Руководитель проектов по запуску кампаний продаж

Наша команда работает над продвижением продуктов Банка и экосистемы Сбера через электронные каналы продаж sms, email, онлайн-банкинг, интернет, социальные сети и т.д. Мы формируем гипотезы и сценарии подтверждения в каналах (в т.ч. омниканальные). Пилотируем гипотезы, подводим итоги, автоматизируем в промышленных инструментах, осуществляем RUN поддержку и контроль качества. Отвечаем за эффективность каналов и бизнес-результат.Обязанности реализация digital-проектов компании (web/мобайл, электронные каналы) в полном цикле от планирования до аналитики результатов разработка и запуск кампаний продаж в каналах онлайн-банкинг, интернет, лидогенерация (в т.ч. таргетированных маркетинговых активностей, поддержка рекламных кампаний) развитие и подключение новых каналов коммуникаций (чат, landing, мобильные приложения, мессенджеры, партнерские каналы, и т.д.), настройка интеграций разработка новых форматов коммуникаций в электронных каналах, поддержка и оптимизация триггерных, транзакционных и автоматизированных кампаний продаж ответственность за оперативное управление каналами банка выполнение плана продаж в каналах, обеспечение роста эффективности каналов, разработка стратегии увеличения доходности дистанционных каналов, анализ эффективности кампаний, оптимизация работы по КПЭ, поиск инсайтов, разработка и тестирование гипотез по улучшению постановка задач и взаимодействие с ИТ-командам; составление технических заданий и прототипов для них, контроль работы команд, расчет стоимости. Требования высшее образование опыт работы в направлении campaign management, организации продаж в удаленных и электронных каналах опыт управления проектами в digital и IT от 2 лет, настройки интеграций; отличное знание новых технологий, принципов работы Digital среды, рекламных технологий, рыночных трендов, понимание принципов, опыт проведения омниканальных кампаний аналитические навыки, опыт работы с большими объемами данных, знание основ Data Science (постановка задач) опыт проектной работы, ведения нескольких проектов одновременно, умение согласовывать и выстраивать приоритеты, понимание принципов управления ресурсами и взаимодействия внутри команд личные качества: высокие коммуникационные навыки, инициативность, внимательность, аналитический склад ума, настойчивость, готовность брать ответственность и добиваться результата. Условия срочный трудовой договор на период отсутствия основного сотрудника ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративную пенсионную программу офисный формат работы.