Все вакансии в регионе Ивановская область, страница: 4

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку продавать банковские продукты и услуги обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег. Требования имеешь образование среднее и выше доброжелателен и готов помогать клиентам активно используешь гаджеты и программы MS Office готовность использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании - есть свои курсы). Условия ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы корпоративный планшет для комфортной работы уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Вспомогательные работы, перемещение сельхозпродукции, уборка зернохранилища.

Обследование и осмотр электроустановок потребителей, Проведение инструментальных проверок, Снятие, установка, замена и приемка приборов и иного оборудования в установках до 1000 В, Приемка и допуск в эксплуатацию электросчетчиков и схем учета электроэнергии во вводимых и реконструируемых электроустановках потребителей, Фиксация нарушений в электроустановках потребителей и составление актов обследования узла учета электроэнергии и электроустановок потребителей, Выдача обязательных для исполнения предписаний.

Педагогическое сопровождение участников образовательных отношений по вопросам реализации особых образовательных потребностей обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями), с тяжелыми и множественными нарушениями развития, профилактики и коррекции нарушений развития Педагогическое сопровождение участников образовательных отношений по вопросам реализации особых образовательных потребностей обучающихся с расстройствами аутистического спектра, профилактики и коррекции нарушений развития Проведение коррекционно-развивающих, психопрофилактических и психогигиенических мероприятий по снижению риска прогрессирования нарушений речи совместно с заинтересованными участниками образовательного процесса

Обеспечение бесперебойной работы линии производства (подборка пиломатериала, подготовка мелких деталей к сборке, уборка отходов производства) Помощь при загрузке товара и разгрузке

Постановка на учет, определение срока полезного использования основных средств; начисление бухгалтерской и налоговой амортизации основных средств; перемещение основных средств; выбытие объектов основных средств; формирование затрат по объектам нового строительства, а также реконструкции основных средств, находящихся на балансе; формирование затрат на приобретение объектов основных средств, не требующих монтажа; проведении инвентаризаций нематериальных активов, основных средств, оборудования к установке.

Прогнозирование, планирование и учет объемов покупки и реализации энергоресурсов и услуг; заключение, сопровождение контрактов с РСО и потребителями коммунальных ресурсов; проведение расчетов с поставщиками и потребителями; контроль оплат по поставщикам, работа с дебиторской задолженностью потребителей; контроль недопущение бездоговорного и безучетного потребления энергоресурсов; организация расчетов полезного отпуска от собственной генерации; организация претензионно-исковой работы по должникам

Планирование и учет объемов накопления и покупки услуг по вывозу ТКО и ЖБО; заключение, исполнение, расторжение контрактов на услуги по вывозу ТКО и ЖБО; проверка и акцепт расчетно-платежных документов, оформление документов на оплату; претензионная работы по контрактам в случаях нарушения условий; контроль по задолженности перед поставщиками; размещение документов по контрактам в ЕИС

Учет и эксплуатация приборов учета энергоресурсов; планирование, расчет и исполнение потребности в объемах работ по техническому обслуживанию, ремонту, поверке, замене, дооснащению приборами учета энергоресурсов объектов потребления; формирование пакета документов для проведения торгово-закупочной процедуры по заключению контрактов на проведение работ по установке, замене, поверке, ремонту приборов учета энергоресурсов, сопровождать исполнение контрактов; оперативное ведение инвентарного учета установленных приборов учета энергоресурсов, а также их технического состояния.

