Ведущий специалист по персоналу (г. Серафимович)

Условия:Работа по срочному трудовому договору - на период отсутствия основного работникаОформление в соответствии с ТК РФРабочее место в г.Серафимович Волгоградской области (ул. Республиканская, 47)Социальный пакет, дополнительные отпуска, компенсация спорта и отдыха, стимулирующая выплата к отпуску, ДМС (после испытательного срока) и другие меры поощрения в соответствии с коллективным договором Общества.Обязанности:учет личного состава, оформление личных дел и учетных документов сотрудниковоформление приема на работу, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, нормативными документами и приказами руководителя ГРОсоставление графика отпусковоформление очередных отпусков в соответствии с утвержденными графиками и дополнительных отпусков, учет использования отпусков.отчетность в СФРподготовка информации по запросам, отчетностьведение кадровой базы в 1с ЗУП КОРПконтроль своевременного составления и проверка табелей учета рабочего временивзаимодействие со страховой компанией для оформления полисов по добровольному медицинскому страхованию работниковучастие в ярмарках вакансий, проводимых ЦЗН, участие в поиске/подборе персонала. Размещение вакансий на сайте Работа в России. Предоставление отчетов в ЦЗН.предоставление сведений в военкомат о принятых/уволенных работниках, состоящих на воинском учетеподготовка информации, сверка с Военными комиссариатамиподготовка и выдача справок о трудовой деятельности работниковознакомление работников с ЛНА, должностными инструкциями, положениямиоформление и учет командировокподготовка документов к награждению работниковподготовка, проверка документов для привлечения работника к дисциплинарной ответственностиподготовка макетов пенсионных дел работников, имеющих право на пенсию по старостиоформление приказов по выплатам, приказов на оказание материальной помощи по коллективному договору, приказов о работе в выходные дни, регистрация кадровых приказов, приказов по личному составу в программе 1с АСДОБоформление электронных карт-пропусков в системе контроля доступа "Турникет"подготовка документов к сдаче их на хранение в архивТребования:Среднее профессиональное или высшее профессиональное образование. При наличии непрофильного образования, профессиональная переподготовка по направлениюОпыт профессиональной работы в кадровом учете не менее 1 годаУверенный пользователь офисных программ, 1с ЗУП КОРП 8.3Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства, умение отлично ориентироваться в нормативной базеКоммуникабельность, ориентированность на результат