Все вакансии в регионе Владимирская область, страница: 220

2.1. Организует работу кружка, в том числе: 2.2. разрабатывает Положение о кружке в соответствии с уставными задачами учреждения, 2.3. проводит набор участников в кружок, 2.4. разрабатывает и реализует план деятельности кружка с использованием разнообразных, современных, адекватных методов, форм, средств работы, 2.6. разрабатывает и проводит мероприятия по организации досуга подростков и молодежи, 2.7. вовлекает участников кружка в социально значимую деятельность (волонтерство, добровольчество), 2.8. обеспечивает участие кружка в общих программах и акциях учреждения, 2.9. готовит участников кружка для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах, турнирах и показах, 2.10. обеспечивает необходимую численность участников кружка На должность руководителя кружка принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое, техническое) или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое, техническое)

Уход за животными

Включение доильного аппарата в работу; Контроль молокоотдачи и режима работы доильного аппарата; Обработка сосков вымени животного после доения специальными дезинфицирующими растворами; Снятие доильных стаканов с сосков вымени животного.

Работа в поле, вспашка, культивирование, уборка, обработка почвы.

- осуществление текущегои профилактического ремонта ткацкого оборудования; - контроль за обеспечением участка необходимыми материалами, сырьем, полуфабрикатами; - контроль за качеством выпускаемой продукции и устранение причин, вызывающих понижение качества.

Обеспечивает содержание автотранспортных средств в надлежащем состоянии. Организует выпуск подвижного состава на линию согласно утвержденному графику в технически исправном состоянии. Осуществляет контроль за соблюдением водителями правил технической эксплуатации автотранспортных средств и оказанием им необходимой технической помощи на линии.

Проведение практических занятий и учебно-производственных работ, связанных с профессиональным (производственным) обучением.

Контроль в цехах за спецконтингентом и нормами выработки.

Выполняет комплекс работ по совершенствованию организации труда, разрабатывает и внедряет мероприятия по совершенствованию с целью повышения производительности труда и эффективности производства.

Осуществлять работу по обеспечению организации всеми необходимыми для ее производственной деятельности материальными ресурсам и их рациональному использованию.

Закупка сырья и осуществление сбыта готовой продукции. Более подробная информация при собеседовании.

Ведение работ по различным видам оперативного учёта: объёма готовой продукции, расхода сырья, материалов, топлива, энергии, потребляемых в производстве.

Участие в проекте организации. Определение потребности производства в ресурсах. Проведение расчетов мощностей.

Обеспечение исправления спецконтингента. Подготовка спецконтингента к освобождению.

Контроль за работами по содержанию здания, обеспечивает сохранность и содержание в исправном состоянии имущества.

1. Осуществляет прием и контроль первичной документации по учету материальных запасов и расчетов с подотчетными лицами и подготавливает ее к счетной обработке.  2. Отражает на считах бухгалтерского учета операции по учету материальных запасов.  3. Составляет отчетные калькуляции по фактической отчетности материальных запасов с учетом всех затрат. 4. Ведет работы с подоотчетными лицами.

Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда. Обеспечение подготовки работников в области ОТ. Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда. Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков. Обеспечение функционирования системы управления ОТ. Обеспечение контроля за состоянием условий труда на рабочих местах. Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Безопасная и своевременная перевозка пассажиров. Водитель должен уметь быстро и безопасно довести всех участников похоронного обряда до кладбища, следуя правилам дорожного движения и учитывая особенности проезда по памятным местам. Помощь на погостных работах. Водитель может участвовать в переноске гроба, распаковке цветов и венков, помогать гостям с парковкой и организацией процесса похоронного обряда. Техническое обслуживание транспортного средства. Перед каждой поездкой водитель должен проверять техническое состояние автобуса: уровень масла, охлаждающей жидкости, давление в шинах. О любых неисправностях нужно своевременно сообщать руководству.

Обеспечение соблюдения законности в деятельности Общества; предоставление интересов Общества в суде; подготовка исковых заявлений; оказание правовой помощи в подготовке ответов на претензии.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.Работай в «Магните» и:планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки, совмещения с другой работой и даже очным обучениемработай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садомпроходи ежегодные медосмотры за счёт компанииполучай награды за стаж и премии за квалификациюотдыхай в санаторияхбесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестницеполучай бонусы и скидки от партнёровприобретай качественные продукты по хорошим ценамполучай новогодние подарки для детейпереезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!Мы ждём, что вы будете:своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок,работать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :),делать всё, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд, соблюдая стандарты выкладки,помогать продавцам и покупателям,контролировать сроки годности продуктов с заботой о покупателях,внимательно собирать онлайн-заказыВы нам подходите, если:готовы учиться – нам не важно, какое у вас образование или опыт работы, мы всему научим,ответственно подходите к задачам, любите свою работу и людей вокруг.Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семейполучаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешьНе обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.