Все вакансии в регионе Вологодская область, страница: 386

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.Работай в «Магните» и:планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки, совмещения с другой работой и даже очным обучениемработай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомпроходи ежегодные медосмотры за счёт компанииполучай награды за стаж и премии за квалификациюотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестницеполучай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что вы будете:своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок,работать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :),делать всё, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд, соблюдая стандарты выкладки,помогать продавцам и покупателям,контролировать сроки годности продуктов с заботой о покупателях,внимательно собирать онлайн-заказыВы нам подходите, если:готовы учиться – нам не важно, какое у вас образование или опыт работы, мы всему научим,ответственно подходите к задачам, любите свою работу и людей вокруг.Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:Работа за кассой и в торговом залеКонсультация покупателейВыкладка и отслеживание сроков годности товаровОТ НАС:Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВПФиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 40000 – 45000 руб. в месяц до вычета налоговГрафик работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделяФинансовая поддержка в сложных жизненных ситуацияхМедицинская книжка за счет компании Скидки в магазинах сети, скидки от партнеровОборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаемМедицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистовПодарки и компенсация отдыха для детей сотрудниковОТ ВАС:Желание работать с покупателями, остальному научим!ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов. ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

В сеть магазинов Фикс-прайс приглашаем кандидатoв на вaканcию "Грузчик-мeрчeндайзeр".   Обязанности:  -Контроль товарного запаса; -Соблюдение сроков годности товара ротация; -Выкладка в торговом зале согласно стандартам компании; -Осуществление погрузки-разгрузки товара 1-2 раза в неделю; -Контроль наличия ценников   Требования:  -Опыт работы не обязателен; -Аккуратное обращение с товаром; -Соблюдение правила техники безопасности.   Условия:  -Официальное оформление; -Выплата 2 раза в месяц (аванс и зарплата); -Удобный график работы 2/2 или 5/2; -Возможность дополнительной подработки; -Бесплатное обучение; -Карьерный рост до администратора/директора магазина; -Адрес места работы подбирается с учетом проживания

В магазины Fix Price требуются продавцы-кассиры Обязанности: -Консультирование и обслуживание покупателей; -Оказание помощи в выборе товара; -Работа на кассе; -Выкладка товара  Требования: -Желательно наличие медицинский книжки или готовность ее оформить; -Ответственность; -Грамотная речь Условия: -Официальное оформление; -Выплата 2 раза в месяц (аванс и зарплата); -Удобный график работы 2/2 или 5/2; -Возможность дополнительной подработки; -Бесплатное обучение; -Карьерный рост до администратора/директора магазина; -Адрес места работы подбирается с учетом проживания

Руководство аварийной бригадой по выполнению аварийно-ремонтных работ на сетях газораспределения и газопотребления, на газовом оборудовании

Осуществляет организационное руководство на лесосеке мастерского участка в соответствии с требованиями технологической карты.  Контролирует ежедневную работу бригад и отдельных исполнителей на лесосеке и мастер-ском участке.

Пошив швейных изделий.

Исследование и анализ рынка (потенциальные и существующие сегменты, регионы, покупатели, конкуренты, продукты заменители) Анализ таможенной статистики Поиск новых клиентов Укрепление и развитие БД клиентов (фиксация данных в CRM) Ценовая политика Представительские функции (визиты и прием клиентов, форумы, выставки) Разработка нового для компании продукта Заключение и ведение договоров/контрактов Работа с ДЗ Работа с претензиями Стратегия продаж по вверенному направлению Планирование и бюджетирование (год, месяц)