Согласно должностной инструкции,оказание услуг физическим и юридическим лицам в режиме "одного окна"

Погрузочно-разгрузочные работы

- сборка и крепление деревянных деталей - подгонка и обработка деталей при сборке - работа с ручным и электрическим инструментом (пилы, сверла, фрезы, струги)

Должностные обязанности определяются должностным регламентом

Должностные обязанности определяются должностным регламентом

Проведение испытаний и измерение параметров оборудования электрических сетей

1. Составляет (оформляет) первичные учетные документы 2.Осуществляет прием первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта 3. Обеспечивает данные для проведения инвентаризации активов и обязательств, сопоставляет результаты инвентаризации с данными регистров бухгалтерского учета и составление сличительных ведомостей 4. Обеспечивать сохранность первичных учетных документов до передачи их в архив

Обязанности: Оформление торгового пространства магазина в соответствии с рекламной политикой компании и требованиями имиджа; Подготовка рекламной печатной продукции для магазина: анонсы специальных предложений и промо-акций, ценники, плакаты, флаеры, растяжки и т. п.; Разработка элементов декора помещений (стикеры, плакаты, указатели и пр.); Заказ необходимых расходных материалов, взаимодействие с поставщиками рекламных товаров и услуг. Требования: Специальное образование в области маркетинга и/или дизайна; Уверенный пользователь ПК; Уверенное владение программой CorelDraw; Креативность, исполнительность, аккуратность. Условия: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 (по 8 часов), выходные суббота и воскресенье (смены с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00); Совокупный уровень дохода от 44 430 (до вычета налога): - 36 600 руб/мес (фикс. оклад, ежемесячно); - 6000 руб/мес (ежемесячная компенсация питания); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада (1 830 руб.); - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; -Материальная помощь в трудных ситуациях; -Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); -Уютная столовая, кафе для сотрудников; -Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Чем предстоит заниматься: Работа с клиентом: Помощь и консультация; Продажа товаров и услуг; Изучение товаров и техник продаж. Работа с товаром: Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения; Оформление и контроль наличия актуальных ценников; Контроль чистоты в отделе. что мы ожидаем: Дружелюбность и желание помогать клиентам; Самоорганизация, ориентир на результат и развитие; Готовность к физически активной и подвижной работе; Умение пользоваться мобильными приложениями. Будет являться преимуществом: Опыт работы в продажах. работа у нас – это: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы подбирается индивидуально; Часовая тарифная ставка 232 руб/час, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада; - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - Материальная помощь в трудных ситуациях; - Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - Уютная столовая, кафе для сотрудников; - Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Чем предстоит заниматься: Создавать индивидуальные дизайн-проекты (ванная комната под ключ); Сопровождать покупателя на всех этапах - от проекта до его реализации; Консультировать клиентов (On-line и Off-line); Совершенствовать свои знания о товаре, быть в курсе новых тенденций дизайна; Работать с товаром в отделе (актуализация ценников, мерчендайзинг). Что мы ожидаем: Активная жизненная позиция и высокий уровень коммуникативных навыков; Дружелюбность и желание помогать клиентам; Обучаемость и умение применять в работе новые знания; Развитое техническое и пространственное мышление, дизайнерские навыки; Будет преимуществом: Знание программ - 3D Max, Archicad, Corel Draw, AutoCAD и др. Опыт работы в активных продажах и проектировании; Работа у нас – это: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы подбирается индивидуально; Часовая тарифная ставка 290 руб/час, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада; - квартальной премии до 25% от квартального дохода; - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; -Материальная помощь в трудных ситуациях; -Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); -Уютная столовая, кафе для сотрудников; -Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Чем предстоит заниматься: Работа с клиентом: Помощь и консультация; Продажа товаров и услуг; Изучение товаров и техник продаж. Работа с товаром: Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения; Оформление и контроль наличия актуальных ценников; Контроль чистоты в отделе. что мы ожидаем: Дружелюбность и желание помогать клиентам; Самоорганизация, ориентир на результат и развитие; Готовность к физически активной и подвижной работе; Умение пользоваться мобильными приложениями. Опыт работы в продажах. работа у нас – это: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы подбирается индивидуально; Часовая тарифная ставка 256 руб/час, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада; - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - Материальная помощь в трудных ситуациях; - Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - Уютная столовая, кафе для сотрудников; - Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.