Главный эксперт управления внедрения международных стандартов (страхование)

Задачи: Анализ международного опыта регулирования страховых рынков, а также инициатив международных организаций и объединений, иностранных регуляторов страхового рынка и профессиональных объединений; Подготовка информационных и аналитических материалов по результатам проведенного анализа для руководства; Участие в разработке предложений по совершенствованию действующего регулирования российского страхового рынка; Обеспечение рассмотрения поступающих обращений, опросников, писем, проектов меморандумов/соглашений и других материалов по направлениям деятельности Управления; Проведение исследования междугородного законодательства по запросу руководства в целях выработки предложений по совершенствованию действующего регулирования; В области корпоративного управления: рассмотрение поступающих законопроектов проектов нормативных актов, участие в подготовке предложений и рекомендаций по совершенствованию корпоративного управления страховых организаций; В области устойчивого развития: участие в разработке рекомендаций по внедрению принципов устойчивого развития в деятельность страховых организаций. Требования: Высшее образование: "Юриспруденция», «Экономика», «Экономика и управление», «Финансы и кредит», «Международные отношения»; Знание принципов функционирования российского финансового рынка в целом и страхового сектора в частности (знание страхового законодательства будет преимуществом); Базовые знания о деятельности международных финансовых организаций и международных объединений; Интерес к актуальным вопросам развития финансового рынка; Знания в области корпоративного управления и устойчивого развития будут преимуществом; Язык: Английский, другие европейские или восточные языки; Умение структурированно и грамотно излагать информацию в устном и письменном виде; Умение искать и подбирать релевантные для проведения аналитического исследования данные, анализировать и обобщать информацию.​​​​​​ ​​​​​ Условия: Получение уникального опыта в мегарегуляторе; Возможности профессионального и карьерного развития; Привлекательная система мотивации; Широкий социальный пакет; Корпоративное обучение; Удобное расположение офиса.