Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 3 разряда участка по эксплуатации распределительных сетей Казанского РЭС Ишимского ТПО
51100 ₽
Дата обновления: 28.10.2024, 09:03
ТЮМЕНСКИЕ ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ СЕТИ
Казанский РЭС
Должностные обязанности
Ведет делопроизводство в части оформления технической и оперативной документации, в соответствии с требованиями действующих инструкций;
Проводит плановые и внеплановые (аварийные) обходы и осмотры ТП и ВЛ-0,4-10 кВ РЭС с оформлением листов осмотра и дефектных ведомостей;
Выполняет работы на высоте, связанные с подъёмом на опоры ВЛ-0,4-10 кВ при помощи когтей, лазов, лестниц и автогидроподъёмников (вышек);
Производит выверку схем ВЛ-0,4-10кВ с оформлением (эскизировкой) поопорных схем на бумажном носителе;
Производить выверку схем ТП 10/0,4кВ с оформлением (эскизировкой) схем на бумажном носителе
Требования к кандидату
Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих. Допуск в электроустановки выше 1000 В.
Образование: Среднее
Гагаринский участок по эксплуатации распределительных сетей Казанский РЭС Ишимское ТПО, инвалидность.
Квалификации
Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих. Допуск в электроустановки выше 1000 В.
Образование: Среднее
Гагаринский участок по эксплуатации распределительных сетей Казанский РЭС Ишимское ТПО, инвалидность.
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 2
ДМС
- ежегодная индексация заработной платы;
- добровольное медицинское страхование;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- детские новогодние подарки и билеты на детские новогодние праздники;
- компенсация оплаты проезда к месту отдыха и обратно;
- компенсация санаторно-курортного лечения;
- путевки в летний детский лагерь;
- оплата обучения для повышения квалификации;
- компенсация затрат оплаты за электроэнергию;
- возможна компенсация найма жилья приглашенных работников из другой местности.
Бонусы
ДМС
- ежегодная индексация заработной платы;
- добровольное медицинское страхование;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- детские новогодние подарки и билеты на детские новогодние праздники;
- компенсация оплаты проезда к месту отдыха и обратно;
- компенсация санаторно-курортного лечения;
- путевки в летний детский лагерь;
- оплата обучения для повышения квалификации;
- компенсация затрат оплаты за электроэнергию;
- возможна компенсация найма жилья приглашенных работников из другой местности.
полная занятость
полный рабочий день
Контактное лицо компании
Татьяна Юрьевна Проценко
Контактное лицо
