Кладовщик (Щегловский вал)
45000 ₽
Дата обновления: 10.03.2025, 15:02
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНСТРУКТОРСКОЕ БЮРО ПРИБОРОСТРОЕНИЯ ИМ. АКАДЕМИКА А. Г. ШИПУНОВА"
ЩЕГЛОВСКИЙ ВАЛ:
300004, г Тула, ул Щегловская засека, д. 31Б
Должностные обязанности
Выдача инструмента рабочим, прием инструмента, выдача материала в работу. Ведение картотеки учета инструмента. Списание инструмента. Получение со склада ТМЦ. Учет наличия инструмента в соответствии с нормами его запаса. Материальная ответственность.
Требования к кандидату
Трудовая дисциплина и ответственность. Навыки уверенного пользователя ПК. Желание профессионального развития. Опыт работы от года на аналогичной должности, но возможно рассмотрение кандидатуры без опыта. Среднее специальное образование.
Образование: Среднее профессиональное образование
Опыт работы (лет): 1
Односменный график работы. 5-ти дневная 40-часовая рабочая неделя. 8-ми часовой рабочий день с 07:00 до 15:30 с перерывом на обед.
Возможно изменение рабочего графика и увеличение рабочих смен в связи с производственной необходимостью.
Квалификации
Трудовая дисциплина и ответственность. Навыки уверенного пользователя ПК. Желание профессионального развития. Опыт работы от года на аналогичной должности, но возможно рассмотрение кандидатуры без опыта. Среднее специальное образование.
Образование: Среднее профессиональное образование
Опыт работы (лет): 1
Односменный график работы. 5-ти дневная 40-часовая рабочая неделя. 8-ми часовой рабочий день с 07:00 до 15:30 с перерывом на обед.
Возможно изменение рабочего графика и увеличение рабочих смен в связи с производственной необходимостью.
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 4
<ul>
<li>Социальный пакет;</li>
<li>Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;</li>
<li>Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;</li>
<li>Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;</li>
<li>Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;</li>
<li>Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;</li>
<li>Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;</li>
<li>Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;</li>
<li>Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия. </li>
</ul>
Социальный пакет;
Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;
Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;
Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;
Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;
Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;
Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;
Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;
Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия.
Бонусы
<ul>
<li>Социальный пакет;</li>
<li>Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;</li>
<li>Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;</li>
<li>Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;</li>
<li>Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;</li>
<li>Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;</li>
<li>Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;</li>
<li>Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;</li>
<li>Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия.</li>
</ul>
Социальный пакет;
Предоставление возможностей для профессионального развития карьерного роста;
Бесплатная доставка корпоративным транспортом к месту работы и обратно;
Организованные парковки для размещения личного транспорта работников;
Предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях;
Выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет;
Возможность получения путёвок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях;
Возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях;
Бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия.
полная занятость
full
Контактное лицо компании
Шумова Елена Анатольевна
Контактное лицо
