Все вакансии в регионе Свердловская область, страница: 489

Формирование и контроль исполнения бюджета. Анализ факторов отклонения от параметров исполнения бюджета. Оценка планируемых затрат организации.

1.  Выполнение государственного задания 1.1.    Проведение санитарно-эпидемиологических расследований, обследований, оценок соблюдения санитарно-эпидемиологических и гигиенических требований и отбора проб 1.2. Проведение работы по установлению причин и выявлению условий возникновения и распространения инфекционных, паразитарных, профессиональных заболеваний и массовых неинфекционных заболеваний (отравлений) 1.3. Ведение учета инфекционных заболеваний, массовых неинфекционных заболеваний (отравлений) в связи с вредным воздействием факторов среды обитания человека 2.  Проведение сбора и обработки статистической информации 3.  Проведение санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий 4.  Проведение работы по приносящей доход деятельности 5.   Формирование отчетности по направлению деятельности отдела 6.    Популяризация деятельности службы-наличие и актуализация информационных стендов, работа со СМИ, продвижение услуг, оказываемых филиалами

Приготовление питательных растворов Промывка фильтров, контроль за расходом удобрений и питательных растворов Развешивание липких лент-ловушек Дезинфекция и уборка блоков, работа на спец.оборудовании Частичный ремонт оборудования по поливу

Погрузочно-разгрузочные работы в отделении теплицы, вывоз и сдача продукции на склад Завоз в отделение коробок и транспортных тележек для сбора продукции Вывоз растительных остатков из отделения Мелкие ремонтные работы, уборка закрепленной территории

Качканарский горно-обогатительный комбинат («ЕВРАЗ КГОК») входит в пятерку крупнейших в России горнорудных предприятий. Компания разрабатывает уникальные ванадийсодержащие руды и производит высококачественное железорудное сырье. Конечный продукт предприятия — агломерат и окатыши — являются железорудным сырьем для производства ванадиевого чугуна в доменных печах на ЕВРАЗ Нижнетагильском металлургическом комбинате («ЕВРАЗ НТМК»). В компании открыта вакансия слесаря. Что мы предлагаем: Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РФ, подъемные при трудоустройстве в размере 100 000 рублей, единоразовая выплата для демобилизованных из РФ в размере 15 000 рублей, достойный уровень оплаты труда, ежегодный пересмотр заработной платы. Удобный график работы: 5/2 или сменный график работы (2/2 или ЖД). Заботу о здоровье: ДМС (со стоматологией), бесплатный медосмотр, санаторно-курортное лечение. Доставку до места работы со всех районов города. Комфортные условия труда: скидки на питание, удобные раздевалки и душевые, спецодежду и СИЗы. Льготную ипотеку: мы компенсируем до 50% суммы процентов по кредиту, который вы возьмете на строительство или приобретение собственного жилья. Для иногородних работников возможность компенсации найма жилья, действует Положение о компенсации расходов за наем жилья в первые 2 года работы (ежемесячно в размере до 7 500 рублей). Возможность получения дополнительного дохода в рамках акции «Приведи друга» в размере 30 000 рублей. Заработная плата начисляется в зависимости от квалификации и опыта работы. Что еще вы получите: Профессиональное развитие и карьерный рост: у нас вы найдете обучающие программы и поддержку сильных наставников и коллег. Возможность получить высшее образование за счет работодателя. А также — стать участником ежегодного Национального чемпионата сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности. Социальную поддержку: материальную помощь, единоразовые выплаты на рождение ребенка и регистрацию брака, подарки для детей (на Новый год и 1 сентября), путевки выходного дня. Льготные условия для получения стажа. Яркую и насыщенную корпоративную жизнь, в том числе спортивные мероприятия. Чем предстоит заниматься: Обслуживанием, монтажом, демонтажом, ремонтом механизмов оборудования, поддержанием вспомогательного оборудования, инструмента, приспособлений службы в исправном состоянии. Выполнением слесарных работ. Что мы ожидаем от кандидата: Уровень образования основное общее Наличие удостоверения по профессии приветствуется Ждем вас в нашей команде! Подойти в офис: г. Качканар, ул. Свердлова, д. 7б, кабинет № 101/102.

