Специалист по работе с молодежью
от 25000 ₽ до 27000 ₽
Дата обновления: 07.02.2024, 08:20
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "НОВОРЖЕВСКИЙ ДОМ ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА"
Псковская область, Новоржевский район, Город Новоржев, Советская площадь, дом: Д.12;
Должностные обязанности
3.1. Специалист по работе с молодежью содействует развитию личности, талантов и способностей, формированию общей культуры подростков и молодежи.
3.2. Организует различные формы мероприятий по основным направлениям государственной молодежной политики, включая мероприятия по повышению уровня правового просвещения, духовно-нравственной и семейной культуры молодежи, по популяризации в молодежной среде культурных и национальных традиций.
3.3. Организует и проводит мероприятия по популяризации научных знаний в молодежной среде, содействует формированию позитивного имиджа молодого ученого, а также конкурсных мероприятий по выявлению и поддержке талантливой и инициативной молодежи.
3.4. Организует информирование молодежи через средства массовой информации о проведении мероприятий в сфере молодежной политики.
3.5. Проводит информационные кампаний в социальных средствах массовой информации.
3.6. Разрабатывает и реализует проекты и программы в сфере молодежной политики совместно с общественными институтами, молодежными и детскими общественными объединениями.
3.7. Обеспечивает предоставление квалифицированной помощи (консультации) молодым гражданам с целью содействия их самореализации, развития инновационной, предпринимательской, добровольческой деятельности.
3.8. Организует и проводит физкультурно-спортивные и оздоровительные мероприятия, направленные на популяризацию здорового образа жизни и создание положительного образа молодого человека, ведущего здоровый образ жизни.
3.9. Вовлекает подростков молодежь в социальную практику, развивает созидательную активность и способствует воспитанию и обучению лидеров и добровольцев.
3.10. Участвует в решении социально-бытовых проблем подростков, молодежи и молодых семей.
3.11. Оказывает молодым семьям социально-психологическую поддержку и помощь в организации позитивного досуга.
3.12. Проводит профилактическую работу с группами социального риска среди молодежи и подростков, обобщает и внедряет эффективный опыт по предотвращению асоциального поведения подростков и молодежи.
3.13. Разрабатывает информационно-рекламные материалы, презентации по организации мероприятий в сфере молодежной политики.
3.14. Ведет подготовку отчетной информации об организации работы в сфере молодежной политики.
3.15. Производить сбор, обобщение и анализ проблем в молодежной среде с целью выработки организационных решений в сфере молодежной политики.
3.16. Использует технологии работы с информацией, базами данных.
3.17. Соблюдает профессионально-этические требования.
Требования к кандидату
Старший специалист по работе с молодежью должен знать:
- Конституцию Российской Федерации;
- законы и иные нормативные правовые акты, нормативные и методические документы по вопросам организации работы с подростками и молодежью;
- Конвенцию о правах ребенка;
- биопсихосоциальные особенности молодежи как социально-демографической группы современного общества;
- психолого-педагогические основы и технологии работы с молодежью;
- историю и этапы становления и развития социологии молодежи;
- отечественный и зарубежный опыт развития и перспективы государственной молодежной политики;
- правовые, экономико-управленческие основы работы с молодежью;
- историю и перспективы развития молодежного движения в нашей стране и за рубежом;
- основы организации и управления в соответствующих органах и учреждениях.
Специалист должен владеть:
- навыками работы с молодежными сообществами;
- навыками профилактики асоциальных явлений в молодежной среде;
- способами оказания комплексных мер по поддержке молодых семей;
- навыками научного и информационного обеспечения молодежи;
- способами взаимодействия с молодежными СМИ;
- методами организации отдыха, оздоровления, творчества молодежи;
- мерами содействия занятости, предпринимательству, трудоустройству молодежи;
- технологиями международного молодежного сотрудничества;
- навыками гражданско-патриотического воспитания молодежи.
- навыками организации и управления в соответствующих органах и учреждениях;
- навыками сбора, обобщения, анализа и хранения информации, необходимой для работы с молодежью;
- навыками выявления, подготовки и организации деятельности лидеров в молодежной среде;
- навыками исследований и мониторингов состояния молодежной среды.
Образование: Высшее
Квалификации
Старший специалист по работе с молодежью должен знать:
- Конституцию Российской Федерации;
- законы и иные нормативные правовые акты, нормативные и методические документы по вопросам организации работы с подростками и молодежью;
- Конвенцию о правах ребенка;
- биопсихосоциальные особенности молодежи как социально-демографической группы современного общества;
- психолого-педагогические основы и технологии работы с молодежью;
- историю и этапы становления и развития социологии молодежи;
- отечественный и зарубежный опыт развития и перспективы государственной молодежной политики;
- правовые, экономико-управленческие основы работы с молодежью;
- историю и перспективы развития молодежного движения в нашей стране и за рубежом;
- основы организации и управления в соответствующих органах и учреждениях.
Специалист должен владеть:
- навыками работы с молодежными сообществами;
- навыками профилактики асоциальных явлений в молодежной среде;
- способами оказания комплексных мер по поддержке молодых семей;
- навыками научного и информационного обеспечения молодежи;
- способами взаимодействия с молодежными СМИ;
- методами организации отдыха, оздоровления, творчества молодежи;
- мерами содействия занятости, предпринимательству, трудоустройству молодежи;
- технологиями международного молодежного сотрудничества;
- навыками гражданско-патриотического воспитания молодежи.
- навыками организации и управления в соответствующих органах и учреждениях;
- навыками сбора, обобщения, анализа и хранения информации, необходимой для работы с молодежью;
- навыками выявления, подготовки и организации деятельности лидеров в молодежной среде;
- навыками исследований и мониторингов состояния молодежной среды.
Образование: Высшее
Условия
Тип занятости: Временная
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
временная
полный рабочий день
Контактное лицо компании
Хвоина Татьяна Валентиновна
Контактное лицо
