Врач-эндокринолог
от 60000 ₽ до 80000 ₽
Дата обновления: 23.06.2025, 12:38
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ "БАЛАХНИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА"
Нижегородская область, г.Балахна, ул.Олимпийская, д.1
Должностные обязанности
Оказание медицинской помощи пациенту в неотложной или экстренной формах; Проведение обследования пациента с целью установления диагноза; Назначение лечения и контроль его эффективности и безопасности; Ведение медицинской документации и организация деятельности находящегося в распоряжении среднего медицинского персонала.
Требования к кандидату
Наличие действующего сертификата/аккредитации
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
Опыт работы (лет): 1
Ежемесячная социальная выплата 50 000 руб.
Возможно участие в программе: Земский доктор - 1 млн.руб., Улучшение жилищных условий - 1 млн.руб.
Квалификации
Наличие действующего сертификата/аккредитации
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
Опыт работы (лет): 1
Ежемесячная социальная выплата 50 000 руб.
Возможно участие в программе: Земский доктор - 1 млн.руб., Улучшение жилищных условий - 1 млн.руб.
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
<p>Оклад + выплаты стимулирующего характера+ выплата за вредные условия труда + общие праздничные дни (двойной размер 100%) + оплата на совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время. • Оклад – 16859 рублей• Надбавка за квалификационную категорию – 0, 1 – 0, 3 от оклада, Выплата за почетное звание, ведомственную награду - 0, 1-0, 3 от оклада• Выплата за вредные условия труда – 0, 4 – 0, 12 от оклада• Оплата за совместительство (совмещение) – за фактически отработанное время• Выплата за интенсивность – определяется приказом по учреждению на квартал (за фактически отработанное время норма в месяц)• Выплата за качество выполняемых работ – определяется комиссией ежемесячно; Выплата стимулирующего характера - 5400 рублей в месяц </p>
Оклад + выплаты стимулирующего характера+ выплата за вредные условия труда + общие праздничные дни (двойной размер 100%) + оплата на совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время. • Оклад - 16859 рублей• Надбавка за квалификационную категорию - 0, 1 - 0, 3 от оклада, Выплата за почетное звание, ведомственную награду - 0, 1-0, 3 от оклада• Выплата за вредные условия труда - 0, 4 - 0, 12 от оклада• Оплата за совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время• Выплата за интенсивность - определяется приказом по учреждению на квартал (за фактически отработанное время норма в месяц)• Выплата за качество выполняемых работ - определяется комиссией ежемесячно; Выплата стимулирующего характера - 5400 рублей в месяц
Бонусы
<p>Оклад + выплаты стимулирующего характера+ выплата за вредные условия труда + общие праздничные дни (двойной размер 100%) + оплата на совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время.• Оклад – 16859 рублей• Надбавка за квалификационную категорию – 0,1 – 0,3 от оклада, Выплата за почетное звание, ведомственную награду - 0,1-0,3 от оклада• Выплата за вредные условия труда – 0,4 – 0,12 от оклада• Оплата за совместительство (совмещение) – за фактически отработанное время• Выплата за интенсивность – определяется приказом по учреждению на квартал (за фактически отработанное время норма в месяц)• Выплата за качество выполняемых работ – определяется комиссией ежемесячно; Выплата стимулирующего характера - 5400 рублей в месяц </p>
Оклад + выплаты стимулирующего характера+ выплата за вредные условия труда + общие праздничные дни (двойной размер 100%) + оплата на совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время.• Оклад - 16859 рублей• Надбавка за квалификационную категорию - 0,1 - 0,3 от оклада, Выплата за почетное звание, ведомственную награду - 0,1-0,3 от оклада• Выплата за вредные условия труда - 0,4 - 0,12 от оклада• Оплата за совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время• Выплата за интенсивность - определяется приказом по учреждению на квартал (за фактически отработанное время норма в месяц)• Выплата за качество выполняемых работ - определяется комиссией ежемесячно; Выплата стимулирующего характера - 5400 рублей в месяц
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Нина Павловна Ларькина
Контактное лицо
