Все вакансии в регионе Московская область, страница: 488

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: В соответствии с должностной инструкцией оказание первой медицинской помощи. Работа в выездной бригаде вместе с врачом или фельдшером. Венозный доступ, катетеризация периферической вены, инъекции взрослым и детям. Снятие ЭКГ, глюкометрия, применение небулайзера. Требования: Средне-профессиональное медицинское образование Действующий сертификат сестринское дело широкого профиля​​​​​​​ Наши преимущества:​​​​​​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: График : сменный 1/3 смены с 7:00, 8:00, 9:00

Обязанности: В соответствии с должностной инструкцией оказание первой медицинской помощи. Работа в выездной бригаде вместе с врачом или фельдшером. Венозный доступ, катетеризация периферической вены, инъекции взрослым и детям. Снятие ЭКГ, глюкометрия, применение небулайзера. Требования: Средне-профессиональное медицинское образование Действующий сертификат сестринское дело широкого профиля​​​​​​​ Наши преимущества:​​​​​​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: График : сменный 1/3 смены с 7:00, 8:00, 9:00

Обязанности: В соответствии с должностной инструкцией оказание первой медицинской помощи. Работа в выездной бригаде вместе с врачом или фельдшером. Венозный доступ, катетеризация периферической вены, инъекции взрослым и детям. Снятие ЭКГ, глюкометрия, применение небулайзера. Требования: Средне-профессиональное медицинское образование Действующий сертификат сестринское дело широкого профиля​​​​​​​ Наши преимущества:​​​​​​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: График : сменный 1/3 смены с 7:00, 8:00, 9:00

Обязанности: В соответствии с должностной инструкцией оказание первой медицинской помощи. Работа в выездной бригаде вместе с врачом или фельдшером. Венозный доступ, катетеризация периферической вены, инъекции взрослым и детям. Снятие ЭКГ, глюкометрия, применение небулайзера. Требования: Средне-профессиональное медицинское образование Действующий сертификат сестринское дело широкого профиля Наши преимущества:​​​​​​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: График : сменный 1/3 смены с 7:00, 8:00, 9:00

Обязанности: В соответствии с должностной инструкцией оказание первой медицинской помощи. Работа в выездной бригаде вместе с врачом или фельдшером. Венозный доступ, катетеризация периферической вены, инъекции взрослым и детям. Снятие ЭКГ, глюкометрия, применение небулайзера. Требования: Средне-профессиональное медицинское образование Действующий сертификат сестринское дело широкого профиля Наши преимущества:​​​​​​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: График : сменный 1/3 смены с 7:00, 8:00, 9:00

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: Оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства. Требования: Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» или профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология–реаниматология», «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия». Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта «Врач скорой медицинской помощи». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь», полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности «Скорая медицинская помощь» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной. Условия: Достойная и стабильная заработная плата. Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ. Трудоустройство на всей территории Московской области. Доплаты за стаж и категории. Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы. Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Программа "Приведи друга".

Обязанности: Оказание экстренной помощи: Предоставление догоспитальной помощи при травмах, инфарктах, инсультах, острых состояниях и других заболеваниях. Диагностика и осмотр: Проведение первичного осмотра, оценка состояния пациента, выявление причин заболевания или травмы. Лечебные и реанимационные процедуры: Сердечно-лёгочная реанимация, дефибрилляция, обеспечение проходимости дыхательных путей, остановка кровотечений, наложение повязок, пункции. Медикаментозное лечение: Введение лекарственных средств разными способами, инъекции, ингаляции. Технические процедуры: Регистрация и анализ ЭКГ, пульсоксиметрия, работа с медицинским оборудованием. Принятие решений: Определение тяжести состояния пациента, необходимости госпитализации и выбора подходящего отделения стационара. Транспортировка: Обеспечение щадящей транспортировки пациента с сохранением его состояния и проведением интенсивной терапии в процессе. Требования: Сертификат специалиста по специальности «Скорая и неотложная помощь» или свидетельство об аккредитации специалиста по этой специальности. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) по специальности «Скорая и неотложная помощь». Наши преимущества:​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: Трудоустройство по ТК График 1/3

Обязанности: В соответствии с должностной инструкцией оказание первой медицинской помощи. Работа в выездной бригаде вместе с врачом или фельдшером. Венозный доступ, катетеризация периферической вены, инъекции взрослым и детям. Снятие ЭКГ, глюкометрия, применение небулайзера. Требования: Средне-профессиональное медицинское образование Действующий сертификат сестринское дело широкого профиля Наши преимущества: Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: График : сменный 1/3 смены с 7:00, 8:00, 9:00

Обязанности: Оказание экстренной помощи: Предоставление догоспитальной помощи при травмах, инфарктах, инсультах, острых состояниях и других заболеваниях. Диагностика и осмотр: Проведение первичного осмотра, оценка состояния пациента, выявление причин заболевания или травмы. Лечебные и реанимационные процедуры: Сердечно-лёгочная реанимация, дефибрилляция, обеспечение проходимости дыхательных путей, остановка кровотечений, наложение повязок, пункции. Медикаментозное лечение: Введение лекарственных средств разными способами, инъекции, ингаляции. Технические процедуры: Регистрация и анализ ЭКГ, пульсоксиметрия, работа с медицинским оборудованием. Принятие решений: Определение тяжести состояния пациента, необходимости госпитализации и выбора подходящего отделения стационара. Транспортировка: Обеспечение щадящей транспортировки пациента с сохранением его состояния и проведением интенсивной терапии в процессе. Требования: Сертификат специалиста по специальности «Скорая и неотложная помощь» или свидетельство об аккредитации специалиста по этой специальности. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) по специальности «Скорая и неотложная помощь». Наши преимущества:​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: Трудоустройство по ТК График 1/3

