Все вакансии в регионе Тамбовская область, страница: 431

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС:Оформление по ТК РФФиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 30000 – 55000 руб. в месяц до вычета налоговГрафик работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделяФинансовая поддержка в сложных жизненных ситуацияхПодписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёровМедицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаемМедицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистовПодарки и компенсация отдыха для детей сотрудниковЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:Работа за кассой и в торговом залеКонсультация покупателейВыкладка и отслеживание сроков годности товаровОТ ВАС:Желание работать с покупателями, остальному научим!Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов. ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Работа по благоустройству территорий с использованием ручного и бензоинструментов

1. Организация и осуществление взаимодействия с органами государственного и ведомственного контроля (надзора), органами местного самоуправления, общественными объединениями и организациями по вопросам обеспечения пожарной безопасности, гражданской обороны, защиты населения и территорий от ЧС. 2. Участие в работе по противопожарной пропаганде и мерам пожарной безопасности. 3. Ведение учета пожаров и последствий от них. 4. Разработка плана основных мероприятий оперативно-служебной деятельности части, обеспечение его своевременного выполнения. 5. Подведение итогов оперативно-служебной деятельности части, подготовка отчетных документов. 6. Выезд на пожары в районе выезда части. 7. Выезд на аварийные ситуации на охраняемых объектах в районе выезда части. 8. Выезд на места ЧС природного и (или) техногенного характера в районе (подрайоне) выезда части. 9. Руководство тушением пожара и проведением аварийно-спасательных работ до прибытия старшего оперативного должностного лица. 10. Проверка готовности дежурного караула. 11. Анализ деятельности работников подразделения. 12. Контроль за несением караульной службы личным составом. 13. Проведение с личным составом пожарно-тактических занятий. 14. Проведение изучения и разбора пожаров. 15. Обеспечение содержания в постоянной готовности и хранения пожарной и аварийно-спасательной техники, пожарного инструмента и аварийно-спасательного оборудования, СИЗОД, средств связи и средств РХБЗ, приборов химического и радиационного контроля, проверка состояния имущества. 16. Обеспечение сохранности имущества и использования его по целевому назначению.

Осуществление уборки административного здания.

Обеспечивать реализацию федерального и областного законодательства о муниципальной службе в рамках своей компетенции; обеспечивать реализацию муниципальных правовых актов в пределах своих полномочий; подготавливать проекты постановлений и распоряжений администрации округа по вопросам, относящимся к функциям Управления; подготавливать проекты приказов Управления; готовить проекты писем, ответов на запросы территориальных органов федеральных органов государственной власти, исполнительных  органов государственной власти  области, структурных подразделений администрации округа, обращений граждан, общественных объединений, организаций; точно и в срок выполнять приказы, отдельные поручения, распоряжения и указания начальника Управления, начальника применительно к исполнению своих должностных обязанностей.

2.1. Подготавливать и своевременно представлять в Социальный фонд России кадровую отчетность учреждения. 2.2. Подготавливать и своевременно представлять в Социальный фонд России сведения о работниках учреждения, уходящих на пенсию,  имеющих  право  на   досрочное  назначение пенсии и т.д. 2.3. Участвовать в работе аттестационной комиссии учреждения в качестве секретаря аттестационной комиссии и в связи с этим: 2.3.1. Осуществлять подготовку графика проведения аттестации; 2.3.2. Принимать и оформлять аттестационные документы. 2.3.3. Информировать членов комиссии и аттестуемых работников о времени заседания аттестационной комиссии. 2.3.4. Вести протоколы заседаний аттестационной комиссии. 2.3.5. Оформлять документы по результатам аттестации. 2.3.6. Доводить до сведения каждого аттестуемого работника под подпись в установленный срок график проведения аттестации. 2.3.7. Своевременно представлять информацию о выполнении квоты для приема на работу отдельных категорий лиц, испытывающих трудности в поиске работы в центр занятости населения. 2.3.8. Ежемесячно представлять данные в центр занятости населения о наличии вакантных должностей в учреждении. 2.3.8. Разъяснять руководителям структурных подразделений учреждения порядок проведения аттестации, требования к составлению необходимых документов, а также сроки их подготовки и представления в аттестационную комиссию. 2.3.9. Решать другие организационные вопросы, связанные с аттестацией работников учреждения. 2.4. Постоянно совершенствовать свои профессиональные знания в объеме должностных обязанностей. 2.5. Соблюдать установленные в учреждении правила внутреннего трудового распорядка, порядок работы со служебной информацией. 2.6. Выполнять поручения начальника организационно-административного отдела в пределах основных задач и функций подразделения. 2.7. Не разглашать охраняемую законом тайну (государственную, коммерческую, служебную и иную), ставшую известной в связи с исполнением трудовых обязанностей. 2.8. Бережно относиться к имуществу учреждения, экономно и рационально расходовать материальные средства, электрическую энергию, воду. 2.9. Строго соблюдать требования, нормы и правила по охране труда, пожарной безопасности. 2.10. Уведомлять в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, о каждом случае обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения.

