Младший специалист по подбору персонала

Чем предстоит заниматься: Поиск и подбор персонала на массовые позиции; Проведение телефонных интервью (осуществление большого количества звонков); Сопровождение кандидатов по процессам найма до оформления; Размещение информации об открытых вакансиях на работных сайтах; Работа в E-Staff и ведение отчетности по итогам закрытия вакансий. Мы ожидаем: Умение и готовность работать с большим объёмом информации; Опыт работы в массовом подборе от 1 года - будет преимуществом; Уверенный пользователь ПК и умение пользоваться базовыми функциями Excel. Мы предлагаем: Официальное оформление по ГПХ; Белая заработная плата (оклад + ежемесячный бонус); Отличную возможность прокачать профессиональные навыки, поучаствовать в крутых проектах компании и получить уникальный опыт; Максимальную поддержку в работе и крутую команду.