2.1. Осуществляет работу по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя _____________. 2.2. Принимает: - поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, обрабатывает и передает ее в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответов; - документы и личные заявления на подпись руководителя ______________. 2.3. Ведет делопроизводство, применяет компьютерную технику, предназначенную для сбора, обработки и представления информации при подготовке и принятии решений. 2.4. Готовит документы и материалы, необходимые для работы руководителя. 2.5. Следит за своевременным рассмотрением и представлением структурными подразделениями и конкретными исполнителями документов, поступивших на исполнение, проверяет правильность оформления подготовленных проектов документов, передаваемых руководителю на подпись, обеспечивает качественное их редактирование. 2.6. Организовывает: - проведение телефонных переговоров руководителя, записывает в его отсутствие полученную информацию и доводит до его сведения ее содержание; - прием посетителей. 2.7. Передает и принимает информацию по приемно-переговорным устройствам (телефаксу, телексу, телефону), электронной почте и своевременно доводит ее до сведения руководителя. 2.8. По поручению руководителя составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам писем. 2.9. Выполняет работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация), ведет и оформляет протоколы заседаний и совещаний. 2.10. Осуществляет контроль над исполнением работниками ____________ изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль. 2.11. Ведет контрольно-регистрационную картотеку. 2.12. Обеспечивает рабочее место руководителя необходимыми средствами организационной техники, канцелярскими принадлежностями, создает условия, способствующие его эффективной работе. 2.13. Печатает по указанию руководителя служебные материалы, необходимые для его работы, или вводит текущую информацию в банк данных. 2.14. Содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений работников. 2.15. Формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки сдает в архив.

·Составляет и проверяет сметную документацию на текущий и капитальный ремонты, реконструкцию. ·Осуществляет подготовку технических заданий на проведение ремонтов, реконструкцию. ·Проверяет соответствие объемов строительно-монтажных работ, а также конструкций утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам. ·Проверяет сметную документацию на ремонт, реконструкцию, расчет стоимости, акты выполненных работ, справки о стоимости выполненных работ. ·Ведет электронный документооборот (ЕИС, МИК Вологодской области) ·Контролирует выполнение взаимных претензий и требований с субподрядными организациями. Участвует в координации действий и контроле работ субподрядных организаций. ·Ведет установленную отчетность. ·Участвует в приеме-передаче исполнительной документации Заказчику. ·Принимает участие в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства изменений проектных решений, оперативно решает вопросы по замене, при необходимости, материалов, изделий, конструкций (без снижения качества строительных объектов). ·Изучает причины, вызывающие срывы сроков и ухудшение качества строительно-монтажных работ, принимает участие по их устранению.

Прием заявок на перевозки готовой продукции и сырья от внутренних клиентов. - Планирование и привлечение транспорта в рамках действующих договоров. - Осуществление оперативных мероприятий по повышению эффективности использования возможностей собственного транспорта и затрат на перевозку грузов. - Оперативное взаимодействие с офисом продаж, складами и участком погрузки, транспортным цехом предприятия, грузоотправителями (сырье) и грузополучателями (готовая продукция). - Оперативное взаимодействие с внутренними клиентами в случае экстренных изменений параметров, зафиксированных в заявках. - Оперативное разрешение сбойных ситуаций на маршрутах. - Прием от контрагентов закрывающих документов и передача их в бухгалтерию. - Ведение договорной работы с автоперевозчиками. - Планирование бюджета и отчетность.

Разгрузка круглых лесоматериалов подача сырья на эстакады

Работа на гладильном оборудовании.

Ремонт фанеры, работа на однопильном станке

Приемка, отгрузка, учет продукции комбината

Сбор и проверка личных документов работников, Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений; Оформление документов, Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках; Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации; Разработка проектов локальных нормативных актов организации, регулирующих трудовые отношения; и.т.д.

2.1. В рамках трудовой функции по ведению документации по учету и движению персонала: 2.1.1. Сбор и проверка личных документов работников; 2.1.2. Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений; 2.1.3. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником; 2.1.4. Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках; 2.1.5. Выдача работнику документов о его трудовой деятельности; 2.1.6. Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов Учреждения; 2.1.7. Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации; 2.1.8. Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив; 2.1.9. Работа в корпоративных и внешних информационных системах и использование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учету персонала. 2.2. В рамках трудовой функции по разработке типовых форм документов по учету и движению персонала, сопровождение процедур оформления трудовых отношений: 2.2.1. Разработка проектов локальных нормативных актов организации, регулирующих трудовые отношения; 2.2.2. Разработка проектов документов по оформлению трудовых отношений с конкретным работником; и т.д.

Благоустройство и озеленение территории школы

-управление производством; -организация процесса производства; -контроль технологических процессов; -работа в программах 1С, Меркурий, Энкод, честный знак. Обучение на месте.

Выполняет транспортные работы на колесных тракторах с соблюдением правил дорожного движения и перевозки грузов.