Руководитель направления по оценке должностей

Команда управления вознаграждением дивизиона "Мотивация и забота" отвечает за создание прозрачной системы оценки должностей. Наша команда в поиске руководителя направления по оценке должностей.Чем предстоит заниматься: сопровождать процесс оценки должностей подразделений Сбера (включая консультации HR-партнеров, согласование оценки должностей при орг. изменениях, самостоятельное проведение оценки и калибровки) совершенствовать инструменты оценки - разрабатывать автоматизированные инструменты для оценки/ калибровки должностей анализировать предложения по изменению уровня дохода сотрудников участвовать в разработке методологии формирования профилей должности разрабатывать обучающие материалы и проводить тренинги по методологиям оценки. Что для нас важно: высшее экономическое образование опыт самостоятельной оценки должностей по методологии "Hay" от 5 лет опыт реализации проектов по внедрению системы грейдинга знание основ орг.дизайна навыки внедрения инструментов автоматизации будет вашим преимуществом навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский). Что мы предлагаем: гибридный формат работы комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская ежегодный пересмотр зарплаты корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития программа адаптации и помощь руководителя на старте расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративная пенсионная программа.