Все вакансии в регионе Тюменская область, страница: 418

- поддержание чистоты и порядка на своей территории - район Метелево (дома № 2,3,4,5,6,7):  уборка тротуара, двора и придомовой территории.

Обеспечение бесперебойной работы локальных сетей Учреждения, серверов, сетевых устройств. Инсталляция и настройка системного программного обеспечения Осуществление конфигурации программного обеспечения на серверах и рабочих станциях. Регистрация пользователей локальной сети и почтового сервера, назначение идентификаторов и паролей. Создание и поддержание в актуальном состоянии пользовательских учетных записей. Установка прав доступа и контроль за использованием сетевых ресурсов. Обеспечение своевременного копирования, архивирования данных. Подготовка и сохранение резервных копий данных, их периодическая проверка и уничтожение. Техническая и программная поддержка пользователей, консультирование пользователей по вопросам работы в локальной сети и программах. Выявление ошибок пользователей и программного обеспечения, их устранение. Проведение мероприятий, гарантирующих антивирусную защиту локальной сети, серверов и рабочих станций. Внедрение отвечающих современным требованиям средств обеспечения технологической безопасности информационных ресурсов. Организация сопровождения договоров со сторонними организациями, предоставляющими услуги по коммуникационному, программному и аппаратному оснащению Учреждения. Устранение аварийных ситуаций, связанных с повреждением программного обеспечения и баз данных. Организация ремонта средств вычислительной техники самостоятельно или с привлечением специализированных организаций. Осуществление контроля за монтажом оборудования локальной сети специалистами сторонних организаций. Выполнение необходимых процедур по защите информации от несанкционированного доступа, умышленного искажения и повреждения. Осуществление систематического анализа рынка аппаратных средств и программного обеспечения. Подготовка предложений по модернизации, приобретению сетевого оборудования, обновлению программного обеспечения до уровня развития современных информационных технологий, включая приобретение лицензионных программных продуктов. Составление отчетов о проделанной работе. Выполнение правил трудового распорядка, принятых в Учреждении. Установка средств защиты сетевых устройств и программного обеспечения Документирование параметров администрируемых серверов и серверных операционных систем и программного обеспечения согласно утвержденным технологическим стандартам организации

Ведение занятий в бассейне с детьми дошкольного возраста, уборка инвентаря в бассейне, консультирование родителей о состоянии готовности детей и результатах обучения

1.  Ведущий  инженер по технике безопасности и охране труда осуществляет  контроль за соблюдением в подразделениях санатория - профилактория действующего законодательства, инструкций, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии, противопожарной защите и охране окружающей среды, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций  по условиям труда. 2.         Участвует в разработке проектов перспективных  и годовых планов по улучшению условий и охране труда, укреплению здоровья работников. Изучает условия труда на рабочих местах. 3.         Участвует в проверке технического состояния оборудования, определении его соответствия требованиям безопасного ведения работ, в необходимых  случаях принимает меры  по прекращению  эксплуатации этого оборудования. 4.         Осуществляет контроль, за эффективностью работы вентиляционных систем, состоянием  предохранительных  приспособлений и защитных устройств. 5.         Контролирует своевременность испытаний, проверок и правильную  эксплуатацию паровых котлов, баллонов для сжатых газов, контрольной аппаратуры, подъемников и другого  оборудования, выполнение предписаний органов государственного надзора, межведомственного и ведомственного  контроля за соблюдением  действующих правил по охране  труда и стандартов безопасности труда в процессе производства, а также реализацию проектов строящихся и реконструируемых производственных объектов, участвует в приемке их в эксплуатацию. 6.         Оказывает подразделениям санатория - профилактория методическую помощь в разработке инструкций по охране труда и  технике безопасности. Участвует в составлении программ обучения работников организации безопасным методам работы. 7.         Организует пропаганду, и изучение работниками правил техники безопасности и производственной санитарии, содействует внедрению специальных  комплексов производственной гимнастики, созданию комфортных зон, мест отдыха. 8.         Проводит вводные  и повторные инструктажи работников санатория - профилактория по охране труда, технике безопасности, противопожарной безопасности. 9.         Участвует в расследовании случаев производственного  травматизма, профессиональных заболеваний, изучает вызвавшие их причины, анализирует  эффективность проводимых мероприятий по их предупреждению. 10.    Контролирует правильность составления заявок на спецодежду, спецпитание, защитные устройства, своевременность выдачи работникам средств индивидуальной защиты.

Подсобные работы в  торговом помещении и на прилегающей под ведомственной территории

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности обслуживать клиентов в отделении Сбера проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег продавать продукты Сбера и консультировать клиентов по возникающим вопросам. Требования имеешь образование среднее и выше активно используешь гаджеты доброжелателен и готов помогать клиентам. Условия ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работа недалеко от дома уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Помощник старшего диспетчера отдела учета ГСМ выполняет следующие должностные обязанности: -  По заданию старшего диспетчера работает в программах мониторинга и контроля, принятых в Обществе, для отслеживания работы транспорта. - Оказывает содействие старшему диспетчеру в подготовке ежемесячного отчета по использованию и списанию топлива. - По заданию старшего диспетчера, формировать путевые листы за предыдущий период в единый реестр. -   Оказывает содействие в организации хранения путевых листов в номенклатурном деле.

