Старший аналитик HR

Сейчас мы в поиске HR-аналитика, который разделяет наш подход — принимать решения на основе данных. На результатах анализа метрик мы строим HR-стратегию и формируем пул тактических проектов на год. Ждём вас в нашей команде! Задачи Сбор требований от бизнеса Анализ данных по основным метрикам работы с персоналом Визуализация и автоматизация отчётности в BI-системах Подготовка результатов анализа, поиск зависимостей, формулирование и проверка гипотез, подготовка предложений Участие в построении прогнозных моделей Постановка задач на интеграцию данных, взаимодействие с командой разработки источника данных Разработка витрин в БД, разработка дашбордов в power BI Проведение исследований на тему аналитики данных по людям Требования Опыт работы в HR-аналитике от двух-трёх лет Умение работать с большими объёмами информации, автоматизацией процессов, подготовкой презентаций с аналитическими выводами Продвинутое владение Excel, BI Навыки работы с SQL