Все вакансии в регионе Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, страница: 489

ООО ТК «Сибирский регион» образовано в 2011 году и ведет свою деятельность в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, Ямало-Ненецком автономном округе и Якутии. Компания строит объекты подготовки и транспортировки нефти, обустраивает скважины, возводит здания социального значения. Обязанности: выполнение работы по механизированной сварке аппаратов, узлов, конструкций трубопроводов, технологических конструкций, работающих под динамическими и вибрационными нагрузками; умние пользоваться контрольно-измерительными инструментами и специальными универсальными приспособлениями. Условия: работа вахтовым методом в ХМАО; 30/30 полный соц. пакет; выплаты заработной платы без задержек; проживание в вагон-городке, питание в столовой, баня, прачечная, СПОРТЗАЛ; выдача спецодежды за счет работодателя; отварка за счет работодалеля в г. Тюмень в КСС; 13-я зарплата от года работы; премиальные ежемесячные и квартальные; медкомиссия за счет работодателя; Трудоустройство в офисе г. Тюмень; оплата проезда до места работы и обратно.

Согдасно должностной инструкции начальника АХО

Широкая сеть «Магнит Косметик» — это не только возможность найти работу по душе рядом с домом. Это шанс учиться и расти вместе с лидером рынка!Стань экспертом красоты вместе с «Магнит Косметик»!Работай в «Магнит Косметик» и:планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки и совмещения с другой работой и даже очным обучениемработай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомполучай награды за стажотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице. Максимум обучающих курсов от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы, чтобы научить тебя продавать товар и свою экспертность,посещай закрытые презентации перед запуском продуктов, которые дадут полезные знакомства в бьюти-сфере. Расширяй профессиональный контур и узнавай о новинках одним из первых!получай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что ты будешь:работать на кассе и в зале с улыбкой и получать кэшбек в сети магазинов :),следить за качеством и сроком годности товаров,повышать уровень навыков — чем больше ты знаешь, тем выше твоя квалификация,слышать потребности покупателя и помогать ему выбрать нужный товарТы нам подходишь, если:придерживаешься порядка, ответственно подходишь к задачам и любишь помогать людям! Не важно, какое у тебя образование и опыт работы – всему научимЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магнит Косметик», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучениеполучаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, а еще в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублейучаствуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьУсловия работы для соискателей от 16-ти до 18-ти лет.Продолжительность рабочей недели/смены:В свободное от учебы время (период каникул) до 35 часов в неделю/до 7 часов в сменуВ учебный период до 17,5 часов в неделю/до 4 часов в сменуНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец, продавец-консультант, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Подружка, Иль дэ ботэ, Сефора, Рив Гош и других розничных сетях.«Магнит» — это быстрый карьерный рост: продавец может стать старшим продавцом через полгода после старта работы.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Обязанности:Приёмка товара по приходу от поставщика с помощью терминала сбора данныхРациональное размещение товара, проверка товара на соответствие маркировки, качества, количества и необходимой информации на упаковкеКонтроль наличия сопроводительной документации на принимаемый товарУсловия:Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)График работы сменный Возможность подработкиВозможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучениеДополнительная премия за квалификациюФирменная спецодеждаКомпенсация расходов на оформление медицинской книжкиКешбэк за покупки в магазинах сети/скидка на продукцию собственного производстваПолучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьРазвоз на такси в вечернее времяА еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Требуемый опыт:Готовность обучаться новым профессиональным навыкамПриветствуется опыт работы в аналогичной сфере# работа в магните # работа рядом с домом # приёмщик # собственное производство # официальная работа # гибкий график # полный рабочий день # приём товара

