Все вакансии в регионе Астраханская область, страница: 86

Проводить занятия и мероприятия по физическому развитию детей дошкольного возраста.

Должностные обязанности:   - Осуществляет диагностику, прогнозирование, планирование и учет повышения квалификации руководящих и педагогических кадров, анализирует ее эффективность, участвует в комплектовании учебных групп; -  Организует курсы повышения квалификации педагогических работников на основе договоров с институтами повышения квалификации по различным направлениям; -Проводит работу по научно-методическому обеспечению содержания образования, федерального, регионального и школьного компонентов образования, использованию современных образовательных технологий, новых учебников и учебно-методических комплексов, видеоматериалов; - Создает медиатеку современных учебно-методических материалов, осуществляет информационно-библиографическую деятельность; - Организует и разрабатывает необходимую документацию по проведению семинаров, конкурсов, выставок,  слетов; -  Участвует в подготовке и проведении научно-практических конференций, педагогических чтений, проблемных семинаров, конкурсов профессионального мастерства работников образования; - Организует деятельность методических объединений учителей, а также других форм профессиональных объединений педагогов: творческих групп, мастер - классов, педагогических мастерских, школ молодого учителя и т.п.; - Оказывает консультативную и практическую помощь работникам учреждений образования по соответствующим направлениям деятельности; - Формирует банк педагогической информации (нормативно-правовой, научно-методической, методической); - Организует ознакомление педагогических работников с новинками педагогической, психологической, методической и научно-популярной литературы, нормативными правовыми, локальными правовыми актами, рекомендациями; - Осуществляет мониторинг профессиональных и информационных потребностей работников системы образования, формирует банк данных педагогических работников общеобразовательных учреждений, анализирует состояние учебно-методической работы и разрабатывает предложения по повышению ее эффективности; - Осуществляет изучение и анализ состояния и результатов профессиональной деятельности педагогов, оказывает помощь по ее совершенствованию; - Разрабатывает нормативно - правовые документы, регламентирующие содержание основных направлений деятельности в сфере образования в пределах своей компетенции; - Принимает участие в разработке методических и информационных материалов по совершенствованию образовательного процесса; - Обобщает и принимает меры по распространению наиболее актуального опыта работы педагогов. Участвует в создании банка данных актуального педагогического опыта; - Определяет опорные (базовые) школы, дошкольные учреждения, школы педагогического опыта для проведения семинаров-практикумов и других мероприятий с руководящими и педагогическими работниками учреждений образования; - Осуществляет анализ состояния подготовленности кадров в овладении информационными технологиями; научном, учебно-методическом, научно-техническом обеспечении учреждений образования в области информационно- коммуникационных технологий; - Анализирует и обобщает результаты экспериментальной работы, осуществляет методическое сопровождение экспериментальной деятельности общеобразовательных учреждений, творческих педагогических коллективов, отдельных педагогов; - Организует методическое сопровождение профильного обучения в общеобразовательных учреждениях; - Организует проведение мероприятий, направленных на распространение результатов опытно-экспериментальной и инновационной деятельности в системе образования; - Координирует вопросы аттестации руководителей и педагогических работников учреждений образования всех видов и типов; - Организует работу с молодыми специалистами; - Осуществляет взаимодействие и координацию методической работы с соответствующими подразделениями органов управления образованием и учреждений дополнительного профессионального (педагогического) образования; - Отвечает за организацию работы Общественного совета при управлении образования администрации МО «Харабалинский район»; - Владеет нормативной базой и формирует районную базу данных наградного материала работников системы образования Харабалинского района; - Отвечает за профориентационную работу по подготовке выпускников к получению педагогических специальностей.

Обслуживание паровых и водогрейных котлов с давлением пара до 0,07 МПа и температурой нагрева воды до 115 градусов, работающих на жидком и газообразном топливе

Изготовление систем трубопроводов (гибка, подгонка, разметка, обрезка) Прокладывание систем трубопроводов Чтение чертежей (3-4 разряд)

Обслуживание паровых и водогрейных котлов с давлением пара до 0,07 МПа и температурой нагрева воды до 115 градусов, работающих на жидком и газообразном топливе

Осуществление руководства работой по хозяйственному обслуживанию дошкольного образовательного учреждения. Обеспечение взаимодействия с Учредителем и внешними социальными партнерами ДОУ по вопросам обеспечения надлежащего функционирования и хозяйственного обслуживания дошкольного образовательного учреждения. Обеспечение своевременной подготовки дошкольного образовательного учреждения к началу учебного года, составление паспорта санитарно-технического состояния. Обеспечение безопасных условий пребывания воспитанников в помещениях детского сада и на прогулочных площадках. Обеспечение сохранности имущества дошкольного образовательного учреждения, его восстановление, ремонт и своевременное пополнение. Обеспечение необходимых условий для бесперебойной работы оборудования пищеблока и прачечной ДОУ. Обеспечение соблюдения санитарного режима в дошкольном образовательном учреждении и на прилегающей к нему территории. Обеспечение выполнения противопожарных мероприятий в здании и на территории детского сада (план эвакуации воспитанников в случае возникновения пожара, заправка и исправность огнетушителей). Координация деятельности младшего обслуживающего и вспомогательного персонала дошкольного образовательного учреждения. Контроль исправности освещения, систем отопления, вентиляции, водоснабжения и т.п. в ДОУ. Контроль рационального расходования хозяйственных материалов. Контроль соблюдения надлежащей чистоты в помещениях дошкольного образовательного учреждения и на прилегающей территории. Организация проведения ежегодных измерений сопротивления изоляции электрических установок и проводки, заземляющих устройств, анализ воздушной среды на содержание пыли, газов и паров вредных веществ, замер освещения, наличие радиации и шума в помещениях ДОУ в соответствии с правилами и нормами по обеспечению безопасности жизнедеятельности. Организация деятельности складского хозяйства (создание условий для надлежащего хранения имущества детского сада; обеспечение надлежащего состояния кладовых ДОУ). Организация работы по благоустройству, озеленению и уборке территории дошкольного образовательного учреждения. Приобретение и получение мебели, оборудования, необходимого инвентаря, моющих и дезинфицирующих средств. Принятие мер по своевременному заключению необходимых договоров по хозяйственному обслуживанию детского сада и по выполнению договорных обязательств. Принятие мер по незамедлительному устранению и предотвращению аварийных ситуаций, связанных с эксплуатацией здания ДОУ. Принятие мер по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для воспитанников и сотрудников дошкольного образовательного учреждения. Принятие мер по своевременному ремонту помещений, мебели и оборудования детского сада. Проведение инвентаризации имущества дошкольного образовательного учреждения, списания части имущества, пришедшего в негодность. Проведение противопожарного инструктажа и инструктажей по технике безопасности при работе с оборудованием для младшего обслуживающего и вспомогательного персонала детского сада. Соблюдение должностной инструкции заведующего хозяйством ДОУ, инструкций по охране труда, пожарной безопасности и электробезопасности; Принятие на ответственное хранение в порядке, установленном законодательством РФ, товарно-материальных ценностей и другого имущества детского сада. Рациональное использование топливных и энергетических ресурсов дошкольного образовательного учреждения, контроль их экономного использования. Осуществление контроля исправности тревожной кнопки, работоспособности системы АПС. Приобретение по мере необходимости спецодежды и других средств индивидуальной защиты для сотрудников детского сада; Ведение соответствующей отчетно-учетной документации, своевременное предоставление ее в бухгалтерию и заведующему детским садом (согласно номенклатуре дел и графику документооборота в дошкольном образовательном учреждении).

