Все вакансии в регионе г. Москва, страница: 79

Вакансия компании ООО "МСК" Компания ООО «МСК» более 10 лет оказывает услуги по вывозу мусора и предоставляет весь спектр по вывозу любых типов отходов: - ТКО (твердые коммунальные отходы); - строительный мусор ; - мусор от слома и разборки зданий; - КГМ (крупногабаритный мусор); - вторсырье (стеклобой, ПЭТ, ПВХ, металлолом и др.); - порубочные остатки; - уборка и вывоз снега с погрузкой.  Обязанности: - Поддерживать исправное состояние техники. - Бережная эксплуатация.   Требования: - Обязательный опыт работы именно на jcb 3cx от 3-х лет (икс образное управление). - Обязательное уверенное управление задним ковшом. - Обязателен опыт ремонта и участие.   Условия: - Оформление по ТК РФ. - Бесплатное проживание. - Работа круглый год. - Вахта.

Вакансия компании ООО "ИС ЭКОЛАЙФ" Компания "Инженерные системы Эколайф" приглашает присоединиться к команде профессионалов, мы оказываем весь комплекс работ связанных с вентиляцией и кондиционированием. Занимаем устойчивую позицию на рынке, более 13 лет, как подрядчик и работодатель. Обязанности:- Согласование с клиентами даты и времени выезда бригад на объекты.- Планирование и ведение графика работы бригад (месячное и оперативное).- Подготовка и выдача заказ-нарядов, информирование бригад о задачах.- Оперативное решение внештатных и форс-мажорных ситуаций.- Контроль своевременного получения фото и видеоотчетов с объектов.- Внесение результатов выполненных работ в CRM-систему.- Организация передачи образцов в лабораторию (ОМЧ), подготовка сопроводительных документов для курьерской службы. Требования:- Опыт работы в координации выездного персонала / диспетчеризации / операционной деятельности от 1 года.- Умение работать с графиками, задачами и большим количеством заявок.- Опыт работы с CRM-системами (будет плюсом: Мегаплан, Bitrix24 или аналогичные).- Высокая стрессоустойчивость и способность быстро принимать решения в нестандартных ситуациях.- Навыки коммуникации с клиентами и внутренними командами.- Внимательность к деталям и ответственность за результат.- Уверенное владение ПК (Excel, CRM, мессенджеры). Условия:- Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовой кодекс РФ.- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.- График работы (например: 5/2, с 9:00 до 18:00).- Обучение / адаптация.- Комфортный офис.- Дружный коллектив.

Команда Центра "Управление Phygital каналами" отвечает за разработку и развитие процессов контроля качества. Наша команда работает на стыке методологии, технологий и анализа данных Мы в поиске руководителя проекта, который сможет эффективно организовать работу по проекту с высоким уровнем ответственности и видимостью результата. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!Чем предстоит заниматься: формировать и управлять беклогом проекта планировать, распределять ресурсы, контролировать архитектуру решения координировать разработку внутри команды и привлекать бизнес-команды из смежных подразделений для реализации интеграций, процессов реагирования и доработок на стороне AI-агентов оценивать финансовый эффект от внедрения системы корректировать концепцию под меняющиеся бизнес-условия и сценарии работы AI-агентов подготавливать отчётность по статусу, рискам, эффективности системы. Что для нас важно: опыт управления проектами в сфере контакт-центров, клиентского сервиса или качества обслуживания от 3-х лет понимание принципов работы AI-агентов и разницы в контроле работы ИИ vs человек умение управлять командой, где есть разработка, ML/AI и аналитика (глубокая экспертиза — у других лидов, ваша роль — сборка результата). Дополнительным преимуществом будет: опыт работы с системами контроля качества (речевая аналитика, системы записи, screen analytics) — на уровне постановки задач опыт формирования презентационных материалов на уровень руководства подразделения опыт оценки ROI / финансовой эффективности проектов навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский). Что мы предлагаем: комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская офисный формат работы корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития программу адаптации и помощь руководителя на старте расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративную пенсионную программу.

