Все вакансии в регионе Воронежская область, страница: 82

Сортировать металлопродукцию по сортаменту. Осуществлять операции по зацепке, обвязке и навешиванию грузов на крюк крана в соответствии со схемами строповки, определять пригодность стропов. Подавать сигналы крановщику и наблюдать за грузом при подъеме, перемещении и укладке. Производить упаковку металлопродукции в пакеты согласно требованиям заказа. Выполнять погрузку металлопродукции в ж/д полувагоны и автотранспортные средства, согласно их габаритам и грузоподъемности.

ЕСЛИ ВЫ В ПОИСКЕ-ВАМ К НАМ!Наша сеть салонов красоты стояла у истоков бьюти индустрии с 2003 года.Нам доверяют, как профессионалам!На протяжении всех лет работы неоднократно награждались, как лучшая сеть салонов красоты в Воронеже.Сейчас лучшее время , чтобы попасть к нам в нашу дружную команду.НАШ САЛОН ПРЕДЛАГАЕТ:- мы предлагаем сменный график работы; - официальное трудоустройство; - выплата зарплаты дважды в месяц; - стильное,комфортное рабочее место; - поможем с обучением; - проводим интересные корпоративы; ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:- личные качества - коммуникабельность, клиентоориентированность ,нацеленность на результат,стрессоустойчивость; - соблюдать стандарты компании; - профессиональные качества - грамотная речь,умение работать с компьютерными программами,умение работать с возражениями и рекламациями; КОГО МЫ ЖДЕМ В КОМАНДУ:-устремлённых ,честных, коммуникабельных; --желающих развиваться в профессии; -активных и любящих свою работу; -готовых совершенствовать свои навыки и больше зарабатывать!

Уборка территорий

Осуществлять подсобные и вспомогательные работы на производственных участках; производить погрузку, разгрузку, перемещение вручную или на тележках стружки, ее штабелирование; производить уборку производственных площадей участка

Навыки работы с садовой техникой:триммер, газонокосилка.

Производить фрезерование сложных, ответственных деталей и инструмента Устанавливать последовательность обработки и режимов резания по технологической карте Производить фрезерование прямоугольных и радиусных наружных и внутренних поверхностей уступов, пазов, канавок Выполнять установку деталей в тисках различной конструкций на поворотных кругах и поворотных угольниках

Ремонт, сборка, монтаж, проверка особо сложных и точных приборов, механизмов и автоматики. Наладка и ремонт лабораторного оборудования и системы автоматического контроля температуры. Определение дефектов ремонтируемых приборов и устранение их. Вычисление погрешности при проверке и испытании приборов.

Дежурство на контрольно-пропускном пункте

Дистанционный клиентский менеджер Сбербанк Премьер – это работа с состоятельными клиентами Сбера. Наша команда помогает достичь финансовых целей клиента, делает их жизнь удобнее и способствует развитию деловых связей. Мы ищем менеджера СберПремьер, который заботится о финансовом благополучии премиальных клиентов, помогает экономить время и решает все вопросы в дистанционном формате с помощью аудиозвонка и общения в чате. Обязанности подбирать продукты Сбера с учетом целей и потребностей клиента (от карты с повышенными бонусами до ипотеки с низкой ставкой) и помогать с их дистанционным оформлением помогать составлять и развивать финансовый портфель клиента и выбирать лучшие инвестиционные решения рассказывать клиентам, как получать больше выгоды, используя персональные предложения, бонусы, скидки и сервисы Сбера напоминать клиентам о необходимости продления вклада, оформления страховок помогать решать возникающие вопросы. Требования Эта позиция для тебя, если ты: хочешь работать в направлении Phygital – развивающемся и перспективном направлении на банковском рынке работаешь в сфере продаж и обслуживания клиентов в банковской, страховой сфере или готов научиться с нуля получаешь удовольствие от работы с людьми и готов помогать клиентам в решении повседневных задач, связанных с банковскими продуктами и услугами. Мы ждем от тебя: развитые коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров желание выстраивать долгосрочные партнерские отношения гибкость мышления и способность находить лучшие решения с учетом множества вводных данных ориентация на результат, умение управлять результатом умение работать с большими объемами информации финансовая грамотность. Знания премиальных банковских продуктов: пакеты услуг, ИИС, ПИФ, ДУ, брокерское обслуживание, ИСЖ, НСЖ - будет преимуществом. Условия Работа в Сбере – это: стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников возможность присоединиться к новому развивающемуся направлению в банковском секторе расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Присоединяйся к команде дистанционных клиентских менеджеров Сбера!

Сбер – это не только компания с многолетней историей и глобальной стратегией развития. Сбер стабильно входит в ТОП самых привлекательных работодателей по версии российских и международных рейтингов. Работать у нас — круто! Начни строить будущее уже сейчас: присоединяйся к команде Сбера! На позиции старшего специалиста ты будешь помогать клиентам сохранять их средства в безопасности.Обязанности взаимодействие с профильными подразделениями Банка для решения вопросов клиентов мониторинг и расследование подозрительных операций, зарегистрированных в базах данных Организации анализ операций в программах банка коммуникации с клиентом по телефону Требования Эта вакансия для тебя, если: у тебя высшее образование у тебя есть опыт работы на входящих/исходящих звонках от 1 года или опыт работы с клиентами напрямую (офисы банков, страховые компании, прямые продажи) у тебя четкая дикция, грамотная устная и письменная речь ты уверенный пользователь ПК, эффективно работаешь одновременно с несколькими программами легко усваиваешь большой объем новой информации ты умеешь анализировать полученную информацию, делать выводы и принимать решение в сжатые сроки и нестандартных ситуациях знаешь, что такое платежная система и чем отличается операция от транзакции Условия Стабильный оклад 51 900 + 25% премия – по результатам работы + годовой бонус в размере оклада Возможность развиваться и увеличивать свой доход в рамках Матрицы карьерного развития Сменный режим работы, плавающие выходные, ночные смены Полис ДМС для тебя и скидки для твоих близких Спортивные мероприятия, праздники, совместные выезды Бесплатная парковка в центре города на территории офиса, бесплатный спортзал, снэк бары, собственная столовая Но главное – мы предлагаем работу в надежной компании, уверенность в завтрашнем дне и работу на новом развивающимся направлении. Но главное – мы предлагаем работу в надежной компании, уверенность в завтрашнем дне и работу на новом развивающемся направлении.

Сбер – это не только компания с многолетней историей и глобальной стратегией развития. Сбер стабильно входит в ТОП самых привлекательных работодателей по версии российских и международных рейтингов. Работать у нас — круто! Начни строить будущее уже сейчас: присоединяйся к команде Сбера!Обязанности · осуществление прямого поиска кандидатов на массовые позиции; · информирование кандидатов по задачам и условиям вакансий; · проведение первичной оценки кандидатов; · назначение собеседований; · выполнение KPI.Требования · грамотная речь; · опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев; · высокие коммуникативные навыки; · образование от среднего профессионального.Условия · График работы: 5/2, с 9 до 18; · Два комфортных офиса по адресу: ул. Минская, 2Б либо ул. 9 Января, 68К · Полис ДМС для тебя и скидки для твоих близких; · Спортивные мероприятия, праздники; · Бесплатный спортзал, снэк-бары, собственная столовая;

Исполнительный директор-начальник отдела по работе с корпоративными клиентами (недвижимость)Обязанности Задачи: · Привлекает новых крупных и ключевых клиентов · Планирует коммерческие активности по клиентам · Отвечает за реализацию сделок по своему направлению (включая взаимодействие с внешними и внутренними контрагентами) · Внедряет модели заключения комплексных сделок · Участвует в реализации проектов в роли эксперта или лидера, предоставляя экспертизу по процессам, продуктам или индустриям · Совершенствует процедуры в рамках функциональной политики и стратегии · Участвует в разработке бизнес плана по своему направлению · Ведет переговоры с руководителями компаний-клиентов · Руководит работой команды · Отвечает за закрытие и реализацию широкого спектра сделокТребования Требования: · Опыт работы общий 3-5 лет · Профильный опыт 3-5 лет · Опыт руководства 1-2 года · Образование высшее Без специализации

Руководитель направления управления списания задолженностиОбязанности •Управление операционным процессом, контроль выполнения KPI •Управление распределенной на две площадки командой •Организация и самостоятельный анализ/выявление отклонений в процессах, генерация оптимизационных мероприятий для оптимизации/исключения отклонений •Кросс-функциональное взаимодействие между подразделениями как внутри ПЦП Урегулирование, так и с внешними подразделениями банка и не только •Формирование, анализ и мониторинг контрольных процедур •Организация работы и контроль за соблюдением мероприятий при утверждении Правительством новых Федеральных законов в зоне ответственности подразделения.Требования •Высшее профессиональное образование •Опыт работы в Банке во взыскании (сопровождении процессов взыскания) не менее 2 лет. •Опыт руководства командой от 20+ сотрудников •Знание 229-ФЗ, 118-ФЗ и 127-ФЗ. •Умение выстроить командную работу в конвейерном процессе, индивидуальных кейсах и при реализации проектной деятельности. •Знание сервисов АС Калита на этапах Судебного производства/Списания безнадежной задолженности (приветствуется).

В направлении HR Сбера открывается вакансия Начальника отдела подбора персонала. Основная задача начальника отдела – обеспечение укомплектованности подразделений Центрально-Черноземного банка на высоком уровне.Обязанности планирование подбора, прогнозирование текущей и перспективной потребности в персонале организация процесса укомплектования вакансий на территории ЦЧБ выстраивание партнерского взаимодействия с бизнес подразделениям (по срокам, по обратной связи, % воронки и тп) внедрение и исполнение стандартов и инструментов по подбору персонала организация работы по улучшению качества сервиса в части подбора персонала работа с командой отдела подбора (целеполагание, развитие, мотивация) анализ рынка в курируемых регионах анализ воронки подбора персонала и используемых методов привлечения кандидатов Требования высшее образование (управление персоналом) опыт работы в области HR 3-5 лет опыт в руководящей роли 1-3 года владение экспертизой и опыт по направлению подбора персонала 3-5 лет высокие коммуникативные навыки (навыки ведения переговоров, публичных выступлений), гибкость, управление результатом и ответственность продвинутый пользователь Excel, Power Point

Команда Дивизиона «Розничное взыскание и урегулирование» в поиске аналитика данных, который будет заниматься сбором, анализом и визуализацией данных, разработкой и поддержкой витрин данных, проведением сложного анализа данных, созданием отчетов, поиском инсайтов, точек роста, а также презентацией результатов.Обязанности Организация регулярного сбора и анализа данных; Проведение сложного анализа данных и предоставление рекомендаций на основе полученных результатов; Создание и поддержка отчетности и дашбордов для мониторинга ключевых показателей эффективности; Формирование разовых выгрузок и ad hoc запросов; Взаимодействие с командами разработчиков и бизнеса для определения потребностей и реализации эффективных решений на основе данных Требования Опыт работы в области аналитики данных не менее 2-х лет; Отличное знание SQL и опыт работы с реляционными СУБД (Oracle, Greenplum), либо на стеке Hadoop; Знание Python и библиотек анализа данных (pandas, numpy, matplotlib или аналоги) будет преимуществом; Уверенное пользование MS Excel (сводные таблицы, ВПР, внешние Знание статистики и методов математического анализа данных; Навыки визуализации данных в том числе, используя BI-инструменты; Развитые навыки коммуникации и презентации результатов бизнес-заказчику Условия Работа в крупнейшем банке России Офис: Воронеж, ул. Платонова, 19; График работы: пн - пт, 09:00-18:00; Гарантии стабильности: оформление по ТК РФ, полный соц. пакет; Заработная плата состоит из оклада, квартального и годового премирования; Корпоративная программа ДМС для сотрудников и их родственников (включает стоматологию, лечение, обследования, страхование жизни и т.д.); Бесплатный тренажерный зал и собственная столовая; Опции для родителей: материальная помощь при рождении ребёнка, подарки на Новый год и 1 сентября; Обучение за счет компании и широкие возможности для саморазвития: Виртуальная школа Сбера и Корпоративная электронная библиотека с самыми новыми и актуальными книгами; Яркая и разнообразная корпоративная жизнь (праздники, соревнования, спортивные мероприятия); Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров

-Обязанности Разработка и реализация годовых маркетинговых планов розничного направления: ЛРК, промо и маркетинговых акций, ПОСМ, спонсорских, выставочных и событийных проектов, маркетинговых исследований в целях решения бизнес-задач Формирование и контроль исполнения сметы расходов по направлению маркетинга розничного бизнеса Работа с подрядчиками по вопросам, входящим в компетенцию направления Подготовка регулярных отчетов по проводимым локальным активностям Подготовка технических заданий (брифов) для проведения закупочных процедур для выбора поставщиков для реализации активностей в рамках функционала направления; участие в рабочих группах по оценке предложений поставщиков в процессе закупочных процедур в качестве заказчиков, оценка предложений на соответствие техническому заданию (брифу) Креативность в подготовке маркетинговых активностей; Постоянное саморазвитие и тренировка «насмотренности». Требования ● Высокие коммуникативные навыки; ● Опыт работы в маркетинге от 2-х лет; ● Профильное высшее образование: экономика, маркетинг; ● Знание рынка рекламных услуг, агентств и подрядчиков; ● Навыки ведения переговоров; ● Профессиональный уровень владения Excel; ● Умение работать в команде; ● Высокий уровень стрессоустойчивости; ● Умение работать в условиях многозадачности, расставлять приоритеты; ● Умение дипломатично отстаивать свою точку зрения. ● Грамотность в устной и письменной речи.Условия ● трудоустройство согласно ТК РФ (ОКЛАД ПЛЮС ПРЕМИАЛЬНОЕ ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ), бонусы, льготные условия кредитования, медицинское страхование, корпоративная пенсионная программа; ● регулярное корпоративное обучение; ● возможность развиваться и построить успешную карьеру в одной из крупнейших технологических компаний страны

Специалист по взысканию помогает клиентам, попавшим в сложную финансовую ситуацию. Эта работа для тех, кто ценит стабильность, хочет работать по четким правилам и стандартам и иметь достойный заработок.Обязанности Проведение проверок целевого использования денежных средств Проверка оформления залога имущества по проблемному кредиту Контролирует предоставление Должником и ( или ) Участниками кредитной сделки необходимого и достаточного пакета документов для применения инструмента урегулирования Проблемной задолженности Осуществляет консультирование и сбор пакета документов , необходимых для рассмотрения и принятия решений по сделкам урегулирования проблемной задолженности. Требования Специалист со средним специальным, неоконченным высшим или высшим образованием Ориентирован на результат Легко находишь общий язык с людьми разного возраста, пола и социального статуса Ориентирован на результат Легко находишь общий язык с людьми разного возраста, пола и социального статуса. Условия График 5/2 Официальное оформление с первого дня Стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников Обучение за счет компании и широкие возможности для саморазвития: Виртуальная школа Сбера и Корпоративная электронная библиотека с самыми новыми и актуальными книгами; Корпоративная программа ДМС для сотрудников и их родственников (включает стоматологию, лечение, обследования, страхование жизни и т.д.); Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа; Яркая и разнообразная корпоративная жизнь (праздники, соревнования, спортивные мероприятия); Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров

Сбер — лучший работодатель России. У нас 14 тысяч подразделений по всей стране и возможности развития для каждого сотрудника. Наша команда помогает клиентам, попавшим в сложную финансовую ситуацию: мы находим оптимальное решение для клиентов, имеющих сложности в погашении задолженности перед банком и занимаемся урегулированием проблемных кредитов.Обязанности Регулярные полевые визиты в отделы по работе с проблемными активами с целью проведения наставничества руководителей/сотрудников по развитию западающих зон; Проведение аудита регулярного менеджмента проводимых руководителями с разработкой мероприятий по повышению эффективности низкоэффективных сотрудников; Составление эффективных Recovery планов для сотрудников/ руководителей по западающим зонам с перечнем конкретных мероприятий для повышения эффективности; Оценка полноты проводимых мероприятий сотрудником по своему личному портфелю клиентов; Разбор и понимание проблем сотрудников, с которыми они сталкиваются при осуществлении должностных обязанностей и разработка дальнейших действий сотрудников недопущению и исправлению отклонений; Составление презентации и отчетности директору по взысканию. Контроль ежедневной постановки и подведения итогов задач сотрудникам руководителями ПСИП; Контроль боевой численности подразделений (отпуска, больничные, отсутствие по иным причинам). Требования Действующий начальник отдела/руководитель группы по взысканию; Опыт работы не менее 1 года; Готовность брать лидерство в коллективе, выполнять роль наставника; Стабильное выполнение плановых показателей за последние 6 месяцев; Стрессоустойчивость и готовность работать в ненормированном режиме; Умение работать в режиме многозадачности; Опыт работы с отчетностью по направлению и банковским ПО по продуктам ФЛ и КМС (Калита, ЕКП, ЕКС, и т.д.); Знание ВНД Банка и норм Российского законодательства (Федеральных законов, подзаконных актов, нормативных актов Банка России) относящихся к работе с проблемной задолженностью; Excel – продвинутое владение; Умение создавать презентации Креативность, системное мышление. Условия Трудоустройство согласно ТК РФ Гарантированный доход плюс премиальное вознаграждение Регулярное корпоративное обучение ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа Льготные условия кредитования.

