Все вакансии в регионе Магаданская область, страница: 193

Работа в стационаре с пациентами разного профиля; Оказание планового анестезиологического пособия, анестезиологическое обеспечение малых и больших хирургических вмешательств; Консультация, предоперационная подготовка; Ведение необходимой медицинской документации в программе "Барс".

Оказывать круглосуточную первичную медико-санитарную помощь в неотложной форме пациентам; Знать и уметь применять на практике современные (апробированные) методы и средства обследования диагностики и лечения больных. ; Самостоятельно и своевременно производить осмотр пациента и оценивать его состояние, выявлять наличие у него медицинских показаний для госпитализации и заполнять в установленном порядке учетную медицинскую документацию.

Проведение диагностики и лечения заболеваний зубов, полости рта и челюстно-лицевой области у детей. Профилактика заболеваний и санация полости рта у детей. Подготовка и контроль исправности стоматологического оборудования.

Сбор и анализ жалоб пациентов (или их законных представителей), а также информации об их жизни и заболеваниях, связанных с желудочно-кишечным трактом. Анализ данных, полученных от пациентов (или их законных представителей), результатов осмотров врачей-специалистов, а также лабораторных, лучевых и инструментальных исследований. Определение медицинских показаний и противопоказаний для проведения эндоскопических вмешательств у пациентов с заболеваниями и состояниями желудочно-кишечного тракта в соответствии с порядком оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями и стандартами медицинской помощи. Обоснование медицинских противопоказаний для эндоскопического вмешательства и оформление мотивированного отказа в медицинской документации пациента. Также информирование лечащего врача о невозможности проведения эндоскопического вмешательства. Проведение эндоскопических вмешательств у пациентов с заболеваниями и состояниями желудочно-кишечного тракта в соответствии с порядком оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями и стандартами медицинской помощи.

Проведение груповых занятий согласно прогрмме обучения

Принимает и регистрирует корреспонденцию, направляет ее в структурные подразделения. В соответствии с резолюцией руководителя предприятия передает документы на исполнение, оформляет регистрационные карточки или создает банк данных. Ведет картотеку учета прохождения документальных материалов, осуществляет контроль над их исполнением, выдает необходимые справки по зарегистрированным документам. Отправляет исполненную документацию по адресатам. . Ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива.  Обеспечивает удобный и быстрый поиск документов. Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

. Специальные (профессиональные) обязанности:         - Прием на хранение верхней одежды, головных уборов, обуви и других личных вещей от работников и посетителей учреждения.         - Выдача работнику или посетителю жетона с указанием номера места хранения вещей.         - Выдача одежды и других вещей работнику или посетителю по предъявлению жетона.         - Оказание помощи детям и посетителям пожилого (преклонного) возраста раздевании и одевании.         - Обеспечение сохранности вещей, сданных на хранение работниками или посетителями учреждения.         - Содержание в чистоте и порядке помещения гардеробной.         Общие трудовые обязанности гардеробщика:         - Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов организации, внутренних правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.         - Сообщает о наличии посторонних лиц и неизвестных предметов директору (профилактика террористических актов).         - В случае невозможности прибытия на работу в установленное время, заблаговременно (не менее, чем за сутки) в письменном виде сообщает об этом директору.         - Выполнение работы по приемке и сдаче смены, уборке рабочего места.

Основные должностные обязанности специалистп по социальнной работе отделения срочного социального обслуживания:  1. Выявление и ведение учета одиноких, одиноко проживающих и нетрудоспособных граждан, нуждающихся в социальной поддержке, и информирует их о видах услуг, которые оказывает ГБУ «Центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов». 2. Осуществление первичной проверки и анализ документов, свидетельствующих о проблемах граждан, обратившихся за получением социальных услуг и мер социальной поддержки. 3. Проводение диагностики трудной жизненной ситуации гражданина, устанавливает ее причину и характер. 4. Составление актов обследования материально-бытового положения граждан нуждающихся в социальной помощи. 5.  Консультация граждан, обратившихся в систему социальной защиты населения, о возможностях предоставления им социального обслуживания и мер социальной поддержки.

