Все вакансии в регионе Воронежская область, страница: 353

Организация питания в детском учреждении, накрывать на столы, убирать столовую после приема пищи

Требуется логопед на 0,5 ставки, проведение работы с детьми по коррекции речи

На должность учителя математики принимается лицо: имеющее высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" или в области, соответствующей преподаваемому предмету либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в общеобразовательном учреждении. Учитель математики должен уметь: проводить учебные занятия, опираясь на достижения в области педагогической и психологической наук, возрастной физиологии и школьной гигиены, а также современных информационных технологий и методик обучения; планировать и осуществлять образовательную деятельность в соответствии с Федеральной основной общеобразовательной программой (ФООП); владеть формами и методами обучения, в том числе выходящими за рамки учебных занятий: исследовательская и проектная деятельность и т.п.; объективно оценивать знания обучающихся на основе тестирования и других методов контроля в соответствии с реальными учебными возможностями детей; разрабатывать (осваивать) и применять современные психолого-педагогические технологии, основанные на знании законов развития личности и поведения в реальной и виртуальной среде; использовать и апробировать специальные подходы к обучению в целях включения в образовательную деятельность всех учащихся, в том числе с особыми потребностями в образовании: обучающихся, проявивших выдающиеся способности; обучающихся, для которых русский язык не является родным; обучающихся с ограниченными возможностями здоровья; применять современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы;

·          Проектирование и организация процессов деятельности медицинской части учреждения. ·          Управление ресурсами по обеспечению процессов деятельности медицинской части учреждения. ·         Менеджмент качества процессов медицинской части учреждения. ·         Оказание медицинской помощи в экстренной форме.

Проведения музыкальных занятий. Организация мероприятий структурного подразделения детский сад

Присоединяйтесь к "Балтике" в качестве грузчика-комплектовщика! Наше предложение: Официальное трудоустройство с первого дня; Качественная специальная одежда для безопасной работы; Питание в корпоративной столовой; Сменный график работы: 2/2, с 08:00 до 20:00; ДМС со стоматологией и телемедициной после 1 месяца работы в компании для себя и предложения для семьи по корпоративным ценам; Частичная компенсация стоимости детских путёвок в летние лагеря; Материальная помощь по случаю свадьбы, рождения ребенка, юбилея, помощь в сложных жизненных ситуациях; Спортивно-оздоровительный комплекс и бассейн; Программа скидок на платформе BestBenefits; Интересная корпоративная жизнь (дегустации, конкурсы для сотрудников, недели здоровья, спортивные мероприятия). Задачи: Комплектование заказов с применением ТСД; Загрузка / выгрузка товара; Перемещение грузов по складу на электрической тележке или перевозчике паллет; Засыпка сырья на производстве. Требования: Опыт работы на складе с ТСД будет являться преимуществом; Готовность к физическим нагрузкам; Желание работать в крупной и стабильной компании.

