Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 3 разряда Переваловского участка по эксплуатации РС Южного РЭС
66400 ₽
Дата обновления: 28.12.2024, 06:15
ТЮМЕНСКИЕ ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ СЕТИ
г. Тюмень ул. Электросетей 15
Должностные обязанности
Соблюдать правила эксплуатации и монтажа оборудования, схемы подключения система учета розничного рынка электроэнергии.
Осуществлять проверку схемы включения вновь вводимых объектов.
Проверять схемы включения ПУ путем снятия, построения и чтения векторной диаграммы.
Осуществлять работы по монтажу и наладке оборудования.
Требования к кандидату
Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации в области обслуживания приборов учета электроэнергии.
Без предъявления требований к опыту работы.
Образование: Среднее
Квалификации
Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации в области обслуживания приборов учета электроэнергии.
Без предъявления требований к опыту работы.
Образование: Среднее
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
ДМС
- ежегодная индексация заработной платы;
- добровольное медицинское страхование;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- детские новогодние подарки и билеты на детские новогодние праздники;
- компенсация оплаты проезда к месту отдыха и обратно;
- компенсация санаторно-курортного лечения;
- путевки в летний детский лагерь;
- оплата обучения для повышения квалификации;
- компенсация затрат оплаты за электроэнергию;
- возможна компенсация найма жилья приглашенных работников из другой местности.
Бонусы
ДМС
- ежегодная индексация заработной платы;
- добровольное медицинское страхование;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- детские новогодние подарки и билеты на детские новогодние праздники;
- компенсация оплаты проезда к месту отдыха и обратно;
- компенсация санаторно-курортного лечения;
- путевки в летний детский лагерь;
- оплата обучения для повышения квалификации;
- компенсация затрат оплаты за электроэнергию;
- возможна компенсация найма жилья приглашенных работников из другой местности.
полная занятость
полный рабочий день
Контактное лицо компании
Екатерина Романовна Эбель
Контактное лицо