Качканарский горно-обогатительный комбинат («ЕВРАЗ КГОК») входит в пятерку крупнейших в России горнорудных предприятий. Компания разрабатывает уникальные ванадийсодержащие руды и производит высококачественное железорудное сырье. Конечный продукт предприятия — агломерат и окатыши — являются железорудным сырьем для производства ванадиевого чугуна в доменных печах на ЕВРАЗ Нижнетагильском металлургическом комбинате («ЕВРАЗ НТМК»). В компании открыта вакансия монтёр пути. Что мы предлагаем: Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РФ, подъемные при трудоустройстве в размере 100 000 рублей, единоразовая выплата для демобилизованных из РФ в размере 15 000 рублей, достойный уровень оплаты труда, ежегодный пересмотр заработной платы. Удобный график работы: 5/2 или сменный график работы (2/2 или ЖД). Заботу о здоровье: ДМС (со стоматологией), бесплатный медосмотр, санаторно-курортное лечение. Доставку до места работы со всех районов города. Комфортные условия труда: скидки на питание, удобные раздевалки и душевые, спецодежду и СИЗы. Льготную ипотеку: мы компенсируем до 50% суммы процентов по кредиту, который вы возьмете на строительство или приобретение собственного жилья. Для иногородних работников возможность компенсации найма жилья, для молодых работников до 30 лет действует Положение о компенсации расходов за наем жилья в первые 2 года работы (ежемесячно в размере до 7 500 рублей). Возможность получения дополнительного дохода в рамках акции «Приведи друга» в размере 30 000 рублей. Заработная плата начисляется в зависимости от квалификации и опыта работы. Что еще вы получите: Профессиональное развитие и карьерный рост: у нас вы найдете обучающие программы и поддержку сильных наставников и коллег. Возможность получить высшее образование за счет работодателя. А также — стать участником ежегодного Национального чемпионата сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности. Социальную поддержку: материальную помощь, единоразовые выплаты на рождение ребенка и регистрацию брака, подарки для детей (на Новый год и 1 сентября), путевки выходного дня. Льготные условия для получения стажа. Яркую и насыщенную корпоративную жизнь, в том числе спортивные мероприятия. Чем предстоит заниматься: Выполнять простейшие работы по ремонту и текущему содержанию железнодорожных путей и стрелочных переводов на участках пути. Что мы ожидаем от кандидата: Уровень образования основное общее. Ждем вас в нашей команде! Если вам удобнее откликнуться на вакансию по телефону или лично, вы можете позвонить по номерам: +7 (343) 416-47-31, +7 (343) 416-44-17 или подойти в офис: г. Качканар, ул. Свердлова, д. 7б, кабинет № 101/102.

Качканарский горно-обогатительный комбинат («ЕВРАЗ КГОК») входит в пятерку крупнейших в России горнорудных предприятий. Компания разрабатывает уникальные ванадийсодержащие руды и производит высококачественное железорудное сырье. Конечный продукт предприятия — агломерат и окатыши — являются железорудным сырьем для производства ванадиевого чугуна в доменных печах на ЕВРАЗ Нижнетагильском металлургическом комбинате («ЕВРАЗ НТМК»). В компании открыта вакансия электрогазосварщика. Что мы предлагаем: Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РФ, подъемные при трудоустройстве в размере 100 000 рублей, единоразовая выплата для демобилизованных из РФ в размере 15 000 рублей, достойный уровень оплаты труда, ежегодный пересмотр заработной платы. Удобный график работы: 5/2 или сменный график работы (2/2 или ЖД). Заботу о здоровье: ДМС (со стоматологией), бесплатный медосмотр, санаторно-курортное лечение. Доставку до места работы со всех районов города. Комфортные условия труда: скидки на питание, удобные раздевалки и душевые, спецодежду и СИЗы. Льготную ипотеку: мы компенсируем до 50% суммы процентов по кредиту, который вы возьмете на строительство или приобретение собственного жилья. Для иногородних работников возможность компенсации найма жилья, действует Положение о компенсации расходов за наем жилья в первые 2 года работы (ежемесячно в размере до 7 500 рублей). Возможность получения дополнительного дохода в рамках акции «Приведи друга» в размере 30 000 рублей. Заработная плата начисляется в зависимости от квалификации и опыта работы. Что еще вы получите: Профессиональное развитие и карьерный рост: у нас вы найдете обучающие программы и поддержку сильных наставников и коллег. Возможность получить высшее образование за счет работодателя. А также — стать участником ежегодного Национального чемпионата сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности. Социальную поддержку: материальную помощь, единоразовые выплаты на рождение ребенка и регистрацию брака, подарки для детей (на Новый год и 1 сентября), путевки выходного дня. Льготные условия для получения стажа. Яркую и насыщенную корпоративную жизнь, в том числе спортивные мероприятия. Чем предстоит заниматься: Сваривать (соединят) или разрезать при помощи сварочного аппарата различные металлические конструкции. Что мы ожидаем от кандидата: Наличие удостоверения по профессии Ждем вас в нашей команде! Подойти в офис: г. Качканар, ул. Свердлова, д. 7б, кабинет № 101/102.