- Готовит пресс-релизы и иные информационные материалы по вопросам, связанным с деятельностью учреждения, его структурных подразделений. - Осуществляет систематический анализ материалов печатных и электронных средств массовой информации (в том числе интернет-изданий) о деятельности учреждения, структурных подразделений. - Контролирует актуальность размещенной на официальном сайте учреждения информации в разделе «Новости», в других разделах. - Непосредственно ведет официальные аккаунты учреждения в социальных сетях, мессенджерах. - Осуществляет информационное сопровождение официальных аккаунтов структурных подразделений учреждения в социальных сетях, мессенджерах. - Определяет медиаполитику учреждения, его структурных подразделений. - Устанавливает и поддерживает сотрудничество с редакциями газет, журналов, радио, телевидения, интернет-изданий, а также с общественными объединениями. - Проводит фото-, видеосъемку по вопросам деятельности учреждения, его структурных подразделений. - Взаимодействует со структурными подразделениями учреждения с целью освещения их деятельности в СМИ. - Организует пресс-конференции, брифинги, встречи руководителя  учреждения, его структурных подразделений с журналистами, их выступления на радио, телевидении и в печатных СМИ по вопросам сферы культуры в Тобольском районе. - Выступает в СМИ с изложением официальной позиции по вопросам сферы культуры в Тобольском районе. - Готовит тексты официальных сообщений, пресс-релизов, комментариев и разъяснений к ним и осуществляет дальнейшую передачу этих материалов в СМИ. - Формирует положительный имидж деятельности по развитию культуры в Тобольском районе посредством СМИ и социальных сетей. -  Готовит ответы на запросы СМИ.

. Владеет базовым перечнем умений, навыков и компетенций согласно аккредитации  по специальности «Судебно-медицинская экспертиза» и профессиональному стандарту, проводит судебно-медицинские экспертизы трупов, судебно-медицинские экспертизы потерпевших, обвиняемых и других лиц, используя современные методы исследования, на высоком уровне и в надлежащие сроки. Внедряет в практику работы отделения новые эффективные методы экспертных исследований. 3. Проводит мероприятия, направленные на улучшения качества и сокращение сроков производства экспертиз и исследований в отделении. 4. Обеспечивает сохранность вещественных доказательств и иных материалов 5. Контролирует рациональное использование аппаратуры, реактивов, инструментария и пр., технически правильную их эксплуатацию. Координирует деятельность отделения с другими структурными (лабораторными) подразделениями Бюро, правоохранительными органами, обеспечивает их взаимосвязь

Качественное и своевременное выполнение должностных обязанностей.

Удаление пыли, подметание и мойка вручную или с помощью машин и приспособлений стен, полов, потолков, оконных рам и стёкол, дверных блоков, мебели и ковровых изделий; чистка и дезинфицирование унитазов, ванн, раковин и другого санитарно-технического оборудования; очистка урн от бумаги и промывка их дезинфицирующими растворами; сбор мусора и отнесение его в установленное место; соблюдение правил санитарии и гигиены в убираемых помещениях.

Обслуживание на дому лиц пожилого возраста (женщины старше 50 лет, мужчины старше 55 лет) и инвалидов, нуждающихся в постоянной или временной посторонней помощи в связи с частичной утратой возможности самостоятельного удовлетворения основных жизненных потребностей вследствие ограничения способности к самообслуживанию и (или) передвижению, а также нуждающимся в постоянной посторонней помощи в стационарных условиях, неспособным к самообслуживанию, самостоятельному передвижению в соответствии с действующим законодательством

ОРГАНИЗАЦИЯ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Обслуживание и ремонт здания

Перемещение материалов, поддержание чистоты рабочих зон и подготовка площадок для основных специалистов

Обеспечение соблюдения работниками Общества требований охраны труда, ведение необходимой документации, отчётов.

Работа с детьми с ОВЗ

Погрузка, разгрузка материалов; уборка придомовой территории, помощь плотнику, покос травы в летний период

Защита и охрана объекта ООО «РИ-ИНВЕСТ» Филиал «Тюменский НПЗ»

Основные должностные обязанности включают: ▌ 1. Подбор персонала - Анализ потребностей компании в кадрах.- Размещение вакансий на специализированных ресурсах.- Проведение собеседований и оценка кандидатов.- Оформление документов при приеме новых сотрудников. ▌ 2. Документационное обеспечение - Ведение трудовых книжек, приказов о приёме, увольнении, переводе работников.- Организация хранения кадровых документов согласно законодательству.- Консультации сотрудников по вопросам трудового права. ▌ 3. Учет рабочего времени и контроль дисциплины труда - Составление табелей учета рабочего времени.- Контроль соблюдения трудовой дисциплины сотрудниками.- Обработка заявлений и ходатайств сотрудников по различным вопросам (например, отпуск). ▌ 4. Аттестация и обучение персонала - Организация мероприятий по аттестации сотрудников.- Планирование и проведение тренингов, семинаров и курсов повышения квалификации.- Оценка эффективности образовательных мероприятий. ▌ 5. Работа с социальными гарантиями и льготами - Информирование сотрудников о положенных социальных выплатах, компенсациях и пособиях.- Расчёт больничных листов, пособий по беременности и родам, детских пособий.- Взаимодействие с государственными органами и фондами социального страхования. ▌ 6. Участие в корпоративной культуре и мотивационных мероприятиях - Организационная поддержка корпоративных праздников и мероприятий.- Формирование позитивного имиджа работодателя среди соискателей и действующих сотрудников.- Поддержание эффективной коммуникации между руководством и коллективом. Эти обязанности могут варьироваться в зависимости от размера и специфики организации, уровня специализации HR-службы и региона деятельности предприятия.