Команда брокерского бизнеса СберИнвестиции в поиске PR-менеджера, ответственного за продвижение бренда в СМИ и управление внешними коммуникациями. Первый этап отбора на эту вакансию - общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача - уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным! Чем предстоит заниматься: разрабатывать и реализовывать комплексные медиапроекты в направлении брокерского бизнеса от идеи до финального отчета по результатам сопровождать запуски новых сервисов и органиовывать присутствие компании на ключевых конференциях и форумах запускать посевные кампании, координировать работу с пресс-службой для обеспечения единого информационного поля обеспечивать внешний PR-охват, включая работу с блогерами, лидерами мнений и управление репутацией бренда на внешних площадках анализировать эффективность PR-активностей, проводить мониторинг информационного поля и упоминаний бренда. Что для нас важно: опыт работы в аналогичной роли (желательно в инвестиционных компаниях или брокерском бизнесе) опыт работы в области журналистики, маркетинга или копирайтинга. Понимание специфики работы со СМИ и блогосферой умение редактировать тексты и работать с большими объемами информации умение работать с данными, оценивать эффективность PR-кампаний и готовить отчеты по результатам деятельности навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский). Что мы предлагаем: комфортный современный офис по адресу: ул. Поклонная, 3к1 гибридный формат работы корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития программу адаптации и помощь руководителя на старте расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративную пенсионную программу.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям. Работай в «Магните» и получай:Социальные гарантииОфициальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФОплачиваемый отпуск, больничныйСтабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую картуМедицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компанииКомфортные условияУдобный график работы с полной занятостьюБесплатная форменная одеждаОбучение функционалу за счет компании и поддержка на всех этапахВозможность зарабатывать большеПремия за стажОплата за участие в ревизияхОплачиваемые подработкиВозможность стремительного карьерного роста с увеличением доходаКэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной для сотрудников подпиской «Магнит Плюс Премиум»Выплаты по акции «Приведи друга» до 8 000 руб. за каждого оформленногоВ нашей команде ты будешь:Организовывать и контролировать приемку и вести учет товараКоординировать работу продавцовУчаствовать в инвентаризацияхОбслуживать покупателей на кассе, обеспечивая качественный сервисКонтролировать выкладку и товарный вид товара, сроки годности продукцииСобирать онлайн-заказыЖдем, что ты: Имеешь образование не ниже полного среднегоИмеешь опыт работы в розничной торговле от 6 месяцевВладеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)Ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и помогать людямЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:Участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейПолучаешь новогодние подарки для детей и возможность отдыхать в санаторияхОстаешься с нами даже при переезде в другой город! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах РоссииНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: товаровед, продавец, продавец-консультант, работник торгового зала в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Монетка, Лента, Светофор, Перекресток, Окей, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям. Работай в «Магните» и получай:Социальные гарантииОфициальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФОплачиваемый отпуск, больничныйСтабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую картуМедицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компанииКомфортные условияУдобный график работы с полной занятостьюБесплатная форменная одеждаОбучение функционалу за счет компании и поддержка на всех этапахВозможность зарабатывать большеПремия за стажОплата за участие в ревизияхОплачиваемые подработкиВозможность стремительного карьерного роста с увеличением доходаКэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной для сотрудников подпиской «Магнит Плюс Премиум»Выплаты по акции «Приведи друга» до 8 000 руб. за каждого оформленногоВ нашей команде ты будешь:Организовывать и контролировать приемку и вести