Подготавливать запросы в государственные органы и сторонние организации для подтверждения сведений в интересах работников и работодателя.
13. Своевременно рассматривать обращения граждан, письма, заявления и жалобы по вопросам, относящимся к функциям Группы по кадровым вопросам, готовит по ним проекты решений в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, автономного округа, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Требования к кандидату
Знать:
- нормативные правовые акты, определяющие нормы трудового права Российской Федерации;
- законодательство Российской Федерации о персональных данных, об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;
- основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации в области оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений, ведения документации по персоналу;
- требования законодательства Российской Федерации по оформлению трудовых отношений, воинскому учету, уведомлению и представлению отчетности в государственные органы специальных категорий работников: иностранных работников и лиц без гражданства, инвалидов, лиц, имеющих гарантии и льготы, установленные законодательно, и других специальных категорий;
- порядок оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений, по управлению персоналом в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и корпоративными политиками.
Образование: Высшее
Знание программы 1С 8.3 приветствуется
Квалификации
Знать:
- нормативные правовые акты, определяющие нормы трудового права Российской Федерации;
- законодательство Российской Федерации о персональных данных, об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;
- основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации в области оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений, ведения документации по персоналу;
- требования законодательства Российской Федерации по оформлению трудовых отношений, воинскому учету, уведомлению и представлению отчетности в государственные органы специальных категорий работников: иностранных работников и лиц без гражданства, инвалидов, лиц, имеющих гарантии и льготы, установленные законодательно, и других специальных категорий;
- порядок оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений, по управлению персоналом в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и корпоративными политиками.
Образование: Высшее
Знание программы 1С 8.3 приветствуется
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
полная занятость
полный рабочий день
Контактное лицо компании
Чиркова Алсу Георгиевна
Контактное лицо
