Lead Java разработчик
зарплата не указана
Дата обновления: 20.06.2025, 11:16
Общество с ограниченной ответственностью "Хэдхантер"
Город Москва
Должностные обязанности
ИТ B2C - самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее Ищем Team Lead в команду развития сервисов обеспечивающих регуляторные требования 229 Федерального закона, а также модернизации автоматизированной системы ведения и обработки исполнительных документов. Цель проекта – осуществить развитие сервисов, а также технологическую трансформацию существующих сервисов на базе платформы Сбербанка ( ППРБ) Описание команды На проекте работает кросс-функциональная agile-команда (change) – владелец продукта, системные аналитики, Java-разработчики, тестировщики.Обязанности · разработка архитектурных и технологических решений (solution) · принятие решений по стеку, ревью архитектуры, баланс между "идеально" и "достаточно" · разработка Core функционала, решение сложных проблем/инцидентов · контроль соблюдения стандартов (через ревью, статический анализ, тесты) · управление командой разработки (8-12 человек), распределение задач, контроль качества кода и архитектуры. · участие в проектировании системы, выбор технологий, оптимизация производительности и надежности · развитие команды, code review, обучение best practices, подбор, onboarding и развитие разработчиковТребования · высшее техническое образование · уверенное знание Java Core, Spring Framework, опыт работы с Java 8 и выше · уверенное знание SQL, опыт работы с Postgres или Oracle · понимание архитектуры приложений и когда какую лучше использовать · опыт реализации промышленных проектов, разработки и внедрения программного обеспечения не менее 3-х лет · опыт работы с Agile-командами · знание Java на уровне Senior, опыт промышленной разработки от 5-ти лет · опыт работы с брокерами сообщений Kafka и JMS · знакомство с технологиями OpenShift/k8s · опыт управления командой 1+ год · умение мотивировать и разрешать конфликты · ответственность · активная жизненная позиция уметь аргументированно отстаивать свою точку зрения и, при этом, уметь слышать других ● разрабатывать, планировать и запускать новые функции, влияющие на тысячи пользователей и миллионы клиентов ● следить за выполнением целей команды качественно и в срок ● использовать современные подходы, инструменты и технологии ● лидировать ИТ-команду ● проводить технические собеседования кандидатов ● участвовать в проработке архитектуры решения, разрабатывать и валидировать код ● проверять и согласовывать аналитику по задачам ● участвовать в переговорах со смежными командами, заказчиками в качестве тех. эксперта проекта ● выстраивать эффективный производственный процесс ● совместно с DevOps-инженерами и тестировщиками поддерживать стенды разработки в рабочем состоянии ● соблюдать стандарты производственного процесса Сбера ● people management (работа по развитию команды, мотивация, решение личностных конфликтов) ● своевременно проходить обязательные курсы обучения, а также планировать и выполнять собственный план развития ● поддерживать атмосферу доверия и сплочённости командыУсловия ● команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы ● комфортный современный офис - м. Кутузовская ● ежегодный пересмотр зарплаты, годовой бонус ● корпоративный спортзал и зоны отдыха ● более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития ● расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа ● бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров ● вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера ● корпоративная пенсионная программа
Требования к кандидату
Образование: не указано
Квалификации
Образование: не указано
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Команда рекрутмента Сбера
Контактное лицо