Все вакансии в регионе Республика Крым, страница: 376

Разработка HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями. Определять, сколько специалистов понадобится компании, какие навыки и специальности будут востребованы, и как помогать текущим сотрудникам развиваться. Управление корпоративной культурой - формирование и трансляция ценностей, установление стандартов поведения, создание среды, способствующей вовлечённости. Трансформация организационной структуры - проектирование эффективной структуры компании, оптимизация бизнес-процессов, управление организационными изменениями. Управление талантами - построение системы привлечения, развития и удержания ключевых сотрудников, планирование преемственности. Развитие лидерства - выявление и развитие лидерского потенциала, создание программ развития руководителей. Компенсации и льготы - разработка конкурентоспособной системы вознаграждения, связанной с результатами бизнеса.

Контроль выполнения требований в области охраны окружающей среды и обеспечения экологической безопасност Планирование и документальное оформление природоохранной деятельности организации Разработка и проведение мероприятий по повышению эффективности природоохранной деятельности организаци Разработка, внедрение и совершенствование системы экологического менеджмента в организаци

Выполнять расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимые для производства и реализации выпускаемой продукции, оказываемых услуг. Осуществлять экономический анализ основных технико-экономических показателей работы ТЭЦ с целью выявления причин невыполнения плана, выявляет резервы производства, разрабатывать меры по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов, а также выявлению возможностей дополнительного выпуска продукции. Определять экономическую эффективность организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений. Участвовать в проведении работ по ресурсосбережению, совершенствованию планирования и прогрессивных форм организации труда и управления, а также плановой и учетной документации. Разрабатывать и составлять калькуляции на оказание услуг (работ) сторонним организациям. Оформлять материалы (экономическую часть) для заключения договоров. Выполнять работу, связанную с не регламентными расчетами,  осуществлять контроль за правильностью осуществления расчетных операций. Вести учет экономических показателей результатов производственной деятельности ТЭЦ. Выполнять работу по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации ТЭЦ, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных. Принимать участие в подготовке технико-экономических обоснований по расходам ТЭЦ. Отслеживать выполнение всех видов договоров ТЭЦ. Оформлять счета, акты взаиморасчетов, акты выполненных работ, акты отпуска товарной продукции с контрагентами, оказанных услуг. Формировать и своевременно предоставлять пакет первичной документации для передачи в ЦБУ с целью отражения на счетах бухгалтерского учета и проведения расчетов с контрагентами. Готовить справочный материал к балансовым комиссиям, аудиторским проверкам, проверкам контролирующих органов. Оформлять материальные отчёты, требования-накладные о получении/передаче/использовании материалов, средств, ресурсов, связанных с функционированием ТЭЦ. Формировать  и своевременно предоставлять следующую отчётность: ФО-2 Справка по расчетам с контрагентами за оказанные услуги по передаче электроэнергии и за проданную электроэнергию. ФЭ-1 Отчёт о дебиторской и кредиторской задолженности. ФЭ-2 Отчёт по выручке. ФЭ-3 Начисления за потреблённую электрическую энергию. ПК Платёжный календарь.

Производить сбор, контроль и анализ величин объемов поступающей электроэнергии и полезного отпуска, анализировать данные и рассчитывает прогнозируемые величины ТРЭ.  Разрабатывать мероприятия по координации величин закупки и полезного отпуска.  Для контроля достоверности поступления в сети ФГУП «КЖД», контролировать и анализировать поузловые и пофидерные балансы. Выявлять причины отсутствия баланса отпуска и потребления энергии, повышенных коммерческих потерь энергии, составлять акты по поводу выявленных нарушений. Определять причины и принимать меры к привлечению соответствующих служб для приведения небалансов в узлах к допустимым величинам. Ежегодно обновлять программную базу данных, необходимую для расчета нормативных характеристик ТРЭ. Осуществлять составление расчётных схем распределения электрической энергии, в случае выявления несоответствий производить их корректировку. Своевременно корректировать схему баланса. Анализировать отпуск, контрольный съем электроэнергии по фидерам. По результатам анализа предоставлять в отдел контроля потребления электроэнергии информацию для координации действий по отработке узлов, фидеров на предмет хищения электроэнергии или ее недоучета. Готовить и предоставлять аналитические записки по результатам контроля. Совместно с руководством Центра участвовать в разработке организационно-технических мероприятий по снижению нормативных ТРЭ в сетях ФГУП «КЖД». Анализировать достаточность установленных электрических счётчиков. Разрабатывать предложения по установке дополнительных приборов учета, замене, вышедших из строя, установку учета в узлах и фидерах с высоким сверхнормативным ТРЭ. Составлять баланс потребления электроэнергии по отраслям народного хозяйства и группам потребителей. Проводить консультации подразделений ФГУП «КЖД» по вопросам снижения сверх расчетных потерь электроэнергии в сетях. Формировать и своевременно предоставлять следующую отчётность: 1Б-ТВЕ - Структура баланса электрической энергии и технологического расхода на передачу по сетям 0,38-220кВ. ФР 3 - Структура отпуска электрической энергии по тяговым подстанциям. Осуществлять наполнение программных комплексов ФГУП «КЖД» в рамках функционирования ТЭЦ,  отдела ТЭЦДР.