учет товараКоординировать работу продавцовУчаствовать в инвентаризацияхОбслуживать покупателей на кассе, обеспечивая качественный сервисКонтролировать выкладку и товарный вид товара, сроки годности продукцииСобирать онлайн-заказыЖдем, что ты: Имеешь образование не ниже полного среднегоИмеешь опыт работы в розничной торговле от 6 месяцевВладеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)Ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и помогать людямЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:Участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейПолучаешь новогодние подарки для детей и возможность отдыхать в санаторияхОстаешься с нами даже при переезде в другой город! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах РоссииНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: товаровед, продавец, продавец-консультант, работник торгового зала в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Монетка, Лента, Светофор, Перекресток, Окей, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям. Работай в «Магните» и получай: Социальные гарантииОфициальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФОплачиваемый отпуск, больничныйСтабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую картуМедицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компанииКомфортные условияУдобный график работы: выбирай полную или частичную занятость, совмещай с другой работой или очным обучениемБесплатная форменная одеждаОпыт работы не важен - мы всему обучим и поддержим тебя на всех этапахВозможность зарабатывать большеПремия за квалификациюПремия за продажи кулинарии, выпечки и кофеОплата за участие в ревизияхОплачиваемые подработкиВозможность карьерного роста с увеличением доходаКэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной для сотрудников подпиской «Магнит Плюс Премиум»Выплаты по акции «Приведи друга» до 8 000 руб. за каждого оформленногоВ нашей команде ты будешь:Готовить хлебобулочные изделия из полуфабрикатов в автоматизированной профессиональной печи. Управлять печью очень просто — запуск всего двумя нажатиями. Справится любой!Готовить хот-доги и работать с кофемашиной (загрузка ингредиентов)Выкладывать готовые изделия на витрину и обеспечивать их наличиеПодготавливать рабочее место и инвентарь к началу рабочего дняКонтролировать сроки годности и сроки реализации товараКонсультировать покупателей по продукции, работать в торговом залеЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:Участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейПолучаешь новогодние подарки для детей и возможность отдыхать в санаторияхОстаешься с нами даже при переезде в другой город! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах России

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям. Работай в «Магните» и получай:Социальные гарантииОфициальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФОплачиваемый отпуск, больничныйСтабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую картуМедицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компании.Комфортные условияУдобный график работы: выбирай полную или частичную занятость, совмещай с другой работой или очным обучением. В некоторых магазинах тебе будут доступны ночные сменыБесплатная форменная одеждаОпыт работы не важен - мы всему обучим и поддержим тебя на всех этапахВозможность зарабатывать большеПремия за квалификациюДоплата за ночные часы (+20%)Оплата за участие в ревизияхОплачиваемые подработкиВозможность карьерного роста с увеличением доходаКэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной подпиской «Магнит Плюс Премиум»Выплаты по акции «Приведи друга» до 8 000 руб. за каждого оформленногоВ нашей команде ты будешь:Выкладывать товар на полки в соответствии со стандартами компанииКонтролировать товарный вид и сроки годности продукцииОбслуживать покупателей на кассе, обеспечивая качественный сервисУстанавливать и актуализировать ценники с помощью мобильного принтераПомогать покупателям в выборе товаровСобирать онлайн-заказыЗабота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:Участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейПолучаешь новогодние подарки для детей и возможность отдыхать в санаторияхОстаешься с нами даже при переезде в другой город! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах России.Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! О команде: Молодая и дружная команда амбициозных специалистов (17 человек); Система наставничества (за каждым сотрудником закрепляется старший сотрудник); Занимаемся реальными задачами по анализу и развитию продуктов бизнеса; Команда функционально разделена на 4 трека: Аналитика данных (DA) - те, кто проверяют гипотезы ; Моделирование данных (DS) - те, кто делают ML модели (ждём тебя именно сюда!); Инженерия машинного обучения (MLE) - те, кто ML модели интегрирует; Инженерия данных (DE) - те, кто обеспечивает данными. Все задачи проходят валидацию на адекватность и логичность. Обязанности: Самостоятельная разработка, обучение, валидация и интерпретация моделей машинного обучения для решения бизнес-задач; Самостоятельный выбор подходов к анализу данных, моделированию и оценке качества решений; Проведение сложных аналитических исследований, статистического анализа и проверки гипотез; Решение задач, связанных с анализом неструктурированных данных, включая текстовые; Самостоятельная декомпозиция бизнес-задач в аналитические постановки; Сбор, уточнение и анализ требований бизнес-заказчиков; Самостоятельное планирование и реализация аналитических задач; Подготовка решений к промышленному внедрению совместно со смежными командами; Наставничество и экспертная поддержка менее опытных сотрудников; Применение современных AI-инструментов для решения аналитических задач. Требования: От 1-ого года опыта в области анализа данных, машинного обучения, математического моделирования; Машинное обучение и аналитика: Уверенные знания в области анализа данных, математической статистики и машинного обучения; Опыт полного цикла разрfботки моделей классификации, регрессии и кластеризации: подготовка данных, обучение, валидация и интерпретация результатов; Понимание метрик качества моделей, методов подбора гиперпараметров и интерпретации моделей; Уверенное владение Python и библиотеками Pandas, NumPy, Scikit-learn, CatBoost/XGBoost/LightGBM, SciPy; Навыки проведения EDA, проверки статистических гипотез и работы с текстовыми данными. 2.Работа с данными и разработка: Уверенное владение SQL, опыт работы с PostgreSQL или MS SQL Server; Навыки сбора, очистки, преобразования и подготовки данных для моделирования; Понимание принципов воспроизводимой разработки, опыт работы с Git, VS Code и Jupyter. 3.Бизнес-взаимодействие: Умение переводить бизнес-задачи в аналитические и математические постановки; Способность самостоятельно планировать и реализовывать аналитические проекты; Опыт сбора требований, согласования подходов и презентации результатов бизнес-заказчикам; Навыки наставничества и экспертной поддержки коллег. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Возможность работать в удаленном формате; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки); Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: ​​​​​​​Прием, обработка документов; Осуществление контроля документооборота между контрагентом и компанией; Осуществление контроля электронного документооборота по заключенным договорам; Финансовое планирование и составление отчетности в пределах своей компетенции; Проведение работ по приемке, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей и обеспечение их сохранности; Формирование счетов на оплату; Учет материальных ценностей; Ведение административно-хозяйственных дел по IT направлению. Требования: Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности; Умение работать с документацией, знание 1С; Уверенный пользователь ПК (Outlook, MS Office); Внимательность, пунктуальность, умение самостоятельно выстраивать свой рабочий график. Условия:​​​​​​​ Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! О команде: Молодая и дружная команда амбициозных специалистов (17 человек); Система наставничества (за каждым сотрудником закрепляется старший сотрудник); Занимаемся реальными задачами по анализу и развитию продуктов бизнеса; Команда функционально разделена на 4 трека: Аналитика данных (DA) - те, кто проверяют гипотезы; Моделирование данных (DS) - те, кто делают ML модели; Инженерия машинного обучения (MLE) - те, кто ML модели интегрирует; Инженерия данных (DE) - те, кто обеспечивает данными (ждём тебя именно сюда!); . Все задачи проходят валидацию на адекватность и логичность. Обязанности: Выявлять узкие места и неоптимальные процессы в инфраструктуре данных, инициировать и реализовывать проекты по повышению производительности, стабильности и отказоустойчивости; . Проектировать и развивать стабильные и масштабируемые ETL/ELT-системы, хранилища и витрины