Все вакансии в регионе Новосибирская область, страница: 485

Управление «Безналичные решения» занимается разработкой и продвижением банковских продуктов, ориентированных на безналичные платежи и цифровые финансовые сервисы. Аналитику предстоит работа над повышением эффективности реализации планов, проведением глубокого анализа текущих финансовых показателей и выработкой рекомендаций для увеличения объемов продаж. Сотрудник будет активно взаимодействовать с различными подразделениями банка для обеспечения успешного внедрения и продвижения продуктов.Обязанности координация решений оперативных и методологических вопросов взаимодействие со смежными подразделениями Банка с целью организации процесса продвижения продуктов в направлении "Безналичные решения" анализ причин низких объемов продаж, разработка мер реагирования и предложений по увеличению объемов продаж анализ оборотов и количества платежей в пользу администраторов начислений являющихся органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, государственными (муниципальными) учреждениями сбор, анализ и визуализация статистических данных, составление корректных выводов и прогнозов в рамках деятельности. Требования высшее образование опыт проведения финансового анализа навык бизнес-планирования знание пакета Microsoft Office на уровне опытного пользователя (Excel, PowerPoint) навык осуществления администрирования практический опыт проведения сбора, анализа и визуализации статистических данных, составления корректных выводов и прогнозов в рамках деятельности умение использовать нейросети в повседневной работе. Условия поддержка наставника в период адаптации расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера график работы 5/2 по адресу ул. Серебренниковская, 20 гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Ищешь работу без опыта? Мы всему научим и поможем построить карьеру в Сбере! Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности выезжать на консультации клиентов в удобные для них локации предлагать клиентам банковские продукты и подключать сервисы экосистемы Сбера доставлять банковские карты и документы клиентам. Требования готов перемещаться по городу готов общаться с клиентами и предоставлять сервис готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании - есть свои курсы). Будет плюсом образование и опыт в продажах. Условия ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта оплата транспортных расходов, корпоративная мобильная связь и ipad уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Присоединяйся к команде Сбера!

Психологическая диагностика с использованием современных образовательных технологий, включая информационные образовательные ресурсы Скрининговые обследования с целью мониторинга психического развития лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся, испытывающих трудности в освоении основных общеобразовательных программ, развитии и социальной адаптации, в том числе несовершеннолетних обучающихся, признанных в установленном порядке обвиняемыми или подсудимыми, либо являющихся потерпевшими или свидетелями преступления Составление психолого-педагогических заключений по результатам диагностического обследования с целью ориентации педагогов и родителей (законных представителей) в проблемах личностного и социального развития лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся, испытывающих трудности в освоении основных общеобразовательных программ, развитии и социальной адаптации, в том числе несовершеннолетних обучающихся, признанных в установленном порядке обвиняемыми или подсудимыми, либо являющихся потерпевшими или свидетелями преступления Определение степени нарушений в психическом и личностном развитии лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся, испытывающих трудности в освоении основных общеобразовательных программ, развитии и социальной адаптации, в том числе несовершеннолетних обучающихся, признанных в установленном порядке обвиняемыми или подсудимыми, либо являющихся потерпевшими или свидетелями преступления Изучение интересов, склонностей, способностей лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся, испытывающих трудности в освоении основных общеобразовательных программ, развитии и социальной адаптации, в том числе несовершеннолетних обучающихся, признанных в установленном порядке обвиняемыми или подсудимыми, либо являющихся потерпевшими или свидетелями преступления Осуществление с целью профориентации комплекса диагностических мероприятий по изучению мотивации, личностных, характерологических особенностей лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся, испытывающих трудности в освоении основных общеобразовательных программ, развитии и социальной адаптации, в том числе несовершеннолетних обучающихся, признанных в установленном порядке обвиняемыми или подсудимыми, либо являющихся потерпевшими или свидетелями преступления Ведение профессиональной документации (планы работы, протоколы, журналы, психологические заключения и отчеты)

