Все вакансии в регионе Удмуртская Республика, страница: 320

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира

Подсобные работы

Подсобные работы

Осуществляет  приемку, складирование и хранение, подработку и выпуск материальных ценностей

Должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности.

Обслуживание и ремонт зданий

Выполнение работ по должностной инструкции

Управление электропогрузчиком, поломоечной машиной и всеми специальными грузозахватными механихзмами и приспособлениями, обеспечивает бесперебойную их работу и сохранность сырья и продукции при погрузочно-разгрузочных работах. Своевременное техническое обслуживание и текущий ремонт автопогрузчика и поломоечной машины, всех механизмов. Определение и устранение неисправностей в работе автопогрузчика и поломоечной машины. Замена съемных грузозахватных приспособлений и механизмов. Планово-предупредительные ремонты автопогрузчика и поломоечной машины, а так же грузозахватных механизмов и приспособлений.

- Составление (оформление) первичных учетных документов; - Проверка первичных учетных документов в отношении формы, полноты оформления, реквизитов; - Систематизация первичных учетных документов текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой; - Составление на основе первичных учетных документов сводных учетных документов; - Подготовка данных для проведения инвентаризации активов и обязательств экономического субъекта в соответствии с учетной политикой экономического субъекта - Составление отчетной калькуляции, калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), распределение косвенных расходов, начисление амортизации активов в соответствии с учетной политикой экономического субъекта;  - Ведение учета расчетов с подотчетными лицами: составление авансовых отчетов; контроль соответствия приложенных расходных документов к авансовому отчету в соответствии с законодательством.

- Сбор и анализ исходных данных для составления проектов перспективных, годовых и оперативных планов  финансово-хозяйственной деятельности учреждений, подведомственных Управлению культуры и молодежной политики города Глазова.        - Формирование на основе исходных данных расходов бюджета учреждений,   подведомственных Управлению. - Мониторинг потребления энергоресурсов (по видам) по учреждениям, подведомственных Управлению; - Анализ лимитов потребления энергоресурсов (по видам) по учреждениям, подведомственных Управлению; - Выполнение расчетов по материальным, трудовым и  финансовым затратам, необходимых для составления плана финансово-хозяйственной деятельности. - Осуществление сбора, накопления информации и других материалов для плановой работы (платные услуги, численность, сетевые показатели и т.д.).     - Составление планов финансово-хозяйственной деятельности муниципальных учреждений;

Вы готовы принять вызов? В КРКА открыта вакансия МЕДИЦИНСКИЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ Мы ждём целеустремлённых людей, умеющих налаживать контакт с любым собеседником, а также быстро запоминать новую сложную информацию, включая медицинскую терминологию. ВАШИ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ: Представление интересов КРКА на вверенной территории (информирование врачей и аптечных работников о препаратах КРКА); Проведение круглых столов и семинаров для врачей и аптечных работников; Представление компании КРКА на конференциях и отраслевых выставках; Подготовка отчётов о проделанной работе. ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ: Высшее образование (желательно фармацевтическое / медицинское / химическое / биологическое / психологическое); Желателен опыт работы медицинским представителем / торговым представителем / менеджером по продажам; Умение достигать поставленных целей, планировать, расставлять приоритеты, выстраивать партнёрские отношения. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Возможность развития в международной фармацевтической компании: тренинги, индивидуальное наставничество, возможность участия в Центрах развития и Кадровом резерве; Соблюдение Трудового Кодекса РФ (оформление в штат компании с первого дня работы, «белая» заработная плата, оплата больничного листа, предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков); Оклад + бонус по результатам работы + дополнительные мотивационные программы для лучших сотрудников; 31 день отпуска; ДМС со стоматологией (через 3 месяца работы); Корпоративный iPAD и мобильная связь, компенсация затрат на питание в соответствии с политикой компании. Мы ждём Ваше резюме!

Прием первичной документации, заполняемой при расчетахс контрагентами, в том числе с помощью электронного документооборота , своевременное размещение документов по исполнению контрактов(договоров) в ЕИС, контроль кредиторской задолженности, еженедельный мониторинг величины задолженности, в том числе просроченной,своевременное предоставление в бухгалтерию документов на оплату,сбор и передача первичных документов по расчетам с контрагентами и подотчетными лицами в бухгалтерию, осуществление проверки анализа счетов при закрытии периодов,своевременное формирование и представление отчётов.

Ремонт и обслуживание зданий

1. Санитарка - грязевщица  под непосредственным руководством медицинской сестры выполняет работу по обслуживанию пациентов 2. Санитарка-грязевщица обязана: 2.1.            Отпускать грязевые процедуры строго по назначению врача; 2.2.            измерять температуру грязи на кушетке и сообщать пациенту 2.3.            проводить санитарную обработку кушетки после каждого посещения с использованием моющих и дез.средств, смывание грязи с кушетки производить только холодной водой; 2.4.            постоянно иметь чистые салфетки;   удалять пот с лица пациента; 2.5.            соблюдать правила санэпидрежима;

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности.