Все вакансии в регионе Ямало-Ненецкий автономный округ, страница: 131

1. организация работы с документами; 2. организация текущего хранения документов; 3. организация обработки дел для последующего хранения

Ежедневная влажная уборка коридоров, лестниц, протирание перил, дверных ручек, выключателей. Уборка санузлов для персонала. Протирание контактных поверхностей - тех, к которым чаще всего прикасаются дети и взрослые (дверные ручки, выключатели, перила лестниц, поручни, поверхности столов в общих помещениях). Еженедельные задачи: мытьё окон с внутренней стороны в коридорах и общественных помещениях, чистка ковровых покрытий в общественных зонах, протирание плинтусов, радиаторов отопления, удаление пыли с осветительных приборов. Ежемесячные задачи: генеральная уборка всех закреплённых помещений, мытьё стен на высоту 1,8 м в коридорах и общественных зонах, дезинфекция мусорных контейнеров, чистка вентиляционных решёток. Сезонные задачи: мытьё окон с обеих сторон (весна, осень), помощь в подготовке помещений к новому учебному году (август), генеральная уборка перед началом и после окончания карантинных мероприятий, участие в подготовке помещений к праздничным мероприятиям.

1. осуществлять профессиональную деятельность в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов; 2. участвовать в разработке и реализации программы развития образовательной организации в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды; 3. организовывать, осуществление контроля и оценки текущих и итоговых результатов освоения основной образовательной программы обучающимися; 4. формировать навыки, связанные с информационно-коммуникационными технологиями); 5. формировать мотивации к обучению.

На заместителя директора по учебно-спортивной работе возлагаются следующие обобщенные трудовые функции: Руководство деятельностью в области физической культуры и спорта в учреждении. Контроль и учет деятельности в области физической культуры в учреждении. Текущее планирование учебно-спортивной подготовки. Руководство учебно-тренировочной и методической деятельностью при осуществлении спортивной подготовки.

Производить систематический осмотр технического состояния объектов (зданий, сооружений); производить техническоео обслуживание согласно правилам эксплуатации и текущий ремонт объектов с выполнением всех видов ремонтных и строительных работ.

Профилактика, диагностика и лечение заболеваний зубов, полости рта и челюстно-лицевой области

Выполнять манипуляции в соответствии с назначением врача или фельдшера (в случае возложения на фельдшера функций лечащего врача) с учетом функционального состояния пациента, анатомо-физиологических, индивидуальных психофизических особенностей, возраста пациента в соответствии с выбранной массажной методикой:- общий массаж медицинский; - массаж лица медицинский; - массаж шеи медицинский; - массаж воротниковой области медицинский; - массаж верхней конечности медицинский (массаж верхней конечности, надплечья и области лопатки, массаж плечевого сустава; массаж локтевого сустава; массаж лучезапястного сустава; массаж кисти и предплечья); - массаж волосистой части головы медицинский; - пилинг-массаж медицинский; - вакуумный массаж кожи медицинский; - массаж нижней конечности медицинский (массаж нижней конечности и поясницы; массаж тазобедренного сустава и ягодичной области; массаж коленного сустава; массаж голеностопного сустава; массаж стопы и голени); - массаж при переломе костей медицинский; - массаж при заболеваниях позвоночника медицинский (массаж пояснично-крестцовой области; сегментарный массаж пояснично-крестцовой области; сегментарный массаж шейно-грудного отдела позвоночника; массаж шейно-грудного отдела позвоночника; термовибромассаж паравертебральных мышц); - массаж спины медицинский; - массаж при заболеваниях органов системы кроветворения и крови медицинский; - массаж при хронических неспецифических заболеваниях легких медицинский;

Соблюдение норм охраны труда, электробезопасности, заводских инструкций; Контроль качества работ подчинённого персонала; Участие в планово-предупредительных ремонтах (ППР) и аварийных работах; Поддержание инструмента, оснастки и рабочего места в исправном состоянии; Внесение предложений по оптимизации ремонтов, внедрению новых технологий и материалов.Профессиональные умения Работа с технической документацией: чтение чертежей, схем, инструкций по эксплуатации и техническому обслуживанию оборудования.Использование справочных материалов: применение нормативных документов, технических регламентов, инструкций по ремонту.Организация работы: планирование ремонтных работ, контроль качества выполнения задач, ведение отчётности.Работа в команде: взаимодействие с коллегами, оценка результатов деятельности подчинённых (для мастеров высшего уровня).Освоение новых технологий: изучение и внедрение современных методов ремонта и диагностики.

По трудовой функции - проведение обследования пациентов с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями с целью установления диагноза: - сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания и (или) состояния, эпидемиологического анамнеза у пациентов (их законных представителей) с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями; - физикальное исследование пациентов с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация); - направление пациентов с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями на лабораторное обследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи; - направление пациентов с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями на инструментальное обследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи; - направление пациентов с инфекционными заболеваниями и (или) состояниями на консультацию к врачам-специалистам в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи; - обоснование и постановка диагноза с учетом действующей МКБ; - обеспечение безопасности диагностических мероприятий для пациентов и медицинских работников

1) по трудовой функции - оказание первичной специализированной медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях пациентам с дерматозами, доброкачественными новообразованиями кожи, заболеваниями волос, микозами гладкой кожи и ее придатков, лепрой: - сбор жалоб, анамнеза жизни, анамнеза болезни у пациента (его законного представителя) с дерматозами, доброкачественными новообразованиями кожи, заболеваниями волос, микозами гладкой кожи и ее придатков, лепрой; - проведение осмотра пациента (визуальный осмотр и пальпация кожных покровов, слизистых оболочек, осмотр пораженных кожных покровов с помощью дерматоскопа); - определение диагностических признаков и симптомов болезней; -фпредварительного диагноза и составление плана проведения лабораторных и инструментальных исследований; - проведение инструментальных исследований; - получение биологического материала от пациента для лабораторных исследований; - взятие биоптата кожи для проведения патоморфологического исследования; - направление пациента на лабораторные и инструментальные исследования при наличии медицинских показаний в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи; - направление пациента на консультации к врачам-специалистам при наличии медицинских показаний в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи; - проведение дифференциальной диагностики с другими заболеваниями и (или) состояниями; - установка диагноза с учетом действующей МКБ, определение плана лечения;

Наша команда занимается управлением недвижимостью, арендой объектов, оптимизацией расходов и развитием новых направлений бизнеса в сфере недвижимости.Чем предстоит заниматься: управлять процессами приобретения и выбытия недвижимого имущества с учетом задач и планов бизнеса контролировать целевое и эффективное использование недвижимого имущества подразделениями Банка искать объекты недвижимости и площади для приобретения в собственность или аренду управлять договорными отношениями в сфере недвижимости по арендуемым/сдаваемым объектам недвижимости и по купле-продаже объектов недвижимости разрабатывать мероприятия, направленные на повышение финансового результата Центра прибыли недвижимости Обязательные требования: специалист с высшим экономическим/юридическим/техническим образованием имеешь навыки ведения переговоров с собственниками недвижимости способен поддерживать отношения с собственниками недвижимости имеешь навыки сбора финансовой информации об имуществе имеешь опыт исследования рынка недвижимости готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы) Что мы предлагаем: годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Организация воспитательной деятельности во внешкольной деятельности, руководство ей и контроль развития  с учётом специфики требований ФГОС; Помощь в организации благоприятных условий для индивидуального развития и нравственного формирования личности учеников с учётом специфики требований ФГОС; Развитие личности, талантов и способностей школьников; Формирование общей культуры учащихся школы; Организация свободного времени учащихся, педагогизация социальной сферы.

Согласно должностной инструкции.Ремонт и окраска внутренних помещений и наружных поверхностей, включая стены, потолки и ограды.Временное рабочее место на период  март- май, 2026 г. июнь-август 2026г.,  для трудоустройства  граждан, зарегистрированных в установленном порядке в Центре занятости и относящихся к категории испытывающих трудности в поиске работы.

Осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования;  Планирование и проведение учебных занятий; Формирование универсальных учебных действий; Формирование мотивации к обучению. Реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов воспитательной работы; Проектирование и реализация воспитательных программ; Реализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребенка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной и т.д.); Проектирование ситуаций и событий, развивающих эмоционально-ценностную сферу ребенка (культуру переживаний и ценностные ориентации ребенка); Создание, поддержание уклада, атмосферы и традиций жизни дошкольной образовательной организации; Развитие у детей познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, формирование у воспитанников культуры здорового и безопасного образа жизни; Формирование толерантности и навыков поведения в изменяющейся поликультурной среде; Использование конструктивных воспитательных усилий родителей (законных представителей), помощь семье в решении вопросов воспитания ребенка; Осуществление воспитательно-образовательной деятельности детей, обеспечивая выполнение образовательной программы в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования (ФГОС ДО) и годовым планом дошкольного образовательного учреждения. И.т.д.

Контроля за соблюдением пропускного режима и охраны зданий и сооружений аппарата

Знать нормативные правовые акты и методические материалы, регламентирующие порядок исполнения уголовных наказаний и порядок прохождения службы в уголовно-исполнительной системе

Оказывает правовую помощь структурным подразделениям; разрабатывает документы правового характера (положения, типовые договоры, правила и т. д.); визирует документы, на которых обязательна виза юрисконсульта в соответствии с Инструкцией по делопроизводству учреждения; участвует в разработке и проведении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, по обеспечению сохранности имущества учреждения; участвует в рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности учреждения; совместно с руководителями подразделений готовит предложения об изменении действующих приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении, а также об отмене документов, утративших силу; следит за изменениями действующего законодательства, своевременно фиксирует сведения об отмене нормативных правовых актов, изменениях и дополнениях, которые в них вносятся; готовит заключения по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения, участвует в разработке предложений по совершенствованию деятельности учреждения; участвует в разработке Устава учреждения, а так же в установленном порядке осуществляет процедуру  регистрации Устава (изменений в Устав); размещает и опубликовывает информацию об учреждении на официальном сайте Российской Федерации www.bus.gov.ru; осуществляет закупки в соответствии с 44-фз.

Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу общеобразовательной организации. Ведение документации по учету и движению кадров. Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу образовательной организации в государственные органы. Работа в ГИС "Смета ЯНАО".

Поиск, отбор, привлечение кандидатов, оценивание резюме кандидатов; составление профиля вакансии; размещение вакансии в различных источниках; проведение телефонных и личных  интервью  (собеседования с кандидатами); координирование встреч успешных кандидатов с руководителями структурных подразделений компании; оценка  профессиональных  и личностных  качеств кандидатов; организация согласования кандидатов, с работодателем;  сопровождение  кандидатов до момента успешного трудоустройства.

Уборка прилегающей территории к магазину