Повар обязан: ·        находиться на рабочем месте в спецодежде; ·        ежедневно утром подробно знакомиться с утвержденным в школе меню-раскладкой на предстоящий день, развешивать продукты, предназначенные на каждый прием пищи, в отдельную тару; ·        соблюдать соответствие веса порционных блюд выходу блюда, указанному в меню-раскладке, утвержденному в школе; ·        при кулинарной обработке пищевых продуктов соблюдать технологические требования; ·        принимать от шеф-повара продукты по утвержденному в школе меню-раскладке на завтрашний день под роспись; ·        точно производить подготовку и закладку продуктов согласно меню-раскладке, утвержденному в школе; использовать в своей работе только вымеренную тару; ·        соблюдать правила разделки и приготовления блюд на специальных столах и специально промаркированным инвентарем; ·        при работе технологического оборудования должна быть исключена возможность контакта сырых и готовых к употреблению продуктов; ·        весь кухонный инвентарь хранить раздельно и использовать строго по назначению, не допускать использование посуды с отбитыми краями, трещинами, сколами, деформированную, с поврежденной эмалью, пластмассовую и приборы из алюминия; ·        соблюдать соответствие веса порционных блюд выходу блюда, указанному в меню-раскладке; ·        соблюдать при кулинарной обработке пищевых продуктов гигиенические требования в технологических процессах приготовления блюд; ·        соблюдать правила кулинарной обработки овощей для сохранения витаминов; ·        проходить своевременно инструктаж под роспись, медицинский осмотр. ·        соблюдать этические нормы поведения в учреждении. ·        отвечать за уборку рабочего места с применением моющих и дезинфицирующих средств после каждого приёма пищи. ·        отвечать за хранение и дезинфекцию ветоши по уборке столов и оборудования пищеблока.

Организовывать и осуществлять прием на архивное хранение документов постоянного и временных (свыше 10 лет) сроков хранения, в том числе по личному составу, образовавшихся в деятельности Новосибирской таможни. Систематизировать и размещать документы, поступающие на хранение в архив таможни; осуществлять ведение справочно-поисковых средств к принятым на архивное хранение документам. Вести учет документов и фондов, находящихся на хранении в архиве таможни.

Уборка помещений

Упаковка готовой продукции в вакуум (работа на упаковочных машинах); Маркировка и укладка в транспортировочную тару; Поддержание рабочего места в чистоте.

*Обеспечение исправного состояния, технической  эксплуатации и своевременного ремонта обслуживаемых устройств, электрооборудования энергетических и технологических установок и электрооборудования.

Новоиспеченным специалистам МФЦ предстоит консультирование заявителей по вопросам получения государственных и муниципальных услуг, а также помогать им с оформлением документов. На это предложение необходимо откликнуться тем, кто: - любит людей и общение, толерантен и доброжелателен; - умеет грамотно устно и письменно изъясняться на русском языке; - владеет навыками работы в пакете программ Microsoft Office (Excel, Word); - любит учиться и хочет развиваться.

Осуществлять надзор за выводом животных на прогулку в зимнее время в соответствии с установленным режимом.  Обеспечивать сохранность поголовья.

Систематически соблюдать санитарно- эпидемиологического режима служебных помещений. Обеспечивать чистоту в коридорах, санитарных комнатах, туалетах, проводить текущие влажные уборки 2 раза в день и по мере загрязнения. Ежедневно проветривать помещения. Проводить генеральную уборку порученных помещений. Соблюдать правила хранения, маркировки, дезинфекции уборочного инвентаря в официально отведенных для хранения местах, использовать уборочный инвентарь в соответствии с маркировкой. Систематически выносить мусор в мусоросборник по мере накопления. На 0,75 ставки.

Своевременное качественное выполнение операций технического обслуживания закрепленной техники, качественное, своевременное, в полном объеме выполнение производственных заданий; в зимний период - механическое сгребание-подметание снега с проезжей части дорог, обработка дорог противогололёдными материалами; в летний период- механическая мойка прилотковой части дорог, орошение дорог при высокой температуре, подвоз воды в случае возникновения ЧС.