Компания "Балтика", один из ведущих игроков на российском рынке пива, приглашает кандидатов на должность "Оператор по оформлению поставок готовой продукции". МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц без задержек, ежегодная индексация заработной платы; График работы: сменный график работы: чередование дневных и ночных смен (дд-в-нн-ввв); Обучение и развитие на рабочем месте; Компенсация питания (+6300 ежемесячно); ДМС со стоматологией и телемедициной (включая клиники класса Комфорт) через 1 месяц работы, ДМС по льготным ценам для членов семьи; Удобная спецодежда и защитная обувь на все сезоны; Безопасные условия работы; Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье; Частичная компенсация путевок в летнее время для детей сотрудников; Подарки детям работников; Программа "Приведи друга"! За каждого сотрудника, трудоустроенного по вашей рекомендации, выплачиваем премию 20 000 рублей на руки; Место работы: г. Воронеж, ул. 9 Января, д. 109. ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ: Проверка правильности оформления и подлинности предъявляемых водителем документов; Составление классификатора привлеченных водителей и автомобилей, поддержание в актуальном состоянии, осуществляет сбор и хранение согласий на обработку персональных данных; Корректировка накладных на отгрузку продукции, при необходимости внесения изменений и уточнений; Осуществление комплекса мероприятий по созданию и наполнению накладных в системе; Оформление пакетов документов на отгрузку готовой продукции; Выдача деклараций о соответствии продукции, сертификатов соответствия на выпускаемую продукцию и отгружаемую продукцию; Оформление и передача пакета товаросопроводительной документации водителю доставки; Осуществление оперативной связи со смежными службами и подразделениями; Ведение архива и передача дел в архив; Подготовка документов по запросам смежных служб и внешних организаций в согласованные сроки; Выполнение задач от руководителя в соответствии с функциональными обязанностями в процессе оперативной работы. МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС: Высшее или среднее образование; Опыт работы по учету и контролю товарно-материальных ценностей не менее 1 года; Знание процессов товародвижения; Знание организации работы производственных складов, транспортных и погрузочно-разгрузочных работ на предприятии, организации оперативного учета хода производства и сдачи готовой продукции; Специальные знания в области складской логистики, товаросопроводительного документооборота; Навыки работы с информационными системами WMS, ERP; MS Office на уровне продвинутого пользователя.

Обязанности: Своевременное обеспечение Бизнес-заказчиков заказываемыми товарами/услугами в необходимый срок и в требуемом качестве Подготовка, утверждение и внедрение закупочной стратегии для категорий производственное оборудование, зап. части, ремонты и обслуживание оборудования Планирование проведения тендеров на период, оценка экономии будущих периодов Поиск, оценка и выбор поставщиков (тендер, переговоры в т.ч. по контрактным условиям) Управление рисками в рамках тендера Управление взаимоотношениями с поставщиками, контроль и оценка исполнения договорённостей Участие в переговорах и подготовка предложений по коммерческим условиям контрактов Организация проведения тендеров с использованием электронных инструментов Контроль исполнения результатов тендера и своевременность подписания контрактов по проведённым тендерам Проведение переговоров с поставщиками на любом этапе тендера или вне его, участие в урегулировании вопросов, связанных с претензионной работой Требования: Высшее образование (техническое\экономическое) Опыт работы в закупках оборудования, запчастей к оборудованию для пищевого производства, услуг по ремонту оборудования не менее 3 лет ОБЯЗАТЕЛЬНО Знание английского языка (уровень intermediate) обязательно Мобильность, гибкость, открытость к изменениям, стрессоустойчивость, работа в режиме многозадачности, ответственность Условия: Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ ДМС со стоматологией и телемедициной после 1 месяца работы Компенсация корпоративного питания в столовой компании Возможен гибридный формат работы Корпоративное обучение, профессиональное развитие Подарки сотрудникам и их детям Скидки и привилегии от партнеров по программе BestBenefits

Компания "Балтика", один из ведущих игроков на российском рынке пива, приглашает кандидатов на должность Специалиста по работе с электронным документооборотом! МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС: Готовность к срочному трудовому договору; Высшее образование; Опыт работы с электронном документооборотом, XML, маркировкой и бухгалтерским учетом; Опыт работы в технической поддержке желателен; Уверенный пользователь Excel, Outlook, SharePoint, систем ERP (опыт работы с SAP и 1С является преимуществом); Стрессоустойчивость, коммуникабельность, ответственность, инициативность, навыки ведения переговоров и деловой переписки. ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ: Взаимодействие с покупателями и их поддержка по вопросам электронного документооборота и маркировки продукции; Отслеживание и устранение ошибок в части электронного документооборота; Отслеживание и устранение ошибок в обменах с государственными информационными системами в части оборота маркированной продукции; Отслеживание сроков отправки и подписания электронных документов; Формирование отчетности (установленная и по запросам); Участие во внедрении улучшений по ЭДО, подготовка рабочих инструкций. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц без задержек, ежегодная индексация заработной платы; Основной график работы сменный: 2/2, с 08:00 до 20:00, первое время 5/2, с 09:00 до 17:30; Обучение и развитие на рабочем месте; Компенсация питания 6300 руб.; ДМС через 1 месяц работы; Спортивно-оздоровительный комплекс на территории компании; Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье; Частичная компенсация санаторно-курортного лечения для сотрудников и путевок в летнее время для детей сотрудников; Подарки детям и сотрудникам к праздникам.

