Помощник начальника отряда Государственной противопожарной службы по материально-техническому обеспечению
от 43816 ₽
Дата обновления: 10.10.2024, 10:42
ОТРЯД № 3 ПРОТИВОПОЖАРНОЙ СЛУЖБЫ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ВЕРХНЕКЕТСКОМУ РАЙОНУ
Прием на работу проходит по адресу: р.п. Белый Яр, ул. Свердлова д. 14 помещение 1. Звонить по телефону 8-38-258-2-39-43, спросить специалиста по кадрам Онкину Ольгу Николаевну.
Должностные обязанности
Обязан:
2.1. Обеспечивать пожарные части и отдельные посты филиала материально-техническими ресурсами (пожарной и спасательной техникой, запасными частями к ней, гаражным и станочным оборудованием, эксплуатационными частями и горюче-смазочными материалами, огнетушащими веществами, спецодеждой, инвентарем, углем и дровами).
2.2. Осуществлять контроль использования и хранения ТМЦ в филиале.
2.3. Представлять в установленные сроки заявки на материально-технические ресурсы с обоснованием и расчетами их потребности.
2.4. Организовать работу складского хозяйства.
2.5. Своевременно составлять отчетность о выполнении плана материально-технического снабжения.
2.6. Представлять ведущему бухгалтеру филиала для списания ГСМ обработанные в соответствии с нормативным актом учреждения путевые листы и эксплуатационные карты до 10-го числа месяца, следующего за отчетным.
2.7. Своевременно установленным порядком подавать ведущему бухгалтеру филиала заявки на списание ТМЦ.
2.6. Исполнять надлежащим образом иные обязанности, возложенные действующими нормативными и правовыми актами РФ, трудовым договором, внутренними документами ОГУ «УГОЧСПБ ТО» и приказами директора.
2.7. Выполнять устные и письменные распоряжения начальника отряда Государственной противопожарной службы, первого заместителя директора по противопожарной службе и директора, не предусмотренные настоящей должностной инструкцией, касающиеся деятельности ОГУ «УГОЧСПБ ТО».
ЗАПОЛНЯЕМ ВКЛАДКУ ТРЕБОВАНИЕ К КАНДИДАТУ:
Требования к кандидату
Должен иметь высшее профессиональное (техническое, экономическое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет. Предоставление справки об отсутствии судимости.
Образование: Высшее
Опыт работы (лет): 3
Должен знать:
3.1. Нормативные правовые акты, методические материалы по материально-техническому обеспечению и организации снабжения юридических лиц.
3.2. Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы, касающиеся деятельности Государственной противопожарной службы.
3.3. Рыночные методы ведения хозяйствования.
3.4. Порядок списания материально-технических средств, составление заявок на материалы и оборудование.
3.5. Организацию учета снабженческих и складских операций, порядок и сроки составления отчетности.
3.6. Трудовое законодательство Российской Федерации.
3.7. Средства вычислительной техники, телекоммуникаций, связи и офисной техники.
3.8. Правила техники безопасности, производственной санитарии, охраны труда и противопожарной безопасности.
3.9. Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты учреждения.
Квалификации
Должен иметь высшее профессиональное (техническое, экономическое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет. Предоставление справки об отсутствии судимости.
Образование: Высшее
Опыт работы (лет): 3
Должен знать:
3.1. Нормативные правовые акты, методические материалы по материально-техническому обеспечению и организации снабжения юридических лиц.
3.2. Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы, касающиеся деятельности Государственной противопожарной службы.
3.3. Рыночные методы ведения хозяйствования.
3.4. Порядок списания материально-технических средств, составление заявок на материалы и оборудование.
3.5. Организацию учета снабженческих и складских операций, порядок и сроки составления отчетности.
3.6. Трудовое законодательство Российской Федерации.
3.7. Средства вычислительной техники, телекоммуникаций, связи и офисной техники.
3.8. Правила техники безопасности, производственной санитарии, охраны труда и противопожарной безопасности.
3.9. Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты учреждения.
Условия
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1
Предоставление компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работникам, проживающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера один раз в 2 года.
Бонусы
Предоставление компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работникам, проживающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера один раз в 2 года.
полная занятость
полный рабочий день
Контактное лицо компании
Онкина Ольга Николаевна
Контактное лицо
