Электромонтер контактной сети

Монтаж, техническое обслуживание и ремонт контактной сети постоянного тока, воздушных линий, подвешенных на опорах контактной сети или на самостоятельных опорах на обходах в составе бригады, производящей работы под напряжением, вблизи частей, находящихся под напряжением, в пределах дистанции электроснабжения. Производство работ вдали от частей, находящихся под напряжением и со снятием напряжения с контактной сети и заземлением в пределах района контактной сети. Монтаж, демонтаж оборудования контактной сети по чертежам и эскизам.

Оплата занятий спортом;Оплата отдыха/ наличие ведомственного учреждения отдыха;Добровольное медицинское страхование;<p>Оплачиваемые основные и учебные отпуска, больничные и т.д.</p>

<p>Обеспечение спецодежной и иными СИЗ.</p>

<p>Зональная надбавка 10%, доплата за условия труда 4%.</p>

<p>Через год работы - надбавка за проф.мастерство от 16% до 24%.</p>

<p>Дополнительное премирование по итогам квартала, года.</p>

<p>Регулярная индексация заработной платы;</p>

<p>Льготный проезд на ж/д транспорте от работы до дома;</p>

<p>Льготный проезд поездами дальнего следования (1 раз в год, туда-обратно) для работника и его несовершеннолетних детей;</p>

<p>Медицинское обслуживание по полису ДМС в поликлиниках РЖД;</p>

<p>Льготные санаторно-курортные путевки;</p>

<p>Материальная помощь к отпуску;</p>

<p>Корпоративная пенсионная программа;</p>

<p>Возможность получения высшего образования по целевому направлению в Российском университете транспорта (РУТ МИИТ) за счет средств работодателя</p>

<p>Выплата единовременного поощрения за преданность компании в зависимости от непрерывного стажа работы на ж.д. транспорте</p>

<p>за 3, 5, 10, 15, 20 лет и каждые последующие 5 лет</p>

Оплачиваемые основные и учебные отпуска, больничные и т.д.

Обеспечение спецодежной и иными СИЗ.

Зональная надбавка 10%, доплата за условия труда 4%.

Через год работы - надбавка за проф.мастерство от 16% до 24%.

Дополнительное премирование по итогам квартала, года.

Регулярная индексация заработной платы;

Льготный проезд на ж/д транспорте от работы до дома;

Льготный проезд поездами дальнего следования (1 раз в год, туда-обратно) для работника и его несовершеннолетних детей;

Медицинское обслуживание по полису ДМС в поликлиниках РЖД;

Льготные санаторно-курортные путевки;

Материальная помощь к отпуску;

Корпоративная пенсионная программа;

Возможность получения высшего образования по целевому направлению в Российском университете транспорта (РУТ МИИТ) за счет средств работодателя

Выплата единовременного поощрения за преданность компании в зависимости от непрерывного стажа работы на ж.д. транспорте

За 3, 5, 10, 15, 20 лет и каждые последующие 5 лет