Выбрать страницу

Старший менеджер по продажам и развитию партнерских программ

зарплата не указана
Дата обновления: 30.01.2026, 22:36
Общество с ограниченной ответственностью "Хэдхантер"
улица Ленина 38/1

Должностные обязанности

Команда Управления ипотечного кредитования и развития сервисов Домклик специализируется на развитии партнерских отношений с агентствами недвижимости, застройщиками и инвесторами, предоставляя консультационные услуги и продавая ипотечные продукты и сервисы банка. Основной задачей является увеличение объема продаж ипотечных кредитов и сервисов платформы Домклик Обязанности консультация агентов недвижимости по продуктам банка (ипотечные программы и сервисы банка) и продажа продуктов банка выполнение личного KPI - продажа сервиса "Сделки за наличный расчет на платформе Домклик" агентам недвижимости консультация агентов и коллег по вопросу одобрения клиента и одобрения объекта недвижимости, пошаговые действия и выяснения причин неодобрения объекта проведение анализа рынка жилищного кредитования и выявление потенциальных партнеров, планирование объемов по партнерам участие в разработке индивидуальных программ с партнерами - риелторами застройщиками и инвесторами, расположенными в регионе обслуживания организация взаимодействия с партнерами по жилищному кредитованию, а также привлечение новых партнеров в рамках жилищного кредитования выполнения контрольных показателей бизнес-планов и планов оперативных мероприятий на регулярной основе Требования опыт работы в продажах от 1 года опыт работы в финансово-банковской сфере, в розничном бизнесе будет преимуществом опыт работы в области ипотечного кредитования и/или привлечения, развития отношений и сопровождения партнеров будет преимуществом готовность к выездному характеру работы готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы) Условия рабочее место - Ленина, 38/1 (офис АН Этажи) прозрачная система бонусов и премий регулярное корпоративное обучение добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ спортивная жизнь и корпоративные мероприятия.

Требования к кандидату

Образование: не указано

Квалификации

Образование: не указано

Условия

Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
полная занятость
full

Контактное лицо компании

Команда рекрутмента Сбера
Контактное лицо