Мы активно развиваемся и поэтому рады пригласить тебя в команду профессионалов. Мы ищем тех, кто готов развиваться вместе с нами! У тебя будет: Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные; Оклад + премия (по результатам работы); График работы: 5/2, выходные дни воскресенье и понедельник; Обучение и поддержка в период адаптации; Корпоративная мобильная связь и оплата питания; Добровольное медицинское страхование со стоматологией и check-up (ДМС); Денежная премия за участие в реферальной программе «Приведи друга»; Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье; Частичная компенсация путевок в летнее время для детей сотрудников. Чем предстоит заниматься: Работать с продуктом, который выбирают миллионы, работать с брендами, которые вызывают доверие и положительные эмоции. Твоя цель – сделать так, чтобы наша продукция выглядела лучше других в магазине. Твои задачи: Выкладывать продукцию в магазинах; Взаимодействовать с администрацией магазина и покупателями; Контролировать сроки годности и наличие ценников; Выполнять поставленные задачи по доле полки. Тебе понравится у нас, если ты: любишь быть в движении и знаешь, как сделать так, чтобы задачи решались быстро и эффективно; легко находишь общий язык с любым человеком и умеешь убеждать; не упустишь ни одного нюанса и доведешь любое дело до идеала; ты готов к активному и разъездному характеру работы. Приходи к нам на позицию «Мерчандайзер»! Сегодня ты управляешь выкладкой в одной точке, а завтра – развиваешь целый регион. Все зависит от твоих амбиций! После отправки резюме с вами свяжется наш HR бот и задаст несколько уточняющих вопросов, пожалуйста, ответьте на них.

- преподавание истории и обществознания

. Осуществлять обучение и воспитание обучающихся с учётом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие занятия в соответствии с расписанием в указанных помещениях. 2. Вести в установленном порядке учебную документацию, осуществляет текущий контроль успеваемости и посещаемости обучающихся на уроках, выставляет текущие оценки в электронный журнал, своевременно сдаёт администрации необходимые отчётные данные. 3. Выполнять Устав учреждения, Коллективный договор, Правила внутреннего трудового распорядка, требования данной инструкции, а также локальные акты учреждения, приказы и распоряжения администрации учреждения. 4. Осуществлять связь с родителями обучающихся.

1.Присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении 2. Влажная уборка помещений групповой ячейки 3. Организация питания детей 4. Помощь в организации образовательного процесса

. Подготавливает компьютерную технику к ее последующей эксплуатации: активация мобильных классов, установка нового оборудования (принтеры, сканеры, системные блоки, мониторы и последующие комплектующие). Обслуживает программы для работы персонала: активация, настройка, продление лицензии, обновление баз данных.

Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся «чувства меняющегося языка» Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого «бытового» подхода («народной лингвистики») Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п. Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.) Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

Планировать и проводить уроки Применять различные методики обучения Вести учебную документацию Осуществлять межпредметные связи Вести школьный сайт Знать стандартные компьютерные программы

Сухая и влажная уборка производственных и служебных помещений,сбор мусора.

Готовить проекты приказов, проекты годовых, квартальных и месячных отчетов по всем видам деятельности, а также обоснования и расчеты к ним.   Составлять ежемесячно отчет ф.П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников» в сроки, установленные для сдачи месячных, квартальных и годовых  отчетов. Работать со штатным расписанием  в соответствии с утвержденной структурой , схемами должностных окладов, фондом заработной платы и действующими нормативами. Осуществлять контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, должностных окладов, доплат, надбавок к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационным справочником разряда рабочих категорий и специалистам. Следить за изменениями в нормативных документах, необходимых для работы.

Классное руководство, ведение электронного журнала, соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, дежурство по школе,  внеурочная деятельность

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.