Все вакансии в регионе Ивановская область, страница: 375

Оказание содействия повару в процессе приготовления блюд. Взаимодействие с поваром и другими работниками кухни по профессиональным вопросам. Очистка овощей и фруктов, нужных для приготовления блюд, а также их мойка и нарезка. Перебор пищевых составляющих и удаление обнаруженных дефектных экземпляров. Обеспечение заморозки и размораживания пищевых припасов.

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее В команду по продажам мы ищем Ведущего специалиста отдела продаж. Чем предстоит заниматься: проводить встречи , переговоры с партнерами направленные на увеличение продаж; координировать работу собственной розницы и федеральных сетей; проверять качество работы точек, соблюдение нормативов обслуживания; обучать сотрудников партнерской розницы продукту и технике продаж; обеспечивать актуальную визуализацию; осуществлять работу с документооборотом; Что мы ждём от кандидата: опыт прямых продаж; готовность к интенсивной работе в меняющихся условиях; способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях. Что мы предлагаем: оформление по трудовому договору в штат компании; совокупный доход: оклад + премиальная часть по результатам выполнения KPI; корпоративную мобильную связь; график работы: 5/2 8:30-17:30; отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день; программу ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%; единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium; карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами. # развитие продаж # аналитика # МТС # розничная сеть # мобильный бизнес

Производить погрузочно-разгрузочные работы на складе с соблюдением правил охраны труда, промышленной безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности; Осуществление контроля за содержанием в порядке и чистоте складских помещений; Выполнение распоряжений старшего кладовщика и начальника Административно-хозяйственного отдела;

Пошив спец. одежды

1. Планирует и осуществляет учебный процесс в соответствии с образовательной программой образовательного учреждения, разрабатывает рабочую программу по предмету, курсу на основе примерных основных общеобразовательных программ и обеспечивает ее выполнение, организуя и поддерживая разнообразные виды деятельности обучающихся, ориентируясь на личность обучающегося, развитие его мотивации, познавательных интересов, способностей, организует самостоятельную деятельность обучающихся, в том числе исследовательскую, реализует проблемное обучение, осуществляет связь обучения по предмету (курсу, программе) с практикой, обсуждает с обучающимися актуальные события современности. 2. Оценивает эффективность и результаты  обучения обучающихся по предмету (курсу, программе), учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса обучающихся, используя компьютерные технологии, в т.ч. текстовые редакторы и электронные таблицы в своей деятельности. 3. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и каждую учебную четверть в соответствии с учебным планом учреждения и утвержденной программой.

Ведение расчётов с контрагентами. Приём документов на выполненные работы, оказанные услуги, отражение бухгалтерских операций в программе 1С:Предприятие. Сверка расчётов с поставщиками работ(услуг).

Пошив спец. одежды

Пошив швейных изделий

- внесение изменений на интернет-сайтах (размеры, цены и др.)

Пошив постельного белья и постельных принадлежностей. Качественный пошив изделий от начала до конца - прямые строчки, точность в сборке; • Соблюдение сроков исполнения пошива; •

·       добросовестно исполняет свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; ·       соблюдает правила внутреннего трудового распорядка; ·       соблюдает трудовую дисциплину; ·       выполняет установленные нормы труда; ·       соблюдает требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; ·       бережно относится к имуществу работодателя (в т. ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; ·       незамедлительно сообщает работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества); ·       принимает поступающую в ОО корреспонденцию, передает ее в соответствии с указаниями руководителя ОО в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответов; ·       ведет делопроизводство, в том числе в электронной форме; ·       подготавливает проекты приказов и распоряжений по движению контингента обучающихся, оформляет личные дела принятых на обучение, ведет алфавитную книгу обучающихся и учет часов учебной работы работников ОО, обрабатывает и оформляет сдачу личных дел обучающихся в архив; ·       выполняет различные операции с применением компьютерной техники по программам, предназначенным для сбора, обработки и представления информации; ·       следит за своевременным рассмотрением и подготовкой документов, распоряжений, поступивших на исполнение, структурными подразделениями ОО и конкретными исполнителями; ·       по поручению руководителя ОО (его заместителя) составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам обращений; ·       осуществляет контроль за исполнением работниками ОО изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков исполнения указаний и поручений руководителя ОО, взятых на контроль; ·       работает в тесном контакте с руководителем ОО (его заместителями), педагогическими работниками, руководителями структурных подразделений; ·       выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

Поддержание в надлежащем санитарном состоянии территорий спортивных площадок по определённым адресам.

