Все вакансии в регионе Иркутская область, страница: 30

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

1) осуществляет подготовку материалов для рассмотрения на заседании комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав муниципального образования города Братска (далее - комиссия); 2) выполняет поручения председателя комиссии и заместителя председателя комиссии; 3) участвует в заседании комиссии и его подготовке; 4) оповещает членов комиссии и лиц, участвующих в заседании комиссии, о времени и месте заседания, проверяет их явку, знакомит с материалами по вопросам, вынесенным на рассмотрение комиссии; 5) участвует в обсуждении постановлений, принимаемых комиссией по рассматриваемым вопросам (делам), голосует при их принятии; 6) осуществляет подготовку и оформление проектов постановлений, принимаемых комиссией по результатам рассмотрения соответствующего вопроса на заседании; 7) обеспечивает вручение копий постановлений комиссии; 8) вносит предложения об отложении рассмотрения вопроса (дела) и о запросе дополнительных материалов по нему; 9) вносит предложения по совершенствованию работы по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, защите их прав и законных интересов, выявлению и устранению причин и условий, способствующих безнадзорности и правонарушениям несовершеннолетних; 10) посещает организации, обеспечивающие реализацию несовершеннолетними их прав на образование, труд, отдых, охрану здоровья и медицинскую помощь, жилище и иных прав, в целях проверки поступивших в комиссию сообщений о нарушении прав и законных интересов несовершеннолетних, наличии угрозы в отношении их жизни и здоровья, ставших известными случаях применения насилия и других форм жестокого обращения с несовершеннолетними, а также в целях выявления причин и условий, способствовавших нарушению прав и законных интересов несовершеннолетних, их безнадзорности и совершению правонарушений; 11) обеспечивает взаимодействие комиссии с руководителями и иными должностными лицами органов государственной власти, иными государственными органами, отраслевыми, функциональными и территориальными органами администрации города Братска, органами и учреждениями системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, общественными объединениями, иными организациями, осуществляющими деятельность в сфере профилактики социальных проблем несовершеннолетних; 12) осуществляет подготовку отчета о работе по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних на территории муниципального образования города Братска.

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике; участвует в определении тактики ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами, оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Профилактика, диагностика и лечение заболеваний и (или) патологических состояний у новорожденных и недоношенных детей, поддержание и восстановление жизненно важных функций организма при угрожающих состояниях у этих детей.  Ведет медицинскую документацию в установленном порядке. Планирует и анализирует результаты своей работы. Соблюдает принципы врачебной этики. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности в соответствии со стандартом медицинской помощи, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации. Ведет медицинскую документацию в установленном порядке. Планирует и анализирует результаты своей работы. Соблюдает принципы врачебной этики.  Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

1) принимает заявки на кассовые выплаты за счет средств муниципальных бюджетных и автономных учреждений города Братска (далее - клиентов) и осуществляет их проверку на соответствие установленным требованиям; 2) осуществляет работу со сведениями об операциях с целевыми средствами; 3) осуществляет обработку в системе АЦК-Финансы кассовых выплат за счет средств клиентов; 4) создает и обрабатывает в системе АЦК-Финансы «Распоряжение комитета финансов на перечисление средств с казначейского счета»; 5) осуществляет внесение изменений в произведенные кассовые выплаты клиентов в системе АЦК-Финансы в соответствии с установленным порядком; 6) оформляет и отправляет клиентам выписки и приложения к ним в соответствии с установленным порядком; 7) разъясняет клиентам правила оформления платежных документов, а также дает разъяснения по иным вопросам, входящим в компетенцию главного специалиста; 8) формирует юридическое дело клиента: осуществляет подборку документов, проверку их комплектности, составляет и нумерует внутреннюю опись документов; 9) ведет учет и контроль документов, подтверждающих должностные полномочия руководителей клиентов, в автоматизированном рабочем месте по учету полномочий юридических лиц; 10) принимает от специалистов комитета финансов администрации города Братска прошедшие контроль платежные документы, подготовленные к выгрузке в автоматизированное рабочее место обмена электронными документами через прикладное программное обеспечение «Система удаленного финансового документооборота» (далее - ППО «СУФД») в электронной форме и так же на бумажном носителе в виде: «Распоряжения на перечисление средств с текущего счета», «Реестра расходных расписаний», платежных поручений, уведомлений об уточнении вида платежа или об уточнении кода бюджетной классификации и прочие документы; 11) составляет и направляет в Управление Федерального казначейства по Иркутской области (далее - УФК по Иркутской области) и его территориальные подразделения, а также получает электронные документы в соответствии с перечнем, форматами и схемами обмена электронных документов, предусмотренные Договором об обмене электронными документами с УФК по Иркутской области; 12) осуществляет контроль и выверку электронных документов, полученных от УФК по Иркутской области; 13) осуществляет ежедневно в электронном виде с применением электронной подписи архивное хранение электронных документов, получаемых от УФК по Иркутской области; 14) осуществляет ежедневно работу по выгрузке электронных документов в государственную информационную систему о государственных и муниципальных платежах из АЦК-Финансы; 15) осуществляет ежедневно подготовку бумажных копий электронных кредитовых приложений; 16) осуществляет работу в ППО «СУФД»; 17) осуществляет работу в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами «Электронный бюджет»