данных, обеспечивать их надёжность и соответствие бизнес-требованиям; Контролировать и совершенствовать практики написания и оптимизации SQL-запросов Участвовать в архитектурных обсуждениях, предлагать и обосновывать технические улучшения, оценивать их влияние на текущие процессы; Организовывать эффективный мониторинг по критическим потокам данных, руководить действиями по оперативному устранению инцидентов; . Выступать ответственным по ветке задач: распределять работу между младшими коллегами, контролировать сроки и качество исполнения; Принимать участие в адаптации новых сотрудников и стажёров: помогать в адаптации, проводить проверку кода, давать развивающую обратную связь, способствовать росту их квалификации. Требования: ​​​​​​​Опыт работы в должности аналитика данных, инженера данных или смежной области от 1-го года; Наличие опыта применения продвинутых методов анализа или реализации проектов по оптимизации и повышению стабильности систем обработки данных; Уверенное знание SQL (сложные запросы, оконные функции, оптимизация); Уверенное понимание ETL/ELT-процессов, опыт работы с инструментами интеграции и оркестрации данных (например, Airflow, dbt, NiFi или аналогами); Уверенные навыки программирования на Python для автоматизации задач обработки данных; Понимание архитектур хранилищ данных и принципов построения витрин данных; Глубокое понимание устройства и оптимизации реляционных баз данных, опыт настройки производительности; Логическое и системное мышление; Внимательность к деталям и осознанность при работе с данными; Коммуникабельность, умение работать в команде и выстраивать конструктивное взаимодействие; Стремление к обучению, быстрая адаптивность и высокая обучаемость; Организованность, способность эффективно планировать рабочее время, навыки приоритизации задач; Способность самостоятельно решать типовые задачи и действовать с повышенной автономией в рамках закреплённых зон ответственности; Умение брать ответственность за определённую область/домен данных, поддерживать её в актуальном состоянии. Условия:​​​​​​​ Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Возможность работать в удаленном формате; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки); Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Ведение корпоративного блога (от 2 до 5 статей в неделю); Поиск инфоповодов, написание экспертных материалов, обзоров и кейсов; Контроль стилистики (ToV): проверка всех текстов на соответствие корпоративному голосу бренда; Взаимодействие с дизайнерами: составление четких ТЗ на визуалы (инфографику, иллюстрации) к своим текстам; Написание и рассылка пресс-релизов о значимых событиях компании (запуски продуктов, финансовые результаты, партнерства) по базе профильных СМИ; Подготовка комментариев и экспертных мнений для журналистов по запросу; Мониторинг новостной повестки в отрасли: ежедневный сбор инфоповодов и генерация тем для «информационных поводов с нуля» + анализ публикаций. Требования: Опыт от 2-х лет в B2B-копирайтинге; Навык работы с финансовой / юридической терминологией; Приветствуется опыт работы в лизинговой и банковской сфере; Приветствует опыт подготовки текстов для деловых СМИ и умение переводить сложные темы на понятный язык. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Ищем в команду пытливого маркетолога или опытного исследователя, который заряжен на поиск улучшений на основе клиентских впечатлений, готов генерить и контролировать их решения, объективно оценивать возможности бизнеса и требования клиентов. Обязанности: Проектирование и проведение качественных и количественных исследований от брифинга заказчика до презентации результатов; Разработка исследовательского дизайна, генерация гипотез; Изучать клиентский опыт и следить за метриками: поддерживать и развивать уже запущенные регулярные опросы (NPS и другие); Запускать новые метрики и способы получения обратной связи клиента; рисовать карты клиентского пути, делать из них рабочий инструмент для коллег; Управлять бэклогом исследований, а также статусами решения проблем, обнаруженных в исследованиях; Вести проекты: большие и маленькие; как руководитель и как исполнитель; как в своём подразделении, так и кросс-функциональные. Проявлять коммуникативные навыки на высоком уровне: выстраивать отношения с заказчиками и партнерами, презентовать и защищать свои идеи. Что ищем в коллеге: Высшее образование и опыт работы не менее 3-х лет; Уверенное владение методами качественных исследований (глубинные интервью, СX, фокус-группы) и количественных - анализ полученных данных (SQL,Excel); Знание и применение фреймворков: JTBD, CJM, персоны, CustDev; Опыт подготовки конкурентного анализа (желательно в B2B); Умение планировать свою работу, вас не надо контролировать и организовывать, вы получаете удовольствие от самостоятельной качественной работы. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Мы ищем сильного эксперта в команду Управления по судебно-правовой работе. Это позиция для тех, кто уже вырос из классического судебного представительства и хочет влиять на эффективность юридической функции в масштабах всей компании. Обязанности: Оптимизация «судебного конвейера»: анализировать текущие бизнес-процессы управления, находить «узкие места» и внедрять изменения, которые сделают работу команды быстрее и дешевле; Data-driven подход: собирать статистику, проверять гипотезы через пилотные проекты и готовить аналитику, на основе которой будут приниматься стратегические решения; Экономика процессов: рассчитывать реальный экономический эффект от оптимизаций и новых проектов управления; Участие в развитии бизнеса: входить в рабочие группы по запуску новых продуктов компании, оценивать будущие риски и прогнозировать трудозатраты юридического блока; Strategic Reporting: готовить презентации, доклады и материалы для защиты предложений перед топ-менеджментом компании. Требования:​​​​​​​ Высшее юридическое образование; Опыт управления: от 2-х лет на позициях Руководителя группы / Начальника отдела / Руководителя направления в судебных подразделениях крупных компаний; Экспертиза в потоковом взыскании: вы знаете, как выстроить эффективную работу с большими объемами дебиторской задолженности; Любовь к цифрам и Excel: вы на «ты» с ВПР, сводными таблицами и сложными формулами. Умеете видеть за массивами данных смыслы и тренды; Навыки презентации: умение лаконично и аргументированно излагать мысли в письмах и слайдах; Опыт в отраслях: лизинг, банки, страхование или МФО будет вашим существенным преимуществом. Условия:​​​​​​​ Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности : Выявление и формирование потребностей у повторных и новых клиентов Компании; Продажи лизинга и автоуслуг клиентам; Формирование индивидуальных предложений для клиентов; Проведение очных встреч на территории клиента; От Вас мы ждем выполнение и перевыполнение ежемесячного плана продаж. Требования : Опыт продаж в b2b сегменте от 2х лет; Выполнение плана продаж на прошлом месте работы от 100% и выше; Желание неограниченного дохода; Карьерные и профессиональные амбиции на ближайшие 5 лет. Условия : Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности : Выявление и формирование потребностей у повторных и новых клиентов Компании; Продажи лизинга и автоуслуг клиентам; Формирование индивидуальных предложений для клиентов; Проведение очных встреч на территории клиента; От Вас мы ждем выполнение и перевыполнение ежемесячного плана продаж. Требования : Опыт продаж в b2b сегменте от 2х лет; Выполнение плана продаж на прошлом месте работы от 100% и выше; Желание неограниченного дохода; Карьерные и профессиональные амбиции на ближайшие 5 лет. Условия : Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности : Выявление и формирование потребностей у повторных и новых клиентов Компании; Продажи лизинга и автоуслуг клиентам; Формирование индивидуальных предложений для клиентов; Проведение очных встреч на территории клиента; От Вас мы ждем выполнение и перевыполнение ежемесячного плана продаж. Требования : Опыт продаж в b2b сегменте от 2х лет; Выполнение плана продаж на прошлом месте работы от 100% и выше; Желание неограниченного дохода; Карьерные и профессиональные амбиции на ближайшие 5 лет. Условия : Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности : Выявление и формирование потребностей у повторных и новых клиентов Компании; Продажи лизинга и автоуслуг клиентам; Формирование индивидуальных предложений для клиентов; Проведение очных встреч на территории клиента; От Вас мы ждем выполнение и перевыполнение ежемесячного плана продаж. Требования : Опыт продаж в b2b сегменте от 2х лет; Выполнение плана продаж на прошлом месте работы от 100% и выше; Желание неограниченного дохода; Карьерные и профессиональные амбиции на ближайшие 5 лет. Условия : Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Европлан — многолетний лидер автолизинга в России. Лизинговая компания, которая оказывает юридическим