Обеспечивать реализацию федерального и областного законодательства о муниципальной службе в рамках своей компетенции; обеспечивать реализацию муниципальных правовых актов в пределах своих полномочий; подготавливать проекты постановлений и распоряжений администрации округа по вопросам, относящимся к функциям Управления; подготавливать проекты решений Совета депутатов Жердевского муниципального округа по вопросам, относящимся к функциям Управления; подготавливать проекты приказов Управления; составлять штатные расписания Управления; вести реестр начислений и экспорта платежей в ГИС ГМП; размещать информацию на едином портале бюджетной системы Российской Федерации; участвовать в комиссиях, создаваемых при Управлении, в рамках своей компетенции; точно и в срок выполнять приказы, отдельные поручения, распоряжения и указания начальника Управления (а в его отсутствие - заместителя начальника Управления), начальника отдела применительно к исполнению своих должностных обязанностей.

1. Организация повседневной деятельности работников спасательной станции. 2. Организация своевременного выезда дежурной смены для проведения спасательных работ. 3. Организация проведения мероприятий по развитию материально-технической базы спасательной станции. 4. Организация технического обслуживания водолазного снаряжения. 5. Ведение учета за расходованием горюче-смазочных материалов и специальных жидкостей. 6. Ведение установленной документации.

- Осуществлять правовую оценку проектов контрактов, договоров, приказов, инструкций, положений и других локальных нормативных актов, подготавливаемых в учреждении, а также участвовать в подготовке этих документов. - Представлять интересы учреждения в арбитражном суде и судах общей юрисдикции, а также в государственных, коммерческих или некоммерческих организациях, предприятиях, учреждениях, органах государственной власти и местного самоуправления при решении правовых вопросов. - Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной и трудовой дисциплины, а также в регулировании социально-трудовых отношений в учреждении. - Осуществлять информирование работников учреждения о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц учреждения с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности. - Консультировать работников учреждения по правовым вопросам, оказывать содействие в оформлении документов. - Осуществлять  юридическое сопровождение осуществления закупок товаров, работ, услуг, в том числе согласовывать проекты  контрактов. - Участвовать в формировании проектов контрактов (договоров), изменении, расторжении контракта в соответствии с ч.1 ст.93 Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». - Участвовать в рассмотрении дел об обжаловании действий (бездействия) Заказчика, уполномоченного органа (учреждения), комиссии по осуществлению закупок, ее членов, должностного лица контрактной службы, оператора электронной площадки, оператора специализированной электронной площадки, если такие действия (бездействие) нарушают права и законные интересы участника закупки. - Осуществлять претензионно-исковую работу. - Осуществлять функции, предусмотренные порядком взаимодействия контрактной службы со структурными подразделениями учреждения. - Предоставлять  директору учреждения анализ деятельности юридического отдела за каждый квартал (не позднее 10 числа месяца следующего за отчетным периодом). - Осуществлять контроль за соблюдением и своевременным исполнением требований приказов, распоряжений директора учреждения в филиалах и подразделениях по направлениям деятельности отдела. - Организовывать работу по экономному и рациональному использованию материальных средств, экономному расходованию электрической энергии, воды на занимаемой площади, территории. - Разрабатывать должностные инструкции работников отдела, своевременно вносить в них необходимые изменения и дополнения. - Формировать в установленный срок расчет потребности денежных средств на следующий год по организации и выполнению мероприятий в соответствии с задачами и функциями отдела.

Осуществлять контроль за выполнением графика агронаблюдений по операциям Осуществлять недельное планирование Контролировать предоставление еженедельного плана ТОРО Участвовать в ежедневных планерках Вести ежедневную отчетность по установленной форме

Должностные обязанности в соответствии с профстандартом педагога

Выполнение вспомогательной работы по указанию ветеринарных специалистов, осуществление уборки служебных помещений

Лечение животных

Перед открытием музея для посетителей и по окончании его работы проверять по описи вверенную экспозицию за подписью. Следить за чистотой и порядком в закрепленных залах. Наблюдать за тем, чтобы посетители не нарушали правила поведения в музее и режим его работы. Представлять посетителям краткую информацию об экспонатах в рамках своей компетенции. Владеть знаниями о вверенной экспозиции  с целью обеспечения качественной сохранности и ухода.

Выполнение работ по выполнению и устранению инцидентов в информационно-коммуникационных системах.

Преподаватель  по специальности оператор информационных систем и ресурсов на полную педагогическую нагрузку, 799 часов, кураторство

Проведение практических занятий и учебно-производственных работ, связанных с профессиональным (производственным) обучением, подготовка обучающихся к выполнению квалификационных работ и сдаче квалификационных экзаменов

Определение потребности в товарах и услугах для создания оптимальных условий функционирования. Организация складского хранения в образовательном учреждении. Сопровождать и обеспечивать процесс хозяйственного инвентаря.

Приготовление пищи в столовой колледжа

Уборка служебных помещений