Согласно должностной инструкции

1.1.          Выполняет работы по сгущению плановой сети различными геодезическими методами (триангуляции, полигонометрии и т.д.), а также высотной основы методами нивелирования. 1.2.          Осуществляет комплекс геодезических работ при решении различных инженерно-технических задач, в том числе по привязке существующих и переносу в натуру проектных объектов (сооружений) при проведении строительно-монтажных, геологоразведочных и других работ. 1.3.          Осуществляет необходимые геодезические измерения и ведет полевую документацию. 1.4.          Участвует в составлении соответствующих разделов проектов проведения геологоразведочных и других работ. 1.5.          Осуществляет геодезический контроль за строительно-монтажными работами. 1.6.          Обеспечивает соблюдение установленных норм и правил, а также учет и сохранность геодезических знаков при выполнении топографо-геодезических работ. 1.7.          Участвует в согласовании и подготавливает геодезические материалы для оформления земельных отводов под строительство объектов. 1.8.          Подготавливает исходные геодезические данные и осуществляет камеральную обработку полевых материалов. 1.9.          Составляет топографо-геодезические карты, планы, схемы, профили и другие графические материалы. 1.10.       Выполняет поверку и юстировку геодезических приборов и инструментов, обеспечивает их правильную эксплуатацию и хранение. 1.11.       Участвует в планировании, организации и ликвидации геодезических работ. 1.12.       Оформляет производственную документацию и отчетность.

- перевозка. грунта, щебня, сыпучих. материалов (180-200 км с грузом за смену в зависимости от плеча перевозки)

Работа на бульдозере JohnDeer, Shantui. Работа на объектах Восточно-Сургутского,Самотлорского  месторождений - отсыпка кустовых площадок, Ванкорского  месторождения- строительство и содержание автозимника.

Регулярная уборка территории  Посыпка пешеходных переходов  при их оледенении. Уборка снега, сбивание сосулек, очистка от ледяных наростов в зимнее время года. Периодическая чистка канавок для стока воды. Отслеживание ситуации с мусором на подведомственной территории. Информирование руководителя об обнаруженных проблемных моментах на убираемой территории. Проведение профилактических осмотров убираемой территории на предмет соблюдения норм технической, пожарной и санитарной безопасности. Поддержание чистоты в своём служебном помещении. Участие в хозяйственных работах на закреплённой территории вместе с другими сотрудниками организации, в пределах своей компетенции. Хранение и бережная эксплуатация чистящих веществ, инвентаря, инструментов, предоставленных организацией.

В соответствии с должностной инструкцией

1.1.          Главной задачей диспетчера-кладовщика является организация работы водителей, оперативное управление спецтехникой, автомобильным транспортом с целью наиболее эффективного их использования, а также контроль за выполнением плана работ. 1.2.          Диспетчер-кладовщик исполняет следующие обязанности: 1.2.1.     Осуществление выпуска на линию подвижного состава в соответствии с установленной очередностью и графиками. 1.2.2.     Составление сведений о приступившем к работе производственном персонале, сводок выхода подвижного состава на линию, сведений о списочном составе и о находящихся в отпусках. 1.2.3.     Ведение делопроизводства по отделу. 1.2.4.     Своевременно, согласно графику направлять подвижной состав на ТО, с уведомлением мастеров, руководителей структурных подразделений. 1.2.5.     Обеспечение правильного оформления путевого листа и товарно-транспортной накладной, а также своевременный их прием от водительского состава. 1.2.6.     Получение бланков путевых листов, талонов на проезд через переправы и товарно-транспортной накладной (ТТН), контроль за их сохранностью. 1.2.7.     Регистрация в журнале путевых листов. 1.2.8.     При выдаче нового путевого листа внести в него остаток топлива и показания спидометра, указанные в предыдущем путевом листе по данному автомобилю или с карточки выдачи и приема путевых листов и учета работы автомобиля. При ошибочной выдаче путевого листа, либо его отмене по каким-либо причинам, его необходимо приложить к реестру с пометкой о причинах отмены. 1.2.9.     Выдает водителям путевые листы только при предъявлении ими удостоверения на право управления транспортным средством соответствующей категории и срока действия наличии пропусков на объекты заказчика. 1.2.10.  Перед выдачей путевого листа проверяет наличие документов у водителей на право перевозочной деятельности (разрешение на перевозку крупногабаритных и опасных грузов, маршрут движения, свидетельство о регистрации ТС, полис обязательного страхования гражданской ответственности владельцев ТС, медицинскую справку, транспортных пропусков на проезд на лицензионные участки Заказчиков) в соответствии с заданием. 1.2.11.  Правильно ведет всю диспетчерскую документацию, табеля учета рабочего времени, своевременно сдает их в соответствии с установленным регламентом. 1.1.1.     Осуществляет комплектование партий товарно-материальных ценностей по заявкам. 1.1.2.     Составляет дефектные ведомости и акты на списание неисправных запасных частей, инвентарь, инструменты, принадлежности и т.п. 1.1.3.     Ведет учет наличия на оборотном складе хранящихся материальных ценностей и отчетную документацию по их движению, сдает в установленные сроки отчетность в бухгалтерию в соответствие с утвержденным графиком документооборота. 1.1.4.     Принимает участие в проведении инвентаризаций. Согласно должностной инструкции