Осуществляет диагностику заболеваний и повреждений на основе комплексного применения современных методов лучевой диагностики, в том числе традиционного рентгеновского исследования. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Проводит квалифицированную патологоанатомическую диагностику, используя современные методы исследования Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Оценивает состояние больного перед операцией, назначает необходимые лечебно-диагностические мероприятия, связанные с подготовкой больного к наркозу, определяет тактику ведения больного в соответствии с порядком и стандартом медицинской помощи. Подготавливает к работе и эксплуатации наркозо-дыхательную и аппаратуру мониторного наблюдения. Осуществляет анестезиологическое обеспечение операций, диагностических и лечебных процедур. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь, используя при этом современные методы диагностики, профилактики, лечения и последующей реабилитации пациента. В соответствии с установленными правилами и стандартами выбирает тактику ведения больного, разрабатывает план его обследования. На основе собранных данных ставит анализ, а также назначает и проводит необходимое лечение и процедуры. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Ведет медицинскую документацию в установленном порядке. Планирует и анализирует результаты своей работы. Соблюдает принципы врачебной этики. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Осуществляет уход и наблюдение за больными на основе принципов медицинской деонтологии. Принимает и размещает в палате больных, проверяет качество санитарной обработки вновь поступивших больных. Участвует в обходе врачей в закрепленных за нею палатах, докладывает о состоянии больных, фиксирует в журнале назначенное лечение и уход за больными, следит за выполнением больными назначений лечащего врача.

Осуществляет оказание лечебно-профилактической и санитарно-профилактической помощи, первой неотложной медицинской помощи  при острых заболеваниях и несчастных случаях. Оказывает доврачебную помощь.

Выявляет и осуществляет мониторинг факторов риска развития хронических неинфекционных заболеваний. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболеваний, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.  Молодым специалистам, прибывшим на работу в ОГБУЗ «Нижнеудинская РБ», предоставляются следующие меры социальной поддержки: -выплата подъемного пособия в размере 100 000 рублей; - доплата до второй квалификационной категории в течении трех лет; -  предоставление служебного жилья, в случае его отсутствия компенсация расходов по найму жилья; - возмещение расходов по переезду специалиста, членов его семьи и провозу имущества; - предоставление места в детском саду; Возможно трудоустройство в рамках программы «Земский доктор»

Приготовление пищи для детей различных возрастных групп.

Организация работы в торговом зале (контроль выкладки товара, наличия ценников, качества обслуживания покупателей, чистоты в торговом зале); Управление торговым персоналом; Участие в проведении инвентаризаций; Работа на кассе; Ведение отчетности. Участие в подготовке магазина к ревизии.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС:Оформление по ТК РФФиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 50000 – 60590 руб. в месяц до вычета налоговГрафик работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделяФинансовая поддержка в сложных жизненных ситуацияхПодписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёровМедицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаемМедицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистовПодарки и компенсация отдыха для детей сотрудниковЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:Работа за кассой и в торговом залеКонсультация покупателейВыкладка и отслеживание сроков годности товаровОТ ВАС:Желание работать с покупателями, остальному научим!Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов. ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