Выбрать страницу

Инженер 1 категории

51000 ₽
Дата обновления: 16.05.2025, 16:36
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНСТРУКТОРСКОЕ БЮРО ПРИБОРОСТРОЕНИЯ ИМ. АКАДЕМИКА А. Г. ШИПУНОВА"
Тульская область, Город Тула, Щегловская засека улица, 59

Должностные обязанности

50% рабочего времени - командировки.
Командирование в организации заказчика для участия в комиссии по проверке технического состояния изделий ЗРПК по обнаруженным дефектам, анализ причин возникновения дефекта, составление акта исследования, рекламационного акта, акта удовлетворения рекламации.
Выполнение работ по гарантийному ремонту, оперативному устранению неисправностей и оказанию помощи заказчику при проведении работ на изделиях из состава ЗРПК в объеме и порядке, определенном эксплуатационной документацией.

Требования к кандидату

Высшее техническое образование без привязки к ВУЗу.
Стаж работы в инженерной должности не менее 3-х лет.
Умение работать с конструкторской документацией.
Знание нормативных документов (ГОСТ).
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 3

Квалификации

Высшее техническое образование без привязки к ВУЗу.
Стаж работы в инженерной должности не менее 3-х лет.
Умение работать с конструкторской документацией.
Знание нормативных документов (ГОСТ).
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 3

Условия

Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 4
<p>Социальный пакет;Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажерный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях. </p>
Социальный пакет;Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажерный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях.

Бонусы

<p>Социальный пакет;Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажерный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях.</p>
Социальный пакет;Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажерный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях.
полная занятость
full

Контактное лицо компании

Елена Анатольевна Шумова
Контактное лицо