Обеспечение закупок для КОУ «Ларьякская школа - интернат для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья»; · предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги; · подготовка закупочной документации; · обработка результатов закупки и заключение контракта.

Согласно должностной инструкции

Приём поступающей на рассмотрение директора корреспонденции. Передача её в соответствии с принятым решением конкретным исполнителем для использования в процессе работы либо подготовки ответов.  Приём документов и личных заявлений на подпись директора.  Ответ на телефонные звонки, фиксация и передача служебной информации директору, организация проведения телефонных переговоров директора.  Составление писем, запросов и других документов по поручению директора.  Ведение и сохранность приказов по школе (по учащимся, по основной деятельности, по личному составу). Подготовка справок работающим и обучающимся в школе, а также ранее обучающимся.  Ведение алфавитных книг движения учащихся, входящей и исходящей документации.  Контроль за исполнением работниками школы за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений директора, взятых на контроль.

-Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров; -Ведет работу по учету личного состава; -Заполняет личные карточки Т-2 на сотрудников; -Своевременно оформляет прием, перевод и увольнение работников; -Готовит проекты приказов и распоряжений по кадрам в соответствии с нормативными документами; -Формирует и ведет личные дела сотрудников, своевременно вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; -Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки сотрудников; -Ведет книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним -Выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников -Ведет учет предоставления отпусков сотрудникам -Составляет установленную отчетность.

Приготовление комплексных обедов для работников общества на производственных участках

Работа на Ванкорском месторождении. Проливка автозимника.

2.1. Обязанности главного специалиста: 1) рассмотрение писем, запросов органов местного самоуправления, физических и юридических лиц в пределах компетенции отдела и подготовка по ним письменных ответов; 2) подготовка проектов распоряжений, постановлений администрации муниципального образования город Урай, связанных с деятельностью отдела; 3) оказание и мониторинг муниципальных услуг по направлению деятельности отдела в соответствии с утвержденными административными регламентами; 4) внесение сведений в «Государственную автоматизированную информационную систему «Управление»,  в Реестр государственных и муниципальных услуг, проведение оценки регулирующего взаимодействия, независимой экспертизы на сайтах Ханты-Мансийского автономного округа, на сайте органов местного самоуправления; 5) осуществление контроля по размещению актуальной необходимой информации на сайте органов местного самоуправления в области земельных отношений; 6) работа в электронной офисной системе «Дело - WEB»   и тд.

Зправка топливом техник общества на производственных объектах. Работа на Восточно-Сургутском, Ванкорском месторождениях.

Осуществляет подготовку, техническое обслуживание и ремонт электронных систем верхнего оборудования, а так же организует и контролирует предоставления ИТ-услуг, услуг связи, осуществляет техническую поддержку пользователей; Проводит планово-предупредительный ремонт, обеспечивает безопасную эксплуатацию оборудования в процессе ГРП; Ведет учет ИТ-оборудования и контролирует использование программного обеспечения; Курирует договоры в рамках своей компетенции;