Специалист по кадрам

Специалист по кадрам:

-Принимает и обрабатывает заявления на отпуск, прием, перевод и увольнение работников.

-Оформляет приказы по личному составу на прием, перевод и увольнение работников.

-Оформляет приказы на отпуск работников, своевременно уведомляет работников о начале отпуска, вносит изменения в график отпусков, контролирует его соблюдение работниками.

-Формирует и ведет личные дела и личные карточки работников Учреждения, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью с учетом требований трудового законодательства и законодательства о защите персональных данных.

-Осуществляет сбор и проверку личных документов работников, уточняет и актуализирует данные работников Учреждения.

- Готовит кадровые документы для поощрения и награждения работников.

-Ведет учет военнообязанных работников.

-Ведет табель учета рабочего времени работников Учреждения.

Регистрирует, ведет учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу, осуществляет подготовку к сдаче их в архив.

-Выдает по запросам работников справки об их трудовой деятельности, копии и выписки из кадровых документов.

- Доводит до сведения работников Учреждения распорядительные и кадровые документы.

-Подготавливает и оформляет по запросу работников и должностных лиц копии, выписки из кадровых документов, справки, информацию о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.

-Выполняет другие служебные поручения начальника отдела кадровой работы