BI - разработчик

HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. Наша команда занимается разработкой BI решения и аналитикой HR процессов. Мы систематизируем данные и с помощью продуктовых практик и прямого взаимодействия с нашими клиентами разрабатываем дашборды для анализа и улучшения HR процессов. Мы используем современные подходы и методологии: microservices, cloud-native, Machine Learning и AI. Параллельно строим свой SaaS для вывода продукта на рынок. Не забываем о cybersecurity и high load. В команде следуем культуре Agile и DevOps. Задачи: проектирование и разработка дашбордов на основе подготовленных требований выбор оптимальных визуализаций, исходя из современных практик и возможностей BI платформы постановка требований для разработки витрин в хранилище данных; декомпозиция бизнес-требований до задач команды контроль качества выполнения задач команды выстраивание процессов разработки и повышения качества. Мы ждем от кандидата: опыт разработки и сопровождения дашбордов с применением BI-платформ от трех лет опыт построения внутренних ETL-процессов в одной из коммерческих BI-систем: Qlik или Tableau опыт написания и оптимизации SQL-запросов для извлечения и преобразованию данных уверенное знание SQL понимание паттернов проектирования дашбордов, выбор оптимальных визуализаций для данных базовые знания HTML и CSS. Будет плюсом: навыки работы с генеративными AI-моделями. Мы предлагаем: офис в шаговой доступности от ст. Кутузовская гибридный формат работы оклад и годовую премию ДМС с первого дня и льготное страхование для близких корпоративное обучение за счет компании бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров многофункциональный спортивный зал (бесплатно).