- Ведет технологический процесс составления шихты в соответствие с технологическим регламентом; - Осуществляет транспортировку сырья(твердых реагентов) к месту шихты.

Планирование мероприятий по улучшению плодородия грунта и увеличения урожайности кормовых культур для коз; Организация посева кормовых культур; Разработка технологий по борьбе с заболеваниями и вредителями культур, растениями-сорняками; Подготовка договоров с поставщиками семян, удобрений, средств защиты растений; Контроль над работами по сбору, перевозке и хранению урожая; Подготовка сопутствующих отчетов и смет

B связи с oткрытием новoго магазина низкиx цен в г.Богданович, ул.Спортивная,д.2А  требуютcя гpузчики - paзнoрабочие нa paзгрузку и выкладку тoваpa на 06.03 с 9-21:00.   Условия: - Оплaта почaсовaя, зa смену 11 часов - oт 2300 рублей (208.58 руб./чaс); - Оплата пocлe окончания paбот по затapкe мaгазина нa карту любoго бaнка;   Требования: - Pассматриваем сотрудников как с опытом работы на должности "грузчик", "разнорабочий", "кладовщик" и пр., так и без опыта работы. - Вакансия также подойдет в качестве подработки также для студентов и пенсионеров.     Оставляйте отклики или звоните по указанному в вакансии номеру!

Мытье,подметание лестничных площадок, маршей пола кабины лифта. Влажная протирка стен, дверей, потолка кабины лифты. Влажная протирка подоконников, оконных решеток, отопительных приборов, перил лестниц, почтовых ящиков, дверей и т.д.

Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся «чувства меняющегося языка» Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого «бытового» подхода («народной лингвистики») Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п. Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.) Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся «чувства меняющегося языка» Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого «бытового» подхода («народной лингвистики») Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п. Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.) Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

Сухая и влажная уборка

Уборка салонов автобусов, мойка окон и сидений.

Прессование деталей на гидравлических прессах из различных пластмасс и резин.

Преподавание основ безопасности жизнедеятельности; Организация в соответствии с законодательством допризывной подготовки обучающихся и учета военнообязанных; Организация и проведение мероприятий по ГО, ЧС, антитеррористической безопасности

Поддерживать санитарно-гигиеническое состояние и чистоту всей кухонной посуды, инвентаря, инструментов, тары, своевременно удалять загрязнения с технологического оборудования, подсобные работы по подготовке продуктов питания и выносить пищевые отходы, не допускать превышение концентрации моющих и дезинфицирующих средств, соблюдать культуру и этику общения с коллегами и т.д.

Учитель выполняет следующие должностные обязанности: Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом их психолого-физиологических особенностей и специфики преподаваемого предмета, способствует формированию общей культуры личности, социализации, осознанного выбора и освоения образовательных программ, используя разнообразные формы, приемы, методы и средства обучения, в том числе по индивидуальным учебным планам, ускоренным курсам в рамках федеральных государственных образовательных стандартов, современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы и др.

Учитель выполняет следующие должностные обязанности: Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом их психолого-физиологических особенностей и специфики преподаваемого предмета, способствует формированию общей культуры личности, социализации, осознанного выбора и освоения образовательных программ, используя разнообразные формы, приемы, методы и средства обучения, в том числе по индивидуальным учебным планам, ускоренным курсам в рамках федеральных государственных образовательных стандартов, современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы и др.