и физическим лицам полный комплекс услуг, связанных с приобретением и эксплуатацией легкового, грузового, коммерческого транспорта, а также спецтехники. Наш ценностный КОД — это Команда, Ответственная за Достижения. Сейчас мы в поисках ведущего эксперта по работе с клиентами. Чем предстоит заниматься: Работать с действующей клиентской базой. Основная задача — развивать действующий портфель клиентов, выявлять их новые потребности и предлагать выгодные решения по автолизингу и автоуслугам. Проводить телефонные переговоры и личные встречи с клиентами (малый и средний бизнес) — ключевой формат работы. Сопровождать сделку и получать вознаграждение за каждый результат. Мы ждем, что вы: Имеете опыт продаж в B2B сегменте от 2х лет; Работали в сфере лизинга или финансового сектора — будет преимуществом; Имеете опыт проведения переговоров с ЛПР; Нацелены на результат. Условия: Оформление по ТК РФ в штат компании с первого рабочего дня; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК; Удаленный формат работы после прохождения испытательного срока; Белая заработная плата от 200 тыс. руб (оклад + ежемесячная премия); Возможность влиять на уровень дохода: система премирования прозрачная и без ограничений; Наставник и бизнес тренер с первого рабочего дня для легкой адаптации; Карьерный рост через 6 месяцев успешной работы в крупнейшей федеральной лизинговой компании России с рейтингом ruАА. А что ещё: Расширенный ДМС; Корпоративные скидки в Best Benefits; Спортивные мероприятия (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис) и внешние соревнования (забеги, гонки героев); Корпоративное такси из офиса; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка на море и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис и угощения за счет компании (фрукты, сырки, мороженое, соки). Присоединяйтесь в команду Европлан — лидеру автолизинга в России с 27-летней историей, с более 170 000 клиентов и индексом лояльности NPS 83%

Чем предстоит заниматься: Индивидуально работать с клиентами с потенциалом активов от 1-го миллиона рублей; Работать с действующими клиентами (информирование, кросс продажи); Продавать продукты компании и финансовые решения, доступных на фондовом рынке. Наши ожидания: Образование от средне-специального, неоконченное высшее; Опыт в продажах финансовых продуктов как преимущество; Интерес к финансовым рынкам и инструментам; Активность, целеустремленность; Готовность к обучению. Мы предлагаем: Конкурентный уровень оклада + премии Комфортный офис (м. Тульская) Работу в компании-лидере инвестиционного рынка График работы: Пн-Пт, восьмичасовой рабочий день, с 09:30 до 18:00 Оформление согласно ТК РФ Работу в амбициозной команде продаж, где вы сможете прокачать свои компетенции и повысить свою квалификацию как эксперта Максимальную поддержку со стороны компании: самые эффективные инструменты продаж, высококачественную аналитику, сильнейшую экспертизу и клиентскую базу действующих и потенциальных клиентов. За каждым новым сотрудником закрепляется куратор, который помогает адаптироваться, освоить навыки продаж и продуктовую линейку. Каждый сотрудник при желании может развиваться в сообществе наставников Расширенную программу ДМС с первой недели работы (стоматология, страхование жизни, страхование выезжающих за рубеж, психолог, телемедицина, возможность подключить родственников к программе ДМС по корпоративным тарифам) Скидки на фитнес-клубы (WorldClass, Х-Fit и др.), спортивные сообщества (бег, футбол, волейбол, хоккей, баскетбол). А еще у нас есть большой клуб любителей настольных игр! Возможности для профессионального и личного развития: учебные дистанционные курсы, вебинары, очные тренинги, семинары по продуктам, экспертное обучение и деловые игры. У нас действует программа «БКС Среда» — цикл мероприятий с внешними и внутренними спикерами по ключевым темам в экономике, бизнесе, финансах, технологиях и искусстве Насыщенную корпоративную жизнь: ежегодные мероприятия (Новый год, день рождения компании), поездки в экзотические страны для победителей конкурсов продаж, тимбилдинги, совместные выезды по интересам Специальные мероприятия для детей сотрудников (новогодние елки, День защиты детей, подарки на 1 сентября и Новый год) Корпоративную мобильную связь, льготные условия банковского обслуживания, корпоративные скидки по программе BestBenefits (на услуги туристических агентств, обучение, продукты питания, в ресторанах и барах, в магазинах и салонах красоты и т.д.)