Выбрать страницу

Руководитель направления по работе с автопроизводителями

зарплата не указана
Дата обновления: 07.05.2025, 17:36
Общество с ограниченной ответственностью "Хэдхантер"
Город Москва

Должностные обязанности

Трайб "Авто" СБЕРа в поиске Руководителя, который выстроит работу Банка с автопроизводителями – от кредитования физических лиц до интеграции наших финансовых и нефинансовых сервисов.Обязанности привлечение и развитие партнерств с автопроизводителями/автоимпортерами продвижение кредитных, лизинговых, страховых и других финансовых продуктов разработка и согласование специальных кредитных программ (спецставки, льготные условия, субсидированные продукты) поиск и внедрение нестандартных решений (например, подписки, корпоративные программы лояльности) контроль внедрения продуктов в дилерские сети и прочие каналы продаж оценка эффективности партнерства и запущенных продуктов (объемы выдач, прибыльность) анализ рынка и конкурентов, выявление новых точек роста управление командой (подбор и развитие менеджеров по работе с автопроизводителями, распределение зон ответственности среди подчиненных) ведение переговоров, заключение договоров и контроль их исполнения координация работы внутренних подразделений (кредитный департамент, маркетинг, IT) под задачи клиента участие в разработке рекламных кампаний для продвижения продуктов работа с возражениями, конфликтами и урегулирование спорных ситуаций с партнерами Требования высшее образование (финансы, экономика, менеджмент, маркетинг). опыт работы с автопроизводителями / дилерами - от 3 лет Свободный английский язык понимание авторынка, финансовых продуктов знание нормативной базы (ЦБ РФ, скоринг и прочее) стратегическое мышление и умение видеть возможности для банка в автобизнесе гибкость в предложении решений (от кредитования до цифровых интеграций) навыки управления P&L и понимание unit-экономики продуктов умение работать на стыке финансов и операционного бизнеса клиентов лидерские качества и способность вести переговоры на уровне топ-менеджмента клиентоориентированность – понимание потребностей партнеров и клиентов навыки ведения переговоров и управления сложными проектами ориентация на результат, коммерческая хватка Условия стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких регулярное корпоративное и внешнее обучение бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров работа в лучшем офисе ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника скидки на путешествия корпоративная пенсионная программа

Требования к кандидату

Образование: не указано

Квалификации

Образование: не указано

Условия

График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
full

Контактное лицо компании

Команда рекрутмента Сбера
Контактное лицо