Заместитель главного бухгалтера

1. осуществлять налоговый учет учреждений, подведомственных Комитету по культуре;

2. формировать и исполнять в соответствии с действующими законодательными нормами учетную политику подведомственных учреждений для целей налогообложения;

3. обеспечивать правильное и своевременное исчисление и перечисление налогов и сборов в бюджеты различных уровней;

4. участвовать в разработке и внедрении в централизованной бухгалтерии прогрессивных методов налогового учета;

5. оказывать консультационную и методическую помощь сотрудникам централизованной бухгалтерии по вопросам ведения бухгалтерского учета, налогообложения;

6. вести учет по журнальной форме № 2 операций с безналичными денежными средствами по приносящей доход деятельности, вести аналитический учет по юридическим лицам и их подразделениям;

7. формировать главную книгу с помощью вычислительной техники на магнитных и бумажных носителях в соответствии с правилами ведения бухгалтерского учета;

8. формировать  бухгалтерские проводки в автоматизированной системе «1-С бухгалтерия»;

9. участвовать в разработке и осуществлении мер, направленных на повышение эффективности использования финансовых средств, усиление контроля за деятельностью учреждений, подведомственных Комитету по культуре;

10. принимать необходимые меры по использованию в работе современных технических средств;

12. обеспечивать сохранность документов бухгалтерского учета и оформлять их для передачи в архив;

13. участвовать в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники.

 14. принимать меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного законодательства;

15. соблюдать трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны;

16. поддерживать социально-психологический микроклимат в коллективе, соблюдать нормы и стандарты поведения с окружающими, способствовать  сплочению трудового коллектива, проявляет взаимопомощь в процессе труда.

17. Замещать главного бухгалтера во время его отсутствия с одновременным решением всех текущих и возникающих вопросов, нести полную ответственность;

18. Замещать бухгалтера-кассира во время его отсутствия.

19.  Выполнять задания руководства (председателя Комитета по культуре, главного бухгалтера и его заместителя).