Систематизация и обработка учетно-отчетных данных Определение статистических показателей, характеризующие работу учреждения Составление отчетности (плановой, внеплановой) и т.д. Проверка и ввод статистических показателей в  медицинские информационные системы Подготовка справок на основе данных статистического учета

Водитель категории Д  требуется для работы в структурном подразделении Учреждения в п. Омсукчан Магаданской области

Помощь воспитателю при проведении мероприятий, организации досуга и отдыха детей

Уборка помещений, протирание поверхностей, полив цветов

Уборка помещений, протирание поверхностей, полив цветов

Помощь воспитателю при проведении мероприятий, организации досуга и отдыха детей

Контроль за сохранностью экспонатов. Наблюдение за экспозициями, предотвращение повреждений. Обеспечение безопасности в зале. Работа с системами охраны, предотвращение возможных угроз, например, попыток кражи или вандализма.

Деятельность по чистке и уборке

Сопровождение деятельности временного детского коллектива (группы, подразделения, объединения) в организациях отдыха детей и их оздоровления под руководством педагогического работника

Команда занимается сопровождением региональных инфраструктурных и телекоммуникационных узлов и оборудования связи.Обязанности администрирование и сопровождение жизненного цикла телекоммуникационного оборудования реализация централизованных и локальных программ и проектов в части ИТ контроль и координация выполнения работ по монтажу/демонтажу /кроссировке телекоммуникационного оборудования. Требования знания в области сетевых информационных технологий, телекоммуникационного оборудования и систем связи опыт работы с сетевым оборудованием вендора Huawei/Cisco знание и умение пользоваться специализированными программными продуктами опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов. Условия график 5/2 с 9.00 до 18.00 ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития программа адаптации и помощь руководителя на старте расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсипрограмма бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

1. Подготавливает проекты приказов по учреждению. 2. Регистрирует, ведет учет и хранит организующую и распорядительную документацию по персоналу. 3. Является ответственным лицом за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек  и вкладышей в них, в том числе осуществляет ведение трудовых книжек в электронном виде по заявлению работника, для трудоустроившихся на работу с 2021 года - только в электронном виде. 4. Является ответственным лицом за взаимодействие с Исполнителем при осуществлении функций кадровой службы. 5. В соответствии с резолюцией руководителя Центра или лица, его замещающего, передает заявки и инициативные документы, а так же надлежащим образом оформленные скан-копии или электронные документы, касающиеся осуществления кадровой функции. 6. Предоставляет Исполнителю по осуществлению фнкций кадровой службы разъяснения, сведения, документацию, необходимые ему для выполнения функций кадровой службы в течение 3 (трёх) рабочих дней со дня получения запроса или в  дополнительно согласованные сроки. 7. Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации. 8. Выдает работнику кадровые документы о его трудовой деятельности. 9. Уведомляет руководство Центра, государственные органы о фактах их склонения во время исполнения служебных обязанностей к совершению коррупционных правонарушений. 10. Сохраняет конфиденциальность и не допускает разглашения третьим лицам сведений, составляющих служебную тайну Центра и Исполнителя  по осуществлению функций кадровой службы, которые станут известны в процессе осуществление функций кадровой службы. 11. Взаимодействует с другими структурными подразделениями Центра. 12. Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками Центра правил внутреннего трулового распорядка. 13. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.

- осуществлять кадровую работу с сотрудниками (работниками) учреждения; - оформлять личные дела, служебные карточки на вновь принимаемых на службу кандидатов; - вести учет и хранение личных дел сотрудников, вести регистрацию поступающих личных дел; - вести штатно-должностную книгу; - готовить дела уволенных сотрудников для сдачи в архив; - вносить сведения в информационную систему персонифицированного учета и кадрового делопроизводства.