Обязанности: Оказание экстренной помощи: Предоставление догоспитальной помощи при травмах, инфарктах, инсультах, острых состояниях и других заболеваниях. Диагностика и осмотр: Проведение первичного осмотра, оценка состояния пациента, выявление причин заболевания или травмы. Лечебные и реанимационные процедуры: Сердечно-лёгочная реанимация, дефибрилляция, обеспечение проходимости дыхательных путей, остановка кровотечений, наложение повязок, пункции. Медикаментозное лечение: Введение лекарственных средств разными способами, инъекции, ингаляции. Технические процедуры: Регистрация и анализ ЭКГ, пульсоксиметрия, работа с медицинским оборудованием. Принятие решений: Определение тяжести состояния пациента, необходимости госпитализации и выбора подходящего отделения стационара. Транспортировка: Обеспечение щадящей транспортировки пациента с сохранением его состояния и проведением интенсивной терапии в процессе. Требования: Сертификат специалиста по специальности «Скорая и неотложная помощь» или свидетельство об аккредитации специалиста по этой специальности. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) по специальности «Скорая и неотложная помощь». Наши преимущества:​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: Трудоустройство по ТК График 1/3

Обязанности: Оказание экстренной помощи: Предоставление догоспитальной помощи при травмах, инфарктах, инсультах, острых состояниях и других заболеваниях. Диагностика и осмотр: Проведение первичного осмотра, оценка состояния пациента, выявление причин заболевания или травмы. Лечебные и реанимационные процедуры: Сердечно-лёгочная реанимация, дефибрилляция, обеспечение проходимости дыхательных путей, остановка кровотечений, наложение повязок, пункции. Медикаментозное лечение: Введение лекарственных средств разными способами, инъекции, ингаляции. Технические процедуры: Регистрация и анализ ЭКГ, пульсоксиметрия, работа с медицинским оборудованием. Принятие решений: Определение тяжести состояния пациента, необходимости госпитализации и выбора подходящего отделения стационара. Транспортировка: Обеспечение щадящей транспортировки пациента с сохранением его состояния и проведением интенсивной терапии в процессе. Требования: Сертификат специалиста по специальности «Скорая и неотложная помощь» или свидетельство об аккредитации специалиста по этой специальности. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) по специальности «Скорая и неотложная помощь». Наши преимущества:​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: Трудоустройство по ТК График 1/3

Обязанности: Оказание экстренной помощи: Предоставление догоспитальной помощи при травмах, инфарктах, инсультах, острых состояниях и других заболеваниях. Диагностика и осмотр: Проведение первичного осмотра, оценка состояния пациента, выявление причин заболевания или травмы. Лечебные и реанимационные процедуры: Сердечно-лёгочная реанимация, дефибрилляция, обеспечение проходимости дыхательных путей, остановка кровотечений, наложение повязок, пункции. Медикаментозное лечение: Введение лекарственных средств разными способами, инъекции, ингаляции. Технические процедуры: Регистрация и анализ ЭКГ, пульсоксиметрия, работа с медицинским оборудованием. Принятие решений: Определение тяжести состояния пациента, необходимости госпитализации и выбора подходящего отделения стационара. Транспортировка: Обеспечение щадящей транспортировки пациента с сохранением его состояния и проведением интенсивной терапии в процессе. Требования: Сертификат специалиста по специальности «Скорая и неотложная помощь» или свидетельство об аккредитации специалиста по этой специальности. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) по специальности «Скорая и неотложная помощь». Наши преимущества:​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: Трудоустройство по ТК График 1/3

Обязанности: Оказание экстренной помощи: Предоставление догоспитальной помощи при травмах, инфарктах, инсультах, острых состояниях и других заболеваниях. Диагностика и осмотр: Проведение первичного осмотра, оценка состояния пациента, выявление причин заболевания или травмы. Лечебные и реанимационные процедуры: Сердечно-лёгочная реанимация, дефибрилляция, обеспечение проходимости дыхательных путей, остановка кровотечений, наложение повязок, пункции. Медикаментозное лечение: Введение лекарственных средств разными способами, инъекции, ингаляции. Технические процедуры: Регистрация и анализ ЭКГ, пульсоксиметрия, работа с медицинским оборудованием. Принятие решений: Определение тяжести состояния пациента, необходимости госпитализации и выбора подходящего отделения стационара. Транспортировка: Обеспечение щадящей транспортировки пациента с сохранением его состояния и проведением интенсивной терапии в процессе. Требования: Сертификат специалиста по специальности «Скорая и неотложная помощь» или свидетельство об аккредитации специалиста по этой специальности. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) по специальности «Скорая и неотложная помощь». Наши преимущества:​​ Достойная и стабильная заработная плата Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ; Трудоустройство на всей территории Московской области Доплаты за стаж и категории; Стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы Предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска. Индивидуальный график работы; Бюджетная ипотека» Доплаты начинающим специалистам: 7000 рублей; Программа "Приведи друга" Страхование жизни и здоровья Компенсация аренды жилья медицинским работникам, не обеспеченным жилыми помещениями на территории Московской области, в размере 30 000,00 рублей ежемесячно. В случае, если заявителями являются оба супруга, им предоставляется выплата в размере 45000,00 рублей на семью. Условия: Трудоустройство по ТК График 1/3