Менеджер по персоналу

Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, переводы, отпуска, командировки, увольнения сотрудников, б\л, и т д).Отправка отчетности в соответствующие инстанции.Учет, ведение и хранение трудовых книжек.Организация и контроль графиков отпусков, учет рабочего времени.Оформление приказов по основной деятельности (изменение штатного расписания, утверждение ЛНА).Консультирование сотрудников компании по вопросам, связанным с кадровыми документами и политиками компании.Выдача сотрудникам документов, связанных с их трудовой деятельностью.