Команда Центра комплексной поддержки г. Новосибирска в поисках Главного специалиста сектора недвижимости.Обязанности осуществляет мониторинг и анализ локального рынка недвижимости участвует в поиске и подборе объектов недвижимого имущества, необходимых для обеспечения деятельности Банка участвует во взаимодействии с контрагентами в части определения оптимальных условий сделок с недвижимым имуществом подготавливает документы для организации регистрации прав Банка на объекты недвижимого имущества актуализирует правоустанавливающие и правоподтверждающие документы на объекты недвижимого имущества в АСУН подготавливает техническое задание на оценку рыночной стоимости недвижимого имущества осуществляет взаимодействие с оценщиками по вопросам оформления отчета об оценке рыночной стоимости недвижимого имущества. Требования высшее образование опыт работы по основному направлению деятельности подразделения не менее 5 лет знание принципов, правил и процедур по управлению недвижимым имуществом свободное владение программными продуктами: Excel, PowerPoint, Word знание нормативной документации, регламентирующей порядок приобретения и реализации недвижимого имущества знание Земельного, Жилищного и Градостроительного кодекса РФ. Условия стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников официальное оформление с первого дня расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких корпоративное обучение бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров корпоративная пенсионная программа гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке! Мы предлагаем:стабильную работу с официальным оформлением и “белой” зарплатой 2 раза в месяцсменный график работы на выбор: 2/2, 3/2, 4/2, день/ночь_2 выходных и другиеоплату больничных и отпусков, соцпакет, оплату ночных и праздничных часов на работеобучение с опытным наставником за счет компании и оплачиваемую стажировкудоставку корпоративным транспортом *бонусы за участие в программе «Приведи друга» — до 30 000 рублейвозможность влиять на свой доход: дополнительные смены, премии за стаж работы, акции и другие выплатыбесплатное питание, медосмотрпредоставляется всё необходимое для работы (спец одежда, новые качественные инструменты, оборудование)бонусные программы для всей семьи: скидки у партнеров (большой выбор предложений на PrimeZone) и кешбэк 10% на покупки в сети магазинов «Магнит», скидки на товары магазина-складаа еще у «Магнита» есть преимущество — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши склады, автотранспортные предприятия и ремонтные зоны в более 40 городов РФ! Обязанности – мы ждём, что вы будете: сварочные работы с различными материаламиучастие в ликвидации неисправностей в работе устройств их ремонте и монтаже Наши ожидания:навыки электродуговой сваркигруппа по электробезопасности не ниже 2 гр. до 1000 ВЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,участвуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей.

Что нужно делать: Проводить работы по эксплуатации оборудования транспортной сети в соответствии с требованиями по эксплуатации сетей Т2. Выполнять работы по настройке и запуску новых базовых станций. Организовывать аварийно-восстановительные работы и работы по расширению на объектах транспортной сети. Поддерживать показатели доступности базовых станций в соответствии с установленными стандартами. Взаимодействовать с инженерами смежных подразделений. Работать с технической документацией. Для нас важно: Высшее образование в технической сфере. Высокая степень обучаемости. Способность самостоятельно принимать решения. Ответственность, инициативность. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

Выполнение заявок на легковом автомобиле (перевозка сотрудников)

Должностные обязанности уточняются при собеседовании

Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся «чувства меняющегося языка» Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого «бытового» подхода («народной лингвистики») Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п. Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.) Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

·       Принимает на хранение верхнюю одежду, головные уборы и другие личные вещи от обучающихся, сотрудников, родителей обучающихся (лиц, их заменяющих) и посетителей лицея. ·       Выдает одежду обучающимся, сотрудникам, родителям обучающихся (лицам, их заменяющим) или посетителям. ·       Поддерживает в чистоте и порядке помещение гардеробной в течение всего рабочего дня. Удаляет пыль, подметает, моет стены, полы, лестницы, оконные рамы и стекла, дверные блоки, убирает мусор за батареями на закрепленном участке. После каждой перемены убирает санузлы, чистит и дезинфицирует унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование на закрепленном участке. Осуществляет очистку урн от бумаги и промывку их дезинфицирующими растворами. Собирает мусор и относит его в установленное место. Следит за работой светильников в закрепленных за ней санитарных узлах и выключает их по мере надобности. ·       Оказывает помощь инвалидам и престарелым посетителям, малолетним детям при раздевании и одевании. ·       Обеспечивает сохранность верней одежды, сданной на хранение. ·       Немедленно сообщает администрации лицея об утере вещей, сданных на хранение, и принимает меры к их обнаружению. ·       Сообщает заведующему хозяйством о неисправности электрооборудования, поломках вешалок, дверей, окон, мебели и т.п. в гардеробе лицея. ·       В период школьных каникул, не совпадающих с отпуском, гардеробщик может привлекаться администрацией лицея к другим видам работ, не связанным с его профессиональной деятельностью. ·       Соблюдает существующие нормы служебной этики, не совершает действий, которые затрудняют работу, а также приводят к подрыву авторитета лицея.