Обеспечение функционирования системы управления охраной труда на предприятии. Контроль безопасного ведения производственных процессов, а также работ по эксплуатации газовых систем, оборудования, производственных зданий и сооружений.

Сбор и анализ информации о трудоустройстве инвалидов. Участие в мероприятиях по содействию занятости инвалидов.

Формирует выплатные документы и расчетные ведомости по начислению средств, осуществляет ввод сведений о платежах  в Федеральный регистр лиц,  рассматривает и готовит ответы на обращения граждан, организаций. Обеспечивает своевременное и качественное предоставление аналитических, отчетных данных и другой информации по вопросам, относящимся к компетенции Отдела

Формирует выплатные документы и расчетные ведомости по начислению средств МСК, осуществляет ввод сведений о платежах по перечислению средств МСК в Федеральный регистр лиц, осуществляет обработку возвратов средств МСК, рассматривает и готовит ответы на обращения граждан, организаций. Обеспечивает своевременное и качественное предоставление аналитических, отчетных данных и другой информации по вопросам, относящимся к компетенции Отдела

Организация связи между городскими абонентами и внутренними телефонными номерами предприятия.

Работа на фрезерном станке марки ФУС-32, работа на зубофрезерном станке НЕСКЕРТ, выполнение фрезерных и зубофрезерных работ.

Ремонт и обслуживание холодильного  оборудования, кондиционеров, вакуумных насосов.

Обеспечение бесперебойной работы котельного оборудования, Обслуживание, ремонт, наладка оборудования котельной: котлы, горелки, трубопроводы, вспомогательное оборудование. Проведение планово-предупредительных и аварийных ремонтов.

Установка, наладка и обслуживание оборудования, обеспечивающего комфортный микроклимат в помещениях. Монтаж воздуховодов, вентиляторов, кондиционеров. Настройка и проверка работоспособности систем.  Теплоизоляция воздуховодов и трубопроводов. Прокладка коммуникаций.

Ремонт и обслуживание санитарно-технических систем, монтаж коммуникаций.

Проверка, ремонт и обслуживание оборудования, автоматики и контрольно-измерительных приборов котельной, насосной станции и компрессорной.

Ц21,  уборка территории энергомеханического цеха

Обеспечение уборки зданий и прилегающих к ним территорий. Проведение необходимых мероприятий сезонного характера (уборка льда, снега , листьев, веток и т.д.)

Вакансия компании: ООО "Фаэтон" На постоянную работу требуется водитель категории С. Обязанности: – доставка мороженого и замороженных продуктов. Требования: – ответственность, – наличие карточки водителя. Условия: – зарплата: 70 000 до 150 000 руб/мес, – официальное оформление по ТК РФ, – хорошие условия труда.

Руководство деятельностью пожарной части при выполнении работ по предупреждению и тушению пожаров, оперативное реагирование подразделения на пожары, чрезвычайные ситуации и происшествия, связанные с тушением пожара; обеспечение своевременного выполнения запланированных мероприятий по направлению деятельности дежурных смен

Руководство деятельностью пожарной части при выполнении работ по предупреждению и тушению пожаров, оперативному реагированию подразделения на пожары, чрезвычайные ситуации и происшествия, связанные с тушением пожара; обеспечению своевременного выполнения запланированных мероприятий по направлению деятельности дежурных смен