Выбрать страницу

Главный клиентский менеджер по развитию ВЭД

зарплата не указана
Дата обновления: 16.07.2025, 13:00
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РДВ-СОФТ"
Приволжский федеральный округ,Самарская область,городской округ Самара,Самара

Должностные обязанности

Управление по работе с корпоративными клиентами в поисках кандидата на позицию Главный клиентский менеджер по развитию ВЭД, его задача - привлечение и развитие партнёрских отношений с клиентами, входящими в холдинг сегментов КСБ с целью обеспечения долгосрочного взаимовыгодного сотрудничества, обеспечивающего достижение целей и задач холдинга. Вам предстоит: привлекать неклиентов по конкретному продуктовому направлению на обслуживание в банк; наращивать долю рынка ГОСБ по продуктовому направлению ППР; своевременно и качественно отрабатывать продуктовые лиды в ЕФС; участвовать в формировании стратегии по клиенту; взаимодействовать с представителями организаций по вопросам валютного контроля и валютных платежей; оказывать поддержку продаж продуктов и услуг по ВЭД. Мы ожидаем, что у вас есть: высшее образование по направлению: финансово-экономическое; опыт работы не менее 2 лет в финансовой сфере и опыт успешных продаж корпоративным клиентам; наличие успешного опыта привлечения новых клиентов; наличие представления о спецификах отрасли в бизнесе, ее потребностях, программах поддержки и ограничениях; знание и опыт продаж фокусных продуктов КИБ,  в том числе знание основных корпоративных банковских продуктов в области ВЭД и валютного контроля, технологий их продвижения; знание нормативных документов валютного законодательства; опыт осуществления валютных платежей; навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский). Работа у нас - это: трудоустройство согласно ТК РФ; официальное оформление с первого дня; оклад плюс премиальное вознаграждение; социальная поддержка сотрудников; гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ; льготные условия кредитования; ДМС с первого дня и льготное страхование для близких; корпоративная пенсионная программа; обучение за счет компании: онлайн курсы, возможность получить новую квалификацию.

Требования к кандидату

Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 5

Квалификации

Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 5

Условия

Тип занятости: Полная занятость
График работы: FULL
Количество рабочих мест: 1
полная занятость
full

Контактное лицо компании

команда рекрутмента Сбера
Контактное лицо