Кадровая деятельность, контроль входящих счетов на оплату, сдача отчетности

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ   водителя  Должностные обязанности:   1. Водитель должен знать: -  Правила дорожного движения, штрафные санкции за их нарушение. - Основные технические характеристики и общее устройство автомобиля, показания приборов и счетчиков, элементы управления (предназначение клавиш, кнопок, рукояток и т.д.). - Правила содержания автомобиля, ухода за кузовом и салоном, поддержания их в чистоте и благоприятном для длительной эксплуатации состоянии (не мыть кузов на прямых солнечных лучах, горячей водой зимой, своевременно наносить защитные лосьоны, моющие жидкости и др.). - Сроки проведения очередного технического обслуживания, технического осмотра, проверки давления в шинах, износа шин, угла свободного хода рулевого колеса и т.п. согласно инструкции эксплуатации автомобиля. - Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. - Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищать их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями. - Строго выполнять все распоряжения руководителя. - Обеспечивать своевременную подачу автомобиля - Ежедневно вести путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива.

Должностные обязанности   С целью улучшения управленческой деятельности, развития образования  ведущий инспектор выполняет следующие обязанности:  - Осуществляет государственный контроль за выполнением учреждениями образования  Закона РФ» Об образовании», основ законодательства РФ  об образовании, Закона «Об образовании Астраханской области». -  Ведет работу по развитию и обновлению содержания образования предметов ОБЖ, технологии, ОВС, физической культуры и спорту. Контролирует исполнение федерального и регионального компонента государственных  образовательных стандартов по указанным дисциплинам, организует проведение муниципальных массовых мероприятий. - Координирует подготовку образовательных учреждений к началу учебного года. - Отвечает за работу комиссии по приемке школ к новому учебному году. -  Осуществляет проверку выполнения учреждениями образования Устава учреждения, учебных планов, программ, государственных стандартов, соблюдение трудового законодательства и других нормативных документов, определяющих содержание образования. - Осуществляет контроль за организацией горячего питания в общеобразовательных учреждениях, подготовку учреждений образования к новому учебному году, организацию подвоза учащихся  в общеобразовательные учреждения, оздоровления  и трудоустройство учащихся в каникулярное время и летний период.   -  Составляет статистические отчеты для Министерства образования и науки Астраханской области. -  Исполняет полномочия по организации и проведению олимпиад и иных интеллектуальных  и творческих конкурсов, физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий, направленных на выявление и развитие у обучающихся интеллектуальных и творческих способностей, способностям к занятиям физической культурой и спортом. -  Выполняет иные функции  и поручения, возложенные начальником управления образования. -  Выезжает в обязательном порядке в командировки, на семинары и совещания с целью повышения квалификации и профессионального уровня.

В связи с развитием сети приглашаем в нашу команду продавцов - кассировв разные районы г. Астрахань!!Мы рассматриваем кандидатов без опыта работы.Обучаем каждого сотрудника!МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:Официальное оформление; Выплата 2 раза в месяц (аванс и зарплата); Удобный график работыВозможность дополнительной подработки; Карьерный рост до администратора/директора магазина; Адрес места работы подбирается с учетом проживанияЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:Работа на кассе; Соблюдение порядка в прикассовой зонеВыкладка товара по запросуВЫ НАМ ПОДХОДИТЕ,ЕСЛИ:Имеется медицинская книжка или готовность ее оформить; Вам важен порядок, чистота в магазине, и вы готовы поддерживать егоЕсли вы готовы попробовать себя на этой должности, стать частью нашейкоманды и зарабатывать вместе с надежным работодателем,оставляйте отклик с указанием номера телефона

Ведет ежедневный прием граждан, принимает, оформляет документы. Осуществляет проверку, анализ представленных документов. Осуществляет социальное сопровождение семей с несовершеннолетними детьми.

Проводить мониторинг неисполненных обращений граждан для доклада руководителю группы; еженедельно готовить отчет об испонительской дисциплине в структурных подразделениях администрации МО "Городской округ город Астрахань" для доклада руководителю группы; давать разъяснения и консультации гражданам по вопросам, относящимся к компетенции отдела по обращениям граждан и т.д.

Принимать участие в подготовке отчета по результатам осуществления закупок за отчетный период; обеспечивать контроль за исполнением документов и пересылкой электронных документов; рассматривать поступившие от участников электронного конкурса, электронного аукциона, электронного запроса котировок запросы о даче разъяснений информации, содержащиеся в протоколе подведения итогов определения поставщика и подготовка на них соответствующих разъяснений; проводить анализ размещения конкурентных процедур и т.д.

Контролировать своевременное направление исполнителям в структурные подразделения администрации МО "Городской округ город Астрахань"уведомлений в электронном виде об истечении сроков дополнительного контроля, установленных согласно поручениям главы МО "Городской округ город Астрахань" и его заместителей; проводить мониторинг рассмотренных обращений граждан, снимать контроль с регистрационных карточек обращений граждан, которые исполнены и ответы на них списаны в дело; готовить сводки, отчеты и анализы обращений граждан в соответствии с поручениями начальника отдела и т.д.

Обслуживание паровых и водогрейных котлов с давлением пара до 0,07 МПа и температурой нагрева воды до 115 градусов, работающих на жидком и газообразном топливе

Уборщица выполняет следующие должностные обязанности: Осуществляет уборку служебных помещений, коридоров,лестниц, санузлов. Удаляет пыль, подметает и моет вручную или с помощью машини приспособлений стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла,дверные блоки. Чистит и дезинфицирует унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование. Собирает мусор и относит его в установленное место. Следит за наличием моющих средств и приспособлений.

Подготавливать материалы для освещения в СМИ и на интернет ресурсах о деятельности отдела; осуществлять взаимодействие с оющественными организациями, принимать участие в проводимых ими мероприятиях; разрабатывать и осуществлять меры, направленные на укрепление межнационального и межконфессионального согласия, реализацию прав национальных меньшинств, обеспечивать социальную и культурную адаптацию мигрантов; осуществлять работу по профилактике межнациональных конфликтов; готовить заключения и ответы в рамках своей компетенции  по поступающим в управление служебным документам, обращениям, заявлениям, жалобам граждан и юридических лиц и т.д.

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности консультировать клиентов в отделении банка продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера проводить платежи и переводы принимать и выдавать посылки. Требования имеешь образование среднее и выше активно используешь гаджеты доброжелателен и готов помогать клиентам. Условия ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работа недалеко от дома корпоративный планшет для комфортной работы уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

При отпуске ЛП и ИМН обеспечивает правильность их оформления, объяснять пациенту способ применения и режим хранения ЛП и ИМН в домашних условиях и правила приема с учетом взаимодействия с другими ЛП, оказание информационно-консультационной помощи при выборе безрецептурных ЛП и других товаров аптечного ассортимента с учетом их возможного взаимодействия и совместимости. Регистрировать обращения потребителей ЛП по вопросу выявления незарегистрированных побочных действий ЛП. Участвует в приемке товара, его распределении по местам хранения, обеспечивает условия хранения ЛП и ИМН в соответствии с их физико - химическими свойствами и действующими правилами хранения  Оформлять документацию установленного образца по изъятию из обращения ЛП и других товаров аптечного ассортимента. Следить за сроками годности ЛП и ИМН, осуществлять учет  ЛП и ИМН с ограниченным сроком годности, фиксация отсутствующих препаратов. Размещение ЛП и других товаров аптечного ассортимента по местам хранения в соответствии с установленными производителями условиями хранения.

Обеспечивает правильное и экономичное ведение водно-химического режима оборудования  и технологического процессаа водоподготовки подпитки котлов и теплосети. Отбирает пробы с фильтров, баков, солевых ячеек. Готовит растворы химических реагентов необходимой концентрации, контролирует и регулирует дозирование растворов реагентов по результатам хим. анализов. Выполняет необходимые химические анализыдо восстановления водно-химического режима.