Оператор станков с программным управлением (Щегловский вал)
от 86000 ₽ до 150000 ₽
Дата обновления: 16.05.2025, 16:37
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНСТРУКТОРСКОЕ БЮРО ПРИБОРОСТРОЕНИЯ ИМ. АКАДЕМИКА А. Г. ШИПУНОВА"
300004, г Тула, ул Щегловская засека, д. 31Б
Должностные обязанности
ТОКАРНАЯ ОБРАБОТКА. Механическая обработка деталей на токарных станках с программным управлением, установка и съем режущего инструмента и заготовки, «привязка» режущего инструмента, контроль размеров обработанной детали, корректировка управляющей программы при необходимости, обслуживание станка согласно инструкции по эксплуатации.
Требования к кандидату
Кандидат должен разбираться в конструкторской и технологической документации, знать основы ручного программирования, режимы резания, знать и эффективно использовать современный режущий инструмент, уметь пользоваться контрольно-измерительным инструментом. Опыт работы от 1 года на аналогичной должности.
Образование: Среднее профессиональное образование
Опыт работы (лет): 1
Трехсменный график, 5-ти дневная 40 часовая рабочая неделя. 1 смена : с 07:00 до 15:45, обед с 11:00 до 11:45; 2 смена с 15:45 до 23:15, обед с 19:15 до 19:45; 3 смена с 23:15 до 07:00, обед с 02:15 до 03:00.
Квалификации
Кандидат должен разбираться в конструкторской и технологической документации, знать основы ручного программирования, режимы резания, знать и эффективно использовать современный режущий инструмент, уметь пользоваться контрольно-измерительным инструментом. Опыт работы от 1 года на аналогичной должности.
Образование: Среднее профессиональное образование
Опыт работы (лет): 1
Трехсменный график, 5-ти дневная 40 часовая рабочая неделя. 1 смена : с 07:00 до 15:45, обед с 11:00 до 11:45; 2 смена с 15:45 до 23:15, обед с 19:15 до 19:45; 3 смена с 23:15 до 07:00, обед с 02:15 до 03:00.
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: TURN
Количество рабочих мест: 10
<ul>
<li>Социальный пакет;</li>
<li>Предоставление возможностей для профессионального развития, карьерного роста;</li>
<li>Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;</li>
<li>Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;</li>
<li>Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;</li>
<li>Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;</li>
<li>Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;</li>
<li>Возможность получения путёвок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;</li>
<li>Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажёрный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях. </li>
</ul>
Социальный пакет;
Предоставление возможностей для профессионального развития, карьерного роста;
Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;
Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;
Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;
Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;
Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;
Возможность получения путёвок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;
Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажёрный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях.
Бонусы
<ul>
<li>Социальный пакет;</li>
<li>Предоставление возможностей для профессионального развития, карьерного роста;</li>
<li>Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;</li>
<li>Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;</li>
<li>Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;</li>
<li>Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;</li>
<li>Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;</li>
<li>Возможность получения путёвок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;</li>
<li>Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажёрный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях.</li>
</ul>
Социальный пакет;
Предоставление возможностей для профессионального развития, карьерного роста;
Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;
Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;
Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;
Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;
Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;
Возможность получения путёвок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;
Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажёрный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях.
полная занятость
turn
Контактное лицо компании
Шумова Елена Анатольевна
Контактное лицо