Сервис заказа такси «Максим» предлагает ежедневный доход и возможность оформления без приезда в офис. Обязанности:Выполняй заказы легкового авто, курьера, грузового до 750 кг.Выбирай заказы в удобном районе или по всему городу. Требования:Водительское удостоверение.Более-менее современный смартфон с поддержкой GPS, на которой нужно будет установить приложение для работы. Условия:Работа с заказами в удобном приложении.Цена и маршрут поездки известны заранее.Нет графиков и смен.Гарантия безопасности — тревожная кнопка и помощь на дороге.Подключаем водителей с любой брендировкой. Оставь заявку на нашем сайте, нажми «Откликнуться» или позвони по бесплатному номеру!

Обслуживание и эксплуатация распределительных сетей

Бригадир цеха обязан : 1. Обеспечивать выполнение бригадой в установленный срок плановых заданий по объему переработки птицеводческой продукции высокого качества в заданном ассортименте. 2. В случае изменения по каким-либо причинам графика работы смены бригадир должен оповестить об этом работников из числа этой смены. Бригадир должен производить расстановку рабочих. 3. В случае необходимости - подменяет рабочих. 4. Принимает меры к устранению простоев оборудования и рабочих. 5. Обеспечивает выполнение основных плановых и нормативных заданий бригады. 6. Контролировать качество яйца, согласно ГОСТа по стандартизации, температуру и влажность воздушной среды, а также рабочее состояние и соблюдение правил эксплуатации машин, механизмов, оборудования и инвентаря. 7. Устраняет причины, вызывающие снижение качества продукции. 8. Вести и своевременно заполнять журналы, книги учета согласно норм ХАССП. и другие обязанности согласно должностной инструкции

Организация педагогического коллектива на достижение высокой эффективности учебно-воспитательной работы, руководство учебным процессом преподавания, обеспечение единства обучения и воспитания учащихся, использование эффективных методов преподавания, научной организации труда в учебно-воспитательном процессе.

Составление планов, подготовка дидактических материалов и тематических программ; оформление необходимой документации,  осуществление координационной работы со всеми заинтересованными ведомствами; утверждение собственных методических разработок.

Обеспечивать качественное и своевременное выполнение плана работ отдела в рамках поставленных перед ним задач. Готовить отчетность в соответствии с утвержденными регламентами.

Педагогическое среднее - специальное образование

В обязанности заведующего отделением организации социального обслуживания входит:             1. Планирование, организация и контроль деятельности подразделения по предоставлению социальных услуг, социального сопровождения, профилактике обстоятельств, обусловливающих нуждаемость гражданина в социальном обслуживании: - Определение плановых целей и задач подразделения и отдельных специалистов - Определение ресурсов, необходимых для реализации социального обслуживания, ответственных исполнителей - Определение объема работы сотрудников подразделения и распределение заданий между ними - Содействие в предоставлении медицинской, психологической, социальной помощи гражданам, признанным нуждающимися в социальном обслуживании, не относящемся к социальным услугам (социальное сопровождение) - Определение группы специалистов для междисциплинарного и (или) межведомственного взаимодействия при социальном обслуживании граждан - Координация деятельности сотрудников подразделения по выполнению поставленных задач - Мотивация сотрудников на выполнение поставленных задач - Контроль выполнения плановых целей и деятельности специалистов - Анализ работы отдельных специалистов и подразделения в целом - Проведение мероприятий для обеспечения принятия коллективных решений по осуществлению социального обслуживания граждан - Осуществление мероприятий по повышению квалификации сотрудников подразделения - Применение технологий наставничества, направленных на оказание помощи новым сотрудникам подразделения, включая их адаптацию на рабочем месте - Организация мероприятий по профилактике профессионального выгорания 2. Контроль реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг: - Организация контроля качества, результативности и эффективности предоставления социальных услуг в рамках реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг - Организация контроля за соблюдением стандартов предоставления социальных услуг - Контроль выполнения индивидуальной программы предоставления социальных услуг - Взаимодействие с получателями социальных услуг, организация личного приема граждан по вопросам предоставления социальных услуг - Мониторинг удовлетворенности граждан качеством предоставления социальных услуг 3. Прогнозирование и проектирование реализации социального обслуживания граждан и деятельности по профилактике обстоятельств, обусловливающих нуждаемость в социальном обслуживании