Teсh Lead Java
зарплата не указана
Дата обновления: 23.06.2025, 16:04
Общество с ограниченной ответственностью "Хэдхантер"
Город Москва
Должностные обязанности
Наша команда с нуля создаёт систему управления программными ИТ-активами (SAM — Software Asset Management). Этот проект реализуется в рамках стрима по импортозамещению — отказа от зарубежного вендорского решения с закрытым исходным кодом, которое в настоящий момент находится в эксплуатации и автоматизирует процесс SAM в банке. В первом квартале 2025 года мы выпустили в ПРОМ первый релиз собственного продукта в редакции MVP и продолжаем расширять команду для наращивания темпов разработки. Наша цель — до конца 2026 создать полностью готовое решение. Созданный MVP был включён в Реестр Российского ПО, стратегия создания нашего продукта включает в себя выход на внешний рынок и продажу решения в российские компании. Мы ищем техлида Java («играющий тренер») с опытом коммерческой разработки от 5 лет (за период с 2018), знающего «как надо», умеющего это объяснить и способного это внедрить.Задачи самостоятельное написание кода и решение технически сложных задач (не менее 50% рабочего времени), разработка микросервисов и интеграционных модулей, написание unit и интеграционных тестов, оптимизация кода, рефакторинг, сборка и деплой приложения проектирование детальной архитектуры решения (функциональные компоненты, микросервисы, структура БД, интеграции и пр.) организация процесса контроля качества Java-кода (code style, code review, покрытие тестами) организация процессов тестирования, участие в регресс-тестировании документирование (release notes и пр.) и поддержание базы знаний участие в командных scrum-мероприятиях (планирование, груминг, ретро, daily stand-up, демо). Мы ждем от тебя: умение структурировать, планировать и достигать поставленных целей в срок способность нести ответственность за результат работы команды развитые коммуникативные навыки, в т.ч. в работе с распределенной командой опыт самостоятельного проектирования и реализации ИТ-решений в роли руководителя разработки/архитектора от 3 лет, понимание основных принципов управления корпоративной архитектурой (TOGAF, SOA/Microservices и др.) и проектирования (SOLID, GoF) экспертного уровня владения Java 11+, знания Spring FW (Core, Boot, Hibernate, ORM) опыта работы с брокерами сообщений, реляционными БД (PGSQL и Oracle как плюс), знания SQL уверенное знание Git, Maven понимания HTTP и знания REST-архитектуры понимание особенностей работы в большой финансовой организации инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Будет плюсом: понимание современных подходов к обеспечению безопасности приложений (OAuth, JWT, шифрование данных) опыт работы с инструментами мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, ELK Stack) владение современными методологиями тестирования (TDD, BDD) опыт работы с Jira, Confluence, BitBucket, Jenkins, SonarQube опыт работы в Agile-команде (мы работаем по scrum) опыт в управлении командой разработчиков (от 3 человек). Мы предлагаем: комфортный офис рядом с м. Кожуховская ежегодный пересмотр заработной платы, годовую премию корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративную пенсионную программу.
Требования к кандидату
Образование: не указано
Квалификации
Образование: не указано
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Команда рекрутмента Сбера
Контактное лицо