Ведущий специалист (кадровое делопроизводство)

·         1) Ведение кадрового делопроизводства;

·         2) Прием,увольнение, перевод в соответствии с Трудовым законодательством;

·         3) Ведение личных карточек Т2;

·         4) Ведение трудовых книжек, обеспечение их сохранности, подсчет трудового стажа;

·         5) Оформление трудовых договоров и договоров о материальной ответсвенности;

·         6) Проверка листков  нетрудоспособности;

·         7) Подготовка документов к поощрению и награждению работников;

·         8) Ведение и проверка табелей рабочего времени;

·         9) Ведение учета нарушений трудовой дисциплины;

·         10) Учет предоставления отпусков работникам;

·         11) Подготовка документов к сдаче на хранение в архив.

·