Команда внутреннего аудита анализирует внутренние процессы компании и помогает Сберу стать лучше. Для этого используем современные методы обработки данных: Process Mining, Speech-to-text, Computer Vision, Natural Language Processing. Ищем в команду начинающих Data Analysts, Data Scientists и Data Engineers. Вакансия для начинающих и опытных специалистов, которые хотят построить карьеру в IT и развиваться в одной из крупнейших технологических компаний.Обязанности ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: исследовать и анализировать большие неструктурированные объемы информации участвовать в аудиторских проверках по всем направлениям работы Сбера подготавливать рекомендации по улучшению процессов банка. Требования МЫ ЖДЁМ, ЧТО ТЫ: имеешь оконченное высшее образование или также студент старших курсов можешь обрабатывать данные с помощью SQL или Excel/PowerQuery хочешь развить знания Python (мы используем pandas, pm4py, matplotlib, numpy, sklearn, keras, tensorflow) готов работать в офисе 5/2, 40 часов в неделю. Будет преимуществом: знание JavaScript Условия ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: ежегодный пересмотр зарплаты и годовую премию корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС и льготное страхование для семьи ипотеку для сотрудников выгоднее до 4% бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративную пенсионную программу.

Стань частью революции в мире искусственного интеллекта! Почему это важно? Прямо сейчас нейросети меняют мир вокруг нас. Они помогают миллионам людей решать задачи: от анализа текста до программирования и творчества. В Сбере есть умный помощник GigaChat, и мы хотим, чтобы он стал ещё умнее, креативнее и человечнее. А для этого нужен ты! Кого мы ищем? Мы ищем редактора (AI-тренера), который станет наставником для GigaChat. Если ты любишь работать с текстами, видишь красоту в деталях и мечтаешь влиять на технологии будущего — это твой шанс. Это новая профессия идеально подойдет: тем, кто любит работать с текстами: переводчики, лингвисты, журналисты, технические писатели, креативные авторы, копирайтеры, контент-менеджеры. Если ты читаешь это и думаешь: «Я смог бы сделать ИИ человечнее» — ты уже наш кандидат. Давай создавать будущее вместе! Что предстоит делать: Создавать и редактировать тексты на самые разные темы; Анализировать ответы GigaChat, находить ошибки и улучшать логику его мышления; Разрабатывать сценарии диалогов и тестовые задания; Искать оригинальные источники, проверять факты и доводить текст до совершенства; Тестировать новые версии модели и давать фидбэк разработчикам. Мы ищем тебя, если ты: Получил высшее гуманитарное образование: журналистика, лингвистика, переводчик; Имеешь опыт работы с текстами - копирайтер, технический писатель или любые подобные должности Обожаешь детали: твоя сверхспособность — находить нюансы даже в идеальных предложениях Легко ориентируешься в больших объёмах информации и быстро погружаешься в новые темы Владеешь английским на уровне С1 и выше Будет круто, если у тебя есть: · Опыт работы с LLM (ChatGPT, GigaChat, DeepSeek и пр.); · Навыки написания промтов; · Понимание технической терминологией (JSON, Markdown). Что мы предлагаем: Оформление в штат Сбера, оклад + премии (ежеквартальная и годовая) Работа в пятидневку с 9.00 до 18.00 Удаленную работу Ежегодный пересмотр зарплаты Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи Более 400 образовательных программ СберУниверситета Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера #редактор #копирайтер #корректор #переводчик #журналист